On-Site HR Manager
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- 69226 Nußloch
- National
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- 19.03.2014
Kurzvorstellung
Erfahrener Interim-Personalmanager mit folgenden Schwerpunkten:
Operative Rekrutierung, Entwicklung von Rekrutierungsprozessen, Supplier Management und Dienstleistungseinkauf. Branchenfokus Industrie und Dienstleistung
Operative Rekrutierung, Entwicklung von Rekrutierungsprozessen, Supplier Management und Dienstleistungseinkauf. Branchenfokus Industrie und Dienstleistung
Qualifikationen
Ausbildung
staatl. gepr. Wirtschaftskorrespondent/staatl. gepr. Übersetzer
Ausbildung
Heidelberg
Über mich
Ich unterstütze Unternehmen aus den Bereichen Industrie, Dienstleistung, Handel, Banking und Fashion im Bereich der Personalgewinnung vor Ort. Mein Fokus liegt dabei auf der operativen Rekrutierung, ebenso aber entwickele ich strategische Modelle für Rekrutierungsprozesse, Personalbindungsmaßnahmen oder als Schnittstelle zwischen Personal- und Fachbereich.
Die Dienstleistung richtet sich folglich nach der konkreten Anforderung des Auftraggebers und wird gemäß der gemeinschaftlich entwickelten Zielsetzung individuell und modular angepasst.
Die Dienstleistung richtet sich folglich nach der konkreten Anforderung des Auftraggebers und wird gemäß der gemeinschaftlich entwickelten Zielsetzung individuell und modular angepasst.
Weitere Kenntnisse
On-Site Rekrutierung, Bewerbermanagement, Talent Management, Rekrutierung, Recruiting, Personalberatung, Recruitment Process Outsourcing, Analyse und Optimierung von Rekrutierungsprozessen, Active Sourcing, Indentifikation und Ansprache von Bewerberzielgruppen, Dienstleistungseinkauf, Supplier Management, Personalbindung, Outplacement, Talent Acquisition, Personalgewinnung
Persönliche Daten
Sprache
- Deutsch (Muttersprache)
- Englisch (Fließend)
Reisebereitschaft
National
Arbeitserlaubnis
- Europäische Union
Profilaufrufe
1285
Alter
53
Berufserfahrung
19 Jahre und 6 Monate
(seit 05/2005)
Kontaktdaten
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