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Beraterin für Change Management, Projektmanagement und digitale Transformation

zuletzt online vor 1 Tagen
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  • Nordrhein-Westfalen
  • Weltweit
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  • 11.04.2025

Kurzvorstellung

Ich unterstütze Unternehmen bei der digitalen Transformation, nachhaltigem Wachstum & Change Management. Mit meiner Expertise u.a in Projektmanagement helfe ich, zukunftsfähige Lösungen umzusetzen und langfristigen Erfolg zu sichern

Qualifikationen

  • Change Management5 J.
  • Digitale Transformation1 J.
  • Projektmanagement14 J.
  • Anforderungsspezifikationen12 J.
  • Budgetierung7 J.
  • Business Analyst
  • Personalentwicklung - Durchführungsplanung1 J.
  • Personalplanung
  • Risikomanagement10 J.
  • Strategische Unternehmensplanung1 J.

Projekt‐ & Berufserfahrung

Head of Sector Retail (Festanstellung)
Qualitest Germany GmbH, Köln
1/2024 – 2/2025 (1 Jahr, 2 Monate)
Dienstleistungsbranche
Tätigkeitszeitraum

1/2024 – 2/2025

Tätigkeitsbeschreibung

- Strategische Ausrichtung des Retail-Sektors für IT-Dienstleistungen
- Führung eines multidisziplinären Teams von IT-Spezialisten
- Implementierung innovativer Testlösungen für den Einzelhandel
Evaluierung von Forschungsprojekten (KI-gestützte Lagerverwaltung, Data Process Mining)
- Entwicklung und Umsetzung eines kundenorientierten Beratungsansatzes für Digitalisierungsprojekte

Eingesetzte Qualifikationen

Change Management, Digitale Transformation, Management (allg.), Personalentwicklung - Durchführungsplanung, Projektmanagement (IT), Prozessoptimierung, Strategische Unternehmensplanung, Test Management

Engineering Manager (Festanstellung)
REWE Digital GmbH, Köln
12/2020 – 9/2023 (2 Jahre, 10 Monate)
Konsumgüterindustrie
Tätigkeitszeitraum

12/2020 – 9/2023

Tätigkeitsbeschreibung

Disziplinarische und fachliche Leitung des Staff Testmanagements mit ca. 70 Mitarbeitern. Verantwortung für Budgetplanung, Ressourcensteuerung und strategische Weiterentwicklung.
Schlüsselprojekte:

- Aufbau eines Learning Hubs für die gesamte Organisation
- Einführung eines impact-driven Learning & Development Konzepts
- Workstream Lead für unternehmensweites Change Management

Eingesetzte Qualifikationen

Change Management, Management (allg.), Organisationsentwicklung, Personalführung, Projektmanagement (IT), Prozessoptimierung, Risikomanagement, Test Management

Fachbereichsleiterin Testmanagement (Festanstellung)
REWE Digital GmbH / REWE Systems GmbH, Köln
7/2013 – 11/2020 (7 Jahre, 5 Monate)
Konsumgüterindustrie
Tätigkeitszeitraum

7/2013 – 11/2020

Tätigkeitsbeschreibung

Fachliche und disziplinarische Leitung des Fachbereichs Testmanagement mit 60 Mitarbeitern.

Schlüsselprojekte:

- Gesamtprojektleitung "Aufbau und Etablierung eines Fachbereiches für Testmanagement" (12 Mio. EUR Budget): Komplexes Transformationsprojekt mit 10 Teilprojekten und 40-50 Projektmitgliedern
- Aufbau einer Systemintegrationstestumgebung (8 Mio. EUR Budget): Konzeption, Implementierung, Inbetriebnahme und Wartung
- Konzeption und Einführung eines einheitlichen Testdatenmanagements: Prozessstandardisierung und Tool-Implementierung
- Einführung und Ausbreitung der Testautomatisierung: Implementierung für verschiedene Plattformen (Web, Client-Server, MDE-Geräte, Smartphones)

Eingesetzte Qualifikationen

Anforderungsspezifikationen, Budgetierung, Projektmanagement, Projektplanung, Prozessoptimierung, Risikomanagement, Stakeholder-Analyse, Strategisches Management, Test Management

IT Consultant (Festanstellung)
REWE Informations-Syteme GmbH, Köln
3/2012 – 6/2013 (1 Jahr, 4 Monate)
Konsumgüterindustrie
Tätigkeitszeitraum

