Archiviertes Projekt - Release Train Engineer (m/w/d) 12 Monate / remote / AN.Ü
Firmenname für PREMIUM-Mitglieder sichtbar
- September 2024
- September 2025
- D-remote
- auf Anfrage
- Remote
- 04.09.2024
Projektbeschreibung
Aufgaben:
- Der Release Train Engineer (RTE) im Scaled Agile Framework (SAFe) spielt eine zentrale Rolle bei der Koordination und Ausführung von agilen Programmen.
- Ein Agile Release Train hat die Aufgabe kontinuierlich Wert in Form neuer Produkt-, Software-, Hardware- oder Servicefeatures für den Kunden zu produzieren und zu liefern. Er ist strukturiert eine Organisation bestehend aus mehreren Scrum-Teams.
- Über den Produktlebenszyklus hinweg, generiert der Agile Release Train einen kontinuierlichen Strom an Wert für interne und externe Kunden und Anwender.
- Support, Guideance und Mentoring von Teams, der Linienorganisation und anderen Stakeholdern, um sie methodisch zu entwickeln und damit die kontinuierliche Lieferung von Wert an den Kunden sicherzustellen.
- Planung, Vorbereitung und Durchführung der „SaFe-Events“. Sicherzustellen, dass die Ergebnisse gut und der Prozess so ungestört wie möglich abläuft.
- Lösen von Impediments im Hinblick auf ausreichende Ressourcen für die Teams, Abhängigkeiten zwischen den Teams abzustimmen oder auch um Stakeholder und weitere Dritte zu koordinieren.
- Empfängeradäquate, sensible aber klare und eindeutige Kommunikation an die Teams, dem Management, dem Engineering.
- Einführung und Einhaltung von guten Engineering Practices. Sicherstellen, dass Code-Reviews durchgeführt werden, Peer-Programmierung stattfindet, ausreichende Automatisierung von Testfällen umgesetzt wird, eine Pilotierung oder Hardwareentwicklungsrichtlinien eingehalten werden.
Skills / Anforderungen:
- Herausragende Kenntnis der agilen Konzepte und Methoden im Allgemeinen
- Langjährige praktische Erfahrung (mehr als 6 Jahre) als Release Train Engineer
- Kenntnisse in Methoden der Softwareentwicklung und des Projektmanagements
- Tiefgreifende Kenntnis des Scaled Agile Frameworks (SAFe)
Rahmenbedingungen:
Dauer: ab sofort, 12 Monate, Option auf Verlängerung
Vertragsart: AN.Ü
Volumen: Vollzeit
Ort: Remote, vereinzelt Hamburg
- Der Release Train Engineer (RTE) im Scaled Agile Framework (SAFe) spielt eine zentrale Rolle bei der Koordination und Ausführung von agilen Programmen.
- Ein Agile Release Train hat die Aufgabe kontinuierlich Wert in Form neuer Produkt-, Software-, Hardware- oder Servicefeatures für den Kunden zu produzieren und zu liefern. Er ist strukturiert eine Organisation bestehend aus mehreren Scrum-Teams.
- Über den Produktlebenszyklus hinweg, generiert der Agile Release Train einen kontinuierlichen Strom an Wert für interne und externe Kunden und Anwender.
- Support, Guideance und Mentoring von Teams, der Linienorganisation und anderen Stakeholdern, um sie methodisch zu entwickeln und damit die kontinuierliche Lieferung von Wert an den Kunden sicherzustellen.
- Planung, Vorbereitung und Durchführung der „SaFe-Events“. Sicherzustellen, dass die Ergebnisse gut und der Prozess so ungestört wie möglich abläuft.
- Lösen von Impediments im Hinblick auf ausreichende Ressourcen für die Teams, Abhängigkeiten zwischen den Teams abzustimmen oder auch um Stakeholder und weitere Dritte zu koordinieren.
- Empfängeradäquate, sensible aber klare und eindeutige Kommunikation an die Teams, dem Management, dem Engineering.
- Einführung und Einhaltung von guten Engineering Practices. Sicherstellen, dass Code-Reviews durchgeführt werden, Peer-Programmierung stattfindet, ausreichende Automatisierung von Testfällen umgesetzt wird, eine Pilotierung oder Hardwareentwicklungsrichtlinien eingehalten werden.
Skills / Anforderungen:
- Herausragende Kenntnis der agilen Konzepte und Methoden im Allgemeinen
- Langjährige praktische Erfahrung (mehr als 6 Jahre) als Release Train Engineer
- Kenntnisse in Methoden der Softwareentwicklung und des Projektmanagements
- Tiefgreifende Kenntnis des Scaled Agile Frameworks (SAFe)
Rahmenbedingungen:
Dauer: ab sofort, 12 Monate, Option auf Verlängerung
Vertragsart: AN.Ü
Volumen: Vollzeit
Ort: Remote, vereinzelt Hamburg
Kontaktdaten
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Kategorien und Skills
IT, Entwicklung:
Management, Unternehmen, Strategie:
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