Archiviertes Projekt - Wartung TIFM Business Analyst Principal (m/w/d)

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Wartung TIFM Business Analyst Principal (m/w/d)

Rahmeninformationen
Referenz: 169158
Einsatzort: Remote
Starttermin: 01.11.2024
Arbeitszeit: Teilzeit Teilzeit

Ihre Qualifikationen
- MUSS-KRITERIEN:
- Erfahrung in der Beratung in zwei der Module SAP CS/PM/SD/PS/MM und Kenntnisse der Geschäftsprozesse TFM (Technisches Facility Management) einschließlich OM (Objektmanagement) sowie IFM (Infrastrukturelles Facility-Management), mindestens 8 Jahre praktische Erfahrung
- Erfahrung in komplexen Instandhaltungsprozessen (Inspektion, Wartung, Instandsetzung und Ver-besserung in Umfeld Facilitymanagement), Erfahrung in strategischen Themenstellungen rund um die Instandhaltung im Facilitymanagement (Verbesserte Anlagenverfügbarkeit und reduzierte Ausfallzeiten, Optimierung der Instandhaltungskosten, Verlängerung der Lebensdauer von Anlagen und Maschinen) und die Fähigkeit darin den Kunden zu beraten und zu begleiten, mindestens 8 Jahre Erfahrung
- SOLL-KRITERIEN:
- Geschäftsprozessanalyse und -gestaltung (4 Jahre nachweisliche Erfahrungen über die Erstellung von Konzepten zur Integration von IFM-Leistungen in SAP PM)
- Kenntnisse in der Instandhaltung im Facility Management von technischen Anlagen und hoher Komplexität (Nachweisliche Erfahrungen > 5 Jahre in mindestens 4 Projekten mit ähnlichen Anforderungen)
- Methodenkompetenz, Modellierung, Vorgehensmodelle, 5 Jahre praktische Erfahrung im Präsentations-Know-How, Bewerten und Vorstellen der Lösungsoptionen und Organisieren und Durchführen von Workshops (Nachweisliche Erfahrungen > 5 Jahre in mindestens 4 Projekten mit ähnlichen Anforderungen)

Ihre Aufgaben
- Beratung bei der Technischen Analyse von Anforderungen im SAP PM Umfeld zur Themen-stellung Facility Management: TFM (Technisches Facility Management) einschließlich OM (Ob-jektmanagement) sowie IFM (Infrastrukturelles Facility Management), Standardsoftware SAP (Module CS/PM und weitere)
- Kooperation mit den Geschäftseinheiten, um Geschäftsanforderungen zu identifizieren und zu dokumentieren
- Analyse und Identifikation von Geschäftsprozesse, um Schwachstellen und Verbesserungsmöglichkeiten aufzudecken
- Entwicklung und Präsentation von Lösungen, die den Geschäftsanforderungen entsprechen und gleichzeitig effektiv und effizient sind
- Kooperation mit den Entwicklungsteams und anderen Stakeholdern innerhalb der Organisation, so dass Lösungen gemäß den Anforderungen implementiert werden (können)
- Validieren von Lösungen, so dass sie den Geschäftsanforderungen entsprechen
- Vorbereitung von Schulungsmaterial in Kooperation mit entsprechenden verantwortlichen Geschäftseinheiten, so dass neue Lösungen effektiv genutzt werden können.
- Im Zuge der Umstellung aller Systeme auf S/4 Hana werden auch Tätigkeiten im neuen Technologieumfeld notwendig.

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