Agile Coach
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- 28.06.2024
Kurzvorstellung
Qualifikationen
Projekt‐ & Berufserfahrung
10/2018 – 5/2019
Tätigkeitsbeschreibung
Mitarbeit im Agile Coach Team:
• Unterstützung der Digitalisierungsinitiative
• Begleitung auf Team- und Abteilungsebene in Frage zu Agilität, Skalierung, agile Methoden wie Scrum, Kanban etc.
• Führungskräfte-Coaching
• Nachbetreuung der Teilnehmer von Agile Basics Trainings für Führungskräfte
• Zusammenarbeit mit HR, z. B. bei der Gestaltung und Formulierung der Stellenprofile für agile Rollen
• Bewerber-Interviews für Agile Coach/Scrum Master Stellen
• Coaching von Scrum Mastern und Product Ownern
Agile Methodologie, Personalentwicklung
11/2017 – 7/2018
Tätigkeitsbeschreibung
Aufgaben als Agile Coach:
• Einführung von Scrum in räumlich verteilten Teams (Entwicklung physischer Konsumentenprodukte)
• Teambuilding - Maßnahmen
• Moderation der Team-Meetings
• Product Owner Coaching
• Mitarbeit in der Agile Coach Community of Practice
• Einführung und Mentoring neu festangestellter Scrum Master
• Scrum Master Vertretungen in anderen Teams
Agile Methodologie
1/2014 – offen
Tätigkeitsbeschreibung
Aufgaben:
• Coaching / Beratung des Linienmanagements zu agilen Themen und Agile Leadership
• Organisationsentwicklung, Verbesserung der Wertschöpfung, Förderung der Zusammenarbeit zwischen Abteilungen und Bereichen
• Workshops und Trainings für Führungskräften im agilen Umfeld, Konzeptaufbau in Zusammenarbeit mit den Abteilungen für Organisationsentwicklung und Schulungskonzeption, Durchführung
• Organisation und inhaltliche Gestaltung (Moderation, Vorträge etc.) unternehmensinterner und externer Konferenzen, Workshops und Schulungen / Trainings, insbesondere zu Themen wie Agilität, Management 3.0, Scrum, Kanban, Lean, LeSS, SAFe
• Skalierungs-Weiterentwicklung (6 Scrum Teams, auch remote)
• Organisation und Moderation von Projekt-, Zusammenarbeits- und Prozessretrospektiven, sowie von Planungs- und Schätzmeetings, z. B. für Portfoliopriorisierung
• Begleitung von Scrum Teams (sowohl bereits längere Zeit agil arbeitende Teams als auch neu aufgebaute Teams): Moderation der Scrum-Meetings, Teambuilding, Vermittlung agiler Werte und Prinzipien etc.
• Umstellung von Scrum-Teams nach Kanban, Aufbau des Verständnisses für Kanban bei Teammitgliedern und Teamleitung
• Teamentwicklung, Förderung der Selbstorganisation von Teams
• Coaching der Teammitglieder in Agilität und agilen Methoden, Vermittlung der Scrum- und agilen Werte etc.
• Organisation und Aufbau des Agile Coach Teams, Mentoring / Coaching neuer Scrum Master im Unternehmen
Aus- / Weiterbildung, Continuous Delivery, DevOps (allg.), Continuous Integration, Agile Methodologie, Kanban (Softwareentwicklung), Scrum
1/2012 – 8/2014
Tätigkeitsbeschreibung
Aufgaben als Scrum Master:
• Erarbeiten und Etablieren von Zusammenarbeitsmodellen agiler Teams
• Mitarbeit im agilen Transitionsteam
• Zusammenarbeit mit Projekt Management Office und Portfolioplanung bei der Einführung agiler Methoden und Denkweisen, Klärung der Abläufe und Verantwortunglichkeiten
• Betreuung neu auf Scrum umgestellter Teams wie auch in agilen Vorgehensweisen erfahrener Teams
• Moderation der Scrum-Meetings, Teambuilding, Bearbeitung von Hindernissen, Coaching der Product Owner und Teamleiter etc.
• Erkennen und Auflösen zwischenmenschlicher Konflikte im Team, Integration aller Teammitglieder, Fokussierung des Teams auf das gemeinsame Sprintziel
• Entwicklung und Durchführung eines regelmäßigen Sprint-Reportings (Velocity, Überblick über Backlog, Burn Downs, Cycle Time, etc.)
• Coaching neuer Scrum Master, Mitarbeit, Organisation und Moderation im Scrum Master Team, Begleitung und Mithilfe bei der Scrum-Einführung in neuen Teams
• Product Owner Coaching: Arbeitspakete auf Epic-Ebene definieren, User Stories erstellen, schneiden/splitten und priorisieren
• Moderation von Communities of Practice zu Software-Architektur und Automatisiertem Testen
• Moderation von Retrospektiven agil und nicht agil arbeitender Teams
• Scrum Master Vertretungen in deren Teams
• Begleitung der Prozessverbesserung eines Kanban-Teams
• Projektreportings bei mehrere Teams umfassenden Projekten
• Aufbau teameigener Testumgebungen
Android, iOS, Projektmanagement (IT), Scrum, SAP CMS, Subversion, Eclipse, Java (allg.), Junit, Intranet, User Interface (UI), Adobe Experience Manager (AEM), CSS (Cascading Style Sheet), Kanban
Zertifikate
Ausbildung
Erlangen
Persönliche Daten
- Deutsch (Muttersprache)
- Englisch (Fließend)
- Europäische Union
- Schweiz
Kontaktdaten
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