Betriebliche Gesundheitsmanagerin
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- 100€/Stunde
- 80538 München
- Europa
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- 23.06.2012
Kurzvorstellung
Seit über10 Jahren berate ich Unternehmen im Hinblick auf betriebliches strategisches Gesundheitsmanagement. Ich bin Demografieberaterin, betriebliche Gesundheitsmanagerin (Uni), zertifiz. Komunikations- und Businesstrainerin und psych. Beraterin
Qualifikationen
Zertifikate
Kommunikation für weibliche Führungskräfte
2011
Abschlußzeugnis Uni Bielefeld
2010
zertifizierte Kommunikations- und Businesstrainerin
2006
Demographieberaterin
2006
psychologische Beraterin
2003
Ausbildung
betriebliches Gesundheitsamanagement
Betriebliche Gesundheitsmanagerin
2010
Bielefeld
Bielefeld
Über mich
Ich bin sehr offen und kommunikativ, werde als sympathisch eingeschätzt und pflege zudem eine gesunde Portion Humor in meine Arbeit einfließen zu lassen. Ich reise gern, lerne gern neue Orte und Länder kennen und bin sehr gesellig. Meine breiten Aus- und Weiterbildungen und meine frühe Selbständigkeit geben meinen Kunden einen weiten Erfahrungsschatz, den ich maßgeschneidert zur Verfügung stelle.
Weitere Kenntnisse
Seminare und Workshops in den Bereichen:
- gesundheitsgerechte Mitarbeiterführung
- Frauen in Führungspositionen - Frauen führen anders
- Führung älterer Mitarbeiter
- Validierte Kennzahlen für mehr Erfolg im BGM
- Gezieltes Controlling statt datenfriedhof im BGM
- Kommunikations-, Konflikt- und Stressmanagementtrainings
- Vom Management zum Leadership
- Mitarbeitergespräche souverän führen
- schwierige Mitarbeitersgespräche souverän führen
- Umgang mit psychisch belasteten Mitarbeitern am Arbeitsplatz
u.a.
Beratung und Prozessbegleitung
- Vom Imagefaktor zum Leitbild - gelebte Unternehmenskultur
- Begleitung von Changemanagementprozessen
- Aufbau eines wertschätzenden Führungs-, Sozial- und Wertekapitals
- Konzeptentwicklung und Datenanalyse
- gesundheitsgerechte Mitarbeiterführung
- Frauen in Führungspositionen - Frauen führen anders
- Führung älterer Mitarbeiter
- Validierte Kennzahlen für mehr Erfolg im BGM
- Gezieltes Controlling statt datenfriedhof im BGM
- Kommunikations-, Konflikt- und Stressmanagementtrainings
- Vom Management zum Leadership
- Mitarbeitergespräche souverän führen
- schwierige Mitarbeitersgespräche souverän führen
- Umgang mit psychisch belasteten Mitarbeitern am Arbeitsplatz
u.a.
Beratung und Prozessbegleitung
- Vom Imagefaktor zum Leitbild - gelebte Unternehmenskultur
- Begleitung von Changemanagementprozessen
- Aufbau eines wertschätzenden Führungs-, Sozial- und Wertekapitals
- Konzeptentwicklung und Datenanalyse
Persönliche Daten
Sprache
- Englisch (Fließend)
- Französisch (Fließend)
- Italienisch (Gut)
Reisebereitschaft
Europa
Arbeitserlaubnis
- Europäische Union
Profilaufrufe
1589
Alter
53
Berufserfahrung
31 Jahre und 2 Monate
(seit 09/1993)
Projektleitung
10 Jahre
Kontaktdaten
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