Pharmareferent / Regionalleiter

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10551 Berlin
National
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11.12.2013

Kurzvorstellung

			Industriekaufmann, Kostenrechner

geprüfter Pharmareferent,

seit 1984 im Pharmavertrieb, seit 1987 als Regionalleiter/Coach

breites beworbenes Indikationsspektrum

gute Markt - und gesundheitspolitische Kenntnisse

hohe Verkaufs- und Führungskompetenz

Qualifikationen

Vertrieb (allg.)

Projekt‐ & Berufserfahrung

Regionalleiter 
									Merck KGaA, Daiichi Sankyo, BiogenIdec, Velvian, Nord- und Ostdeutschland								

4/1984 – 8/2013 (29 Jahre, 5 Monate)

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Tätigkeitszeitraum

4/1984 – 8/2013

Tätigkeitsbeschreibung

Bisher in Festanstellungen
04/1984 - 07/2008 Merck KGaA: ADM, RL, Coach, Regionalmanager
08/2008 - 12/2011 Daiichi Sankyo: Regionalleiter
01/2012 - 02/2013 Quintiles AÜ Projekt BiogenIdec: Regionalleiter
03/2013 - 08/2013 Velvian Germany GmbH: Regionalleiter

Als Freiberufler bisher noch keine Projekte

Führung von bis zu 25 Mitarbeitern
Indikationserfahrung :
Herz-Kreislauf, Blutgerinnung, Endokrinologie (Schilddrüse, Diabetes, Kortisone, HRT), Gastroenterologie, ZNS,MS
Rheumatologie, Infektionen, Gynäkologie

Bearbeitete Gebiete / Regionen:
Niedersachsen, Hamburg, Schleswig-Holstein, Berlin, Brandenburg, Bremen, Sachsen-Anhalt, Mecklenburg-´Vorpommern, Teile NRW ( Westfalen) Sachsen, Thüringen

Ausbildung

gepr. Pharmareferent

Ausbildung

1984
Darmstadt

Industriekaufmann

Ausbildung

1982
Gelsenkirchen

Über mich

			Meine besonderen Kenntnisse und Fähigkeiten

•	Umfangreiche medizinische Kenntnisse in den Indikationsbereichen: Herz-Kreislauf,

Endokrinologie (Schilddrüse, Diabetes, Kortisone, HRT), Gastroenterologie, ZNS,

Rheumatologie, Infektionen, Gynäkologie

•	Gute Kenntnisse in BWL und Marketing

•	Sehr gute Kenntnisse der gesundheitspolitischen Rahmenbedingungen

•	Ausgeprägtes analytisches und kaufmännisches Denkvermögen

•	Fähig aus Datenanalysen notwendige Konsequenzen abzuleiten

•	Blick für das Wesentliche und Machbare

•	Kann komplizierte Sachverhalte und Zusammenhänge verständlich erklären

•	Soziale - und Führungs-Kompetenz

•	Hohe Akzeptanz bei Mitarbeitern und Kunden

•	Mitarbeiterorientiert flexibler Führungsstil

•	Erfahrungen im teamorientierten Projektmanagement

•	Offen fur Neues

•	Schnelle Auffassungsgabe und Lernfreude

•	Sehr hohe zeitliche und geografische Flexibilität

•	Ausgeprägte Zuverlässigkeit und Belastbarkeit

Weitere Kenntnisse

			MS Office

Englisch fließend

diverse Seminare s. CV

Persönliche Daten

Sprache

							Deutsch (Muttersprache)
Englisch (Fließend)

Reisebereitschaft

National

Profilaufrufe

1276

Alter

Berufserfahrung

							41 Jahre
							(seit 04/1984)
							

Kontaktdaten

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