Senior IT- Change Manager (m/w/d)

Sehr geehrte Damen und Herren,


Für unseren Kunden suchen wir einen Senior IT-Change Manager (m/w/d).


Rahmendaten:

* Starttermin: asap
* Laufzeit: Bis Jahresende (mit Option auf Verlängerung)
* Auslastung: ca. 3 Tage pro Woche
* Einsatzort: Wuppertal, anfangs vor Ort, danach auch gerne Remote und nur 1 Tag pro Woche vor Ort möglich


Leistungsbeschreibung:

* Entwicklung und Implementierung von Change-Strategien und Etablierung vom Change Management
* Durchführung vom Changemanagement im Sinne von Assessment Meetings
* Aufbau von Change Advisoring Board
* Führen von Meetings im Change Advisory Board
* Prüfung von Changeanforderungen und Koordination dieser
* Überprüfung von Templates
* Identifizierung und Analyse von Stakeholdern sowie Entwicklung entsprechender Kommunikationsstrategien


Was müssen Sie als Senior IT-Change Manager mitbringen?

* Mindestens 5-7 Jahre Erfahrung im IT-Change Management
* Nachweisliche Erfolge in der Leitung großer und komplexer Veränderungsprojekte als Change Manager (bitte konkrete Referenzprojekte angeben)
* Fundierte Kenntnisse in IT-Change-Management-Methoden und -Techniken
* Erfahrung mit ITIL und ITSM-Tools
* Erfahrung im Aufbau und der Optimierung von Change-Prozessen
* Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
* Sehr gute Kenntnisse in Jira


Sind Sie am Projekt interessiert und bringen alle Anforderungen mit? Ich freue mich auf Ihre Bewerbung als Senior IT-Change Manager. Bitte senden Sie CV mit dem frühestmöglichem Startdatum und gewünschtem Stundensatz zu und gegebenenfalls Referenzen. Ich werde mich nach Sichtung bei Ihnen melden.


Sie sind nicht interessiert oder verfügbar, kennen jedoch eine Person, welche auf diese Stelle passen könnte? Dann geben Sie uns Bescheid. Jede erfolgreiche Vermittlung belohnen wir mit einem 250€ Amazon-Gutschein!


Ich freue mich auf Ihre Rückmeldung und bedanke mich im Voraus.


Viele Grüße