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Consulting & Coaching, HR-Management, General Management

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  • 90‐150€/Stunde
  • 30938 Burgwedel
  • Weltweit
  • de  |  en  |  fr
  • 01.10.2021

Kurzvorstellung

Langjährige internationale operative Leitungserfahrung in diversen Branchen; seit 2003 als Berater selbständig, in den vergangenen Jahren vorwiegend im HR-Bereich inkl. Führung intl. Teams.

Qualifikationen

  • Auswahlverfahren / Eignungsdiagnostik
  • Einstufung und Unterstützung (Outplacement)
  • Interim Management
  • Management (allg.)1 J.
  • Organisation (allg.)
  • Personalführung3 J.
  • Recruiting6 J.
  • Recruitment Beratung
  • Unternehmensberatung
  • Unternehmer-Coaching

Projekt‐ & Berufserfahrung

HR-Positionen s. Beraterprofil im Anhang
DZ BANK, Frankfurt, Frankfurt
8/2015 – 12/2018 (3 Jahre, 5 Monate)
Banken
Tätigkeitszeitraum

8/2015 – 12/2018

Tätigkeitsbeschreibung

s. Beraterprofil im Anhang

Eingesetzte Qualifikationen

Personal-Potenzialermittlung, Personalbetreuung, Personalführung, Personalorganisation, Recruiting, Mediation, Schulung / Coaching (allg.)

Taleo Implementation Manager
Kundenname anonymisiert, Hamburg/Frankfurt
2/2015 – 6/2015 (5 Monate)
Banken
Tätigkeitszeitraum

2/2015 – 6/2015

Tätigkeitsbeschreibung

Implementierung des Bewerbermanagementtools Taleo inkl. Schulung der Mitarbeiter im HR-Bereich und der Führungskräfte an zwei Standorten

Eingesetzte Qualifikationen

Schulung / Training (IT), Management (allg.), Prozessmanagement, Oracle Taleo, Personalwesen (allg.), Recruiting, Öffentlichkeitsarbeit, Schulung / Coaching (allg.)

Sen. Recruiter
Kundenname anonymisiert, Oberhausen
6/2014 – 12/2014 (7 Monate)
Maschinen-, Geräte- und Komponentenbau
Tätigkeitszeitraum

6/2014 – 12/2014

Tätigkeitsbeschreibung

Rekrutierung von Fach- und Führungskräften für den Standort
Oberhausen sowie weiteren Standorten im EMEA-Bereich; Einführung von Taleo

Eingesetzte Qualifikationen

Oracle Taleo, Recruiting

Sen. Recruiter
Kundenname anonymisiert, Mannheim
10/2012 – 6/2013 (9 Monate)
Pharma/Gesundheit/Diagnostik
Tätigkeitszeitraum

10/2012 – 6/2013

Tätigkeitsbeschreibung

Rekrutierung von Fach- und Führungskräften für den Standort
Mannheim; Aufbau eines internationalen Service-Hubs für fünf
europäische Länder inkl. Auslandseinsätzen.

Eingesetzte Qualifikationen

Recruiting, Dienstleistung (allg.)

Sen. Recruiter
Kundenname anonymisiert, Berlin
2/2012 – 5/2012 (4 Monate)
Logistikdienstleister
Tätigkeitszeitraum

2/2012 – 5/2012

Tätigkeitsbeschreibung

Rekrutierung von fach- und Führungskräften für
unterschiedliche Konzernunternehmen bundesweit in den
kaufmännischen und technischen Bereichen.

Eingesetzte Qualifikationen

Recruiting

Project Manager/Sen. Recruiter
Kundenname anonymisiert, Burscheid
1/2011 – 9/2011 (9 Monate)
Automobilindustrie
Tätigkeitszeitraum

1/2011 – 9/2011

Tätigkeitsbeschreibung

Projektleitung eines globalen Staffing Projektes eines
führenden amerikanischen Tier 1 Automobilzulieferers inklusive
der persönlichen Rekrutierung von 5 Fach- und
Führungskräften in Europa inkl. Internationaler Messebesuche.

Eingesetzte Qualifikationen

Projektleitung / Teamleitung (IT), Management (allg.), Recruiting, Projektleitung / Teamleitung, Öffentlichkeitsarbeit

Projektleiter Tarnfergesellschaft
Kundenname anonymisiert, Osnabrück/Rheine
4/2007 – 8/2010 (3 Jahre, 5 Monate)
Automobilindustrie
Tätigkeitszeitraum

4/2007 – 8/2010

Tätigkeitsbeschreibung

Projektleitung von Transferagenturen und -gesellschaften mit bis zu 30 BeraterInnen
und 20 AssistentInnen parallel an mehreren Standorten inklusive ESF und
EGF-Förderungen.
Profiling, Placementberatung, Jobresearch für Fach- und Führungskräfte
in Placementprojekten und Transfergesellschaften sowohl in gewerblichen als auch
in kaufmännischen Bereichen.
Coaching und Beratung für Fach- und Führungskräfte
zu den Themen berufliche Standortbestimmung, Berufswegplanung,
Kompetenzfeststellung, Bewerbungscoaching inklusive videogestützter Trainings.
Mitarbeiterqualifizierungen für Fach- und Führungskräfte
im Rahmen von Personalentwicklungsprogrammen zu den Themen Teamentwicklung,
Kommunikation und Kooperation, Zeitmanagement und Arbeitsorganisation,
Unterstützung im Changemanagementprozess.

Eingesetzte Qualifikationen

Projektleitung / Teamleitung (IT), Schulung / Training (IT), It-Beratung, Change Management, Projektleitung / Teamleitung, Personalwesen (allg.), Personalentwicklung, Kommunikation (allg.), Schulung / Coaching (allg.)

Ausbildung

Mediator (univ.)
Ausbildung
2018
Hamburg
Transaktionsanalyse
Ausbildung
2004
Köln
BWL
Diplom
1990
Mainz

Über mich

Sowohl aus der Vogelperspektive, als auch im operativen daily business zu Hause.

Weitere Kenntnisse

Langjährige intl. Führungserfahrung in diversen Branchen
- Interim Management
-HR Management
-Transaktionsanalyse, NLP, Coaching
-Mediation

Persönliche Daten

Sprache
  • Deutsch (Muttersprache)
  • Englisch (Fließend)
  • Französisch (Grundkenntnisse)
  • Spanisch (Grundkenntnisse)
Reisebereitschaft
Weltweit
Arbeitserlaubnis
  • Europäische Union
  • Schweiz
Profilaufrufe
1329
Alter
63
Berufserfahrung
38 Jahre und 5 Monate (seit 06/1986)
Projektleitung
10 Jahre

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