3/2012 – 6/2013

Tätigkeitsbeschreibung

Schlüsselprojekte:

- Projektleitung "Aufbau und Etablierung Testmanagement": Strategische Vorbereitung des später umgesetzten Großprojekts
- IT-Teilprojektleitung "Einführung eines neuen MDE-Gerätes": Planung und Koordination der Implementierung für ca. 3.500 REWE-Märkte

Eingesetzte Qualifikationen

Change Management, Projektkoordinator, Projektmanagement, Test Management, Testen

Business Analyst (Festanstellung)
REWE Informations-Systeme GmbH, Köln
8/2006 – 12/2011 (5 Jahre, 5 Monate)
Konsumgüterindustrie
Tätigkeitszeitraum

8/2006 – 12/2011

Tätigkeitsbeschreibung

Schlüsselprojekte:

- Projektleitung SAP Netweaver Portal für REWE Partnermärkte: Einführung, Risikoanalyse, Funktionstests und Anwenderschulungen
- Projektleitung Restrukturierung der Releaseprozesse: Prozessanalyse und -optimierung im SAP Netweaver Portal Bereich
- Projektleitung Marktforschungssoftware: Implementierung einer Software für Kundenbefragungen und Mystery Shopping
- Projektleitung Mobile Datenerfassung: Einführung einer mobilen Lösung für das Qualitätsmanagement
- Projektleitung Online-Inventur: Konzeption und Einführung eines Systems für Online-MDE-Geräte

Eingesetzte Qualifikationen

Anforderungsspezifikationen, Projektmanagement, Projektmanagement - Risikomanagement, Prozessoptimierung, Technisches Testmanagement / Testkoordination

Zertifikate

Life Design Coach
Work Life Romance
2021
ISTQB Certfied Tester Foundation Level Agile Tester – CTFL-AT
GASQ
2019
Zertifizierter GS1 Innovation Professional
GS1
2019
ISTQB Certfied Tester - Advanced Level – Test Manager - CTAL
GASQ
2017
ISTQB Certified Tester Foundation Level – CTFL
GASQ
2015

Ausbildung

Diplom Wirtschaftsinformatikerin (FH)
Diplom
Rheinische Fachhochschule Köln
2006
Köln
Informatikkauffrau (IHK)
Ausbildung
IHK
2000

Über mich

Mit langjähriger Erfahrung in der digitalen Transformation und Projektmanagement unterstütze ich Unternehmen bei nachhaltigem Wachstum und erfolgreicher Veränderung. Ich helfe Führungskräften, Teams weiterzuentwickeln und setze starke, zukunftsfähige Lösungen für den langfristigen Erfolg um.

Weitere Kenntnisse

- Digitale Transformation: Expertise in der Implementierung und Optimierung digitaler Geschäftsprozesse.
- Change Management: Begleitung von Veränderungsprozessen und Entwicklung von Wandelstrategien.
- Projektmanagement: Fundierte Erfahrung in der Planung und Umsetzung komplexer Projekte.
- Agile Methoden: Anwendung von Scrum und Kanban für flexible Projektumsetzung.
- Teamentwicklung: Förderung von Teamarbeit und Führung interdisziplinärer Teams.
- Führungskompetenzen: Leitung und Entwicklung von Führungskräften.
- Prozessoptimierung: Identifikation und Umsetzung von Effizienzsteigerungen.
- Strategische Planung: Entwicklung und Umsetzung langfristiger Unternehmensstrategien.
- Kommunikation & Moderation: Klare Kommunikation und Moderation von Workshops und Meetings.
- Stakeholder Management: Erfolgreiche Zusammenarbeit mit verschiedenen Interessengruppen.
- Diversity & Inclusion: Förderung von Vielfalt und Chancengleichheit.
- Beratungskompetenz: Unterstützung in den Bereichen Unternehmensstrategie, Digitalisierung und Organisationsentwicklung.

Persönliche Daten

Sprache
  • Deutsch (Muttersprache)
  • Portugiesisch (Muttersprache)
  • Englisch (Fließend)
  • Spanisch (Grundkenntnisse)
Reisebereitschaft
Weltweit
Arbeitserlaubnis
  • Europäische Union
Profilaufrufe
46
Alter
47
Berufserfahrung
27 Jahre und 8 Monate (seit 09/1997)
Projektleitung
10 Jahre

Kontaktdaten

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