Spezialist für Rollen- und Berechtigungsmanagement (m/w/d) Remote / ZCTA236140

Für einen unserer Großkunden suchen wir derzeit einen freiberuflichen Mitarbeiter, der die nachfolgenden Anforderungen erfüllt:

 


Projektbeschreibung:

Rollenmodelierung - Umsetzung des bestehenden Rollen-Konzepts


Ihre Aufgaben:


• Analyse und Bewertung bestehender Rollen- und Berechtigungskonzepte im Identity Management System.
• Entwicklung und Pflege eines rollenbasierten Berechtigungsmodells zur Optimierung von Zugriffsrechten und Sicherheitsrichtlinien.
• Erstellung von Rollenhierarchien sowie Definition von Berechtigungen auf Basis organisatorischer Anforderungen und Compliance-Vorgaben.
• Dokumentation der Rollenmodelle und relevanter Prozesse zur Vorbereitung auf interne und externe Audits.
• Konfiguration und Pflege von Rollen im Identity Management Tool (z. B. SAP IDM, Microsoft Identity Manager).
• Test und Validierung von Rollenänderungen, um sicherzustellen, dass Sicherheitsrichtlinien und Geschäftsanforderungen erfüllt werden..
• Fehleranalyse und -behebung bei Berechtigungsproblemen sowie kontinuierliche Optimierung der Rollen- und Berechtigungsstrukturen.
• Erstellung von Berichten und Monitoring zur Identifikation und Behebung von Abweichungen in der Rollen- und Berechtigungsvergabe.


 


Ihr Profil:


• Mehrjährige Erfahrung im Identity & Access Management (IAM) sowie in der Entwicklung und Pflege von rollenbasierten Berechtigungsmodellen.
• Sehr gute Kenntnisse in gängigen Identity Management Tools (z. B. SAP IDM, Microsoft Identity Manager).
• Fundierte Erfahrung in der Zusammenarbeit mit IT-Teams und Fachabteilungen zur Abstimmung von Zugriffsrechten und Sicherheitsrichtlinien.
• Erfahrung in der Durchführung von Schulungen und Workshops.
• Kenntnisse relevanter Compliance-Vorgaben wie GDPR, SOX und deren Umsetzung in Rollenkonzepten.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.


 


Rahmenparameter:


• Einsatzort: Remote
• Laufzeit: 01.10.2024 - 31.12.2024 + Option auf Verlängerung
• Auslastung: 3-5 PT pro Woche


 


Ihr Ansprechpartner freut sich auf Ihre Kontaktaufnahme und über die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Projekthistorie sowie Ihrer Honorarvorstellung.