Recruiting | HR Prozesse | KMU Beratung

2/2022 – 10/2023

End-to-End Recruiting / Interim Recruiting für Senior-Rollen in IT Engineering, HR & Design; Screening von Lebensläufen, Active Sourcing, Screening Calls, Koordination der weiterführenden Interviews, Prozessoptimierung

Active sourcing, Recruiting

2/2022 – 3/2023

End-to-End Recruiting / Interim Recruiting für Senior-Rollen in Engineering, wissenschaftlichen sowie C-Level Rollen; Screening von Lebensläufen, Active Sourcing, Screening Calls, Koordination der weiterführenden Interviews, Prozessoptimierung, Training von neuen Recruitern

Active sourcing, Recruitment Beratung, Recruiting, Prozessberatung

5/2021 – 12/2021

Beratung Aufbau Customer Success Team inkl. Auswahl & Aufsetzen einer CRM / CSM Software (Intercom), Teamplanung, Training & Onboarding von 2 Customer Success Manager

Softwareauswahl (Evaluierung), Prozessberatung, Unternehmensberatung, Strategisches Management, Kundendienst, CRM (Customer Relationship Management)

4/2021 – 8/2022

End-to-End Recruiting / Interim Recruiting für Senior-Rollen in HR, Marketing, Customer Success Sales; Screening von Lebensläufen, Active Sourcing, Screening Calls, Koordination der weiterführenden Interviews, Prozessoptimierung

Active sourcing, Recruiting, Prozessberatung

1/2021 – 5/2021

Interim-CMO: Erstellung Marketing Strategie, Prozessaufbau & Optimierung, Entwicklung Newsletter, Content Marketing Strategie, Content Planung, Verfassen von PR Mitteilungen, Werbekampagnenplanung & Management für Facebook, Instagram, LinkedIn, google

Content Marketing, Email Marketing, Marketing, Digital Marketing, Social Media Marketing, Strategisches Marketing

1/2020 – 6/2020

Verantwortlich für die gesamte Interne & Externe Kommunikation, Aufgaben u.a. Steuerung von Agenturen & Partnern, PR Arbeit (Pressemitteilungen, PR Anfragen, Recherche etc.), Content-Strategie Erstellung und Planung uvm.

Content Marketing, Direkt Marketing, Strategische Kommunikation, Öffentlichkeitsarbeit