Geschäftsführer
- Verfügbarkeit einsehen
- 0 Referenzen
- auf Anfrage
- 74374 Zaberfeld
- DACH-Region
- de | en
- 30.12.2024
Kurzvorstellung
Qualifikationen
Projekt‐ & Berufserfahrung
4/2024 – offen
Tätigkeitsbeschreibung
• Strategische und operative Entwicklung des Unternehmens
• Aufbau und Entwicklung eines Spezialisten-Netzwerkes
• Entwicklung neuer Produkte und Dienstleistungen
• Aufbau von professionellen Vertriebsstrukturen
Geschäftsführer
10/2022 – 10/2023
Tätigkeitsbeschreibung
• Umsatzverantwortung: 15 Mio. EUR/a
• Mitarbeiterverantwortung/-führung: 70 Mitarbeiter*innen
• Strategische und operative Entwicklung des Unternehmens von Gründung hin
zu stabilem und rentablem Geschäftsbetrieb
• Entwicklung und Umsetzung der Marktangangs-Strategie
• Entwicklung und Implementierung von Aufbaustrukturen, Prozessen & KPI´s
• Personalgewinnung und -entwicklung
• Strategisches und operatives Beschaffungsmanagement
• Erfolge: Gründung eines erfolgreichen PV-Unternehmens mit 70
Mitarbeiter*innen und einem Umsatz von 1,3 Mio. EUR/Monat 10 Monate
nach Gründung, Entwicklung eines leidenschaftlichen, loyalen und
kompetenten Teams von Mitstreiter*innen
Vertriebs- und Marketingleiter, Geschäftsführer
6/2021 – offen
Tätigkeitsbeschreibung
• Strategische und operative Entwicklung des Unternehmens
• Konzeptionelle und operative Beratung sowie Umsetzung von
Vertriebsstrategien, individueller Geschäftsmodellentwicklung, Performance
Vertrieb
• Auftraggeber aus den Bereichen Hightech-Startup, Energieversorger,
Coaching
Geschäftsführer
10/2015 – 12/2021
Tätigkeitsbeschreibung
• Umsatzverantwortung: 450 Mio. EUR/a
• Mitarbeiterverantwortung/-führung: 45 Mitarbeiter*innen (2 Hierarchie
Ebenen)
• Entwicklung und Umsetzung der ganzheitlichen Unternehmens- und
Vertriebsstrategie als kontinuierlicher und agiler Prozess
• Umsetzung eines dauerhaften Change-Prozesses hin zu einer Kultur, bei der
der Kunde und seine Bedürfnisse konsequent im Mittelpunkt stehen
• Führung, Entwicklung und Coaching der 45 Mitarbeiter*innen in den Teams
Front-/Middle-/Back Office sowie Konzeptionierung und Implementierung der
Units „Business Development“ und „Customer Care Management“
• Sicherung/Ausbau von 427 Strom-Konzessionen und Erweiterung der EVU
Aktivitäten
• Steigerung der Qualität und Effizienz durch kontinuierliche
Verbesserungsprozesse und Optimierung der Dienstleistersteuerung
• Aufsichtsratsmandate in Public Private Partnership - Gesellschaften
• Erfolge: Entwicklung eines kompetenten und leidenschaftlichen „Teams
Netzvertrieb“, Entwicklung neuer (digitaler) Geschäftsmodelle, erfolgreiche
Initialisierung und Abschluss von M&A- Projekten, Gewinnung von neuen
Konzessionen, Steigerung der Marge im Drittgeschäft um 800%
Vertriebs- und Marketingleiter
10/2012 – 9/2015
Tätigkeitsbeschreibung
• Umsatzverantwortung: 100 Mio. EUR/a
• bundesweite Akquise und Beratung von Stadtwerken und Industriekunden für
Portfolio- und Bilanzkreismanagementdienstleistungen Gas/Strom
• Entwicklung neuer Dienstleistungsprodukte
• Aufbau neuer Vertriebskanäle
Key-Account-Manager
5/2012 – 9/2012
Tätigkeitsbeschreibung
• Umsatzverantwortung: 100 Mio. EUR/a
• Mitarbeiterverantwortung/-führung: 16 Mitarbeiter*innen
• Führung und Leitung der Abteilung Vertrieb und Kundenzentrum
• Betreuung der Key Accounts
• fachliche/inhaltliche Begleitung von internen/externen Vertriebs-/
Beschaffungsprojekten
Vertriebs- und Marketingleiter
Zertifikate
EHV Fernstudium und Weiterbildung GmbH, Hamburg
innerhalb der Pfalzwerke-Gruppe
EEX - European Energy Exchange AG | EPEX - Power Exchange
Über mich
Meine Expertise umfasst die Entwicklung von Wachstumsstrategien, Business Development, M&A, Marketing sowie Prozess- und Projektmanagement. Dabei verfüge ich über fundierte Kenntnisse in Strom, Gas, CO₂, Photovoltaik und Energiespeichern. Ergänzt wird mein Ansatz durch den Einsatz bewährter Methoden wie SWOT-Analyse, Business Model Canvas, OKR und Value-Based Selling. Zudem bringe ich ein starkes Netzwerk aus Branchenkontakten und die Ressourcen meiner eigenen Firma - der brightmind GmbH - ein, um Wachstum und Innovation effektiv voranzutreiben.
Weitere Kenntnisse
Führungskompetenz: langjährige Erfahrung in Führung und Entwicklung von Organisationen, Teams und Mitarbeitern über mehrere Hierarchieebenen
Fachkompetenz: Unternehmens-/Vertriebsstrategie mit Fokus auf signifikantes Wachstum im Bereich B2B und B2C, Business Development, M&A, Verkaufs-/Verhandlungskompetenz, Marketing, Kaltakquise, Prozess-/Projektmanagement
Energie-Kompetenz: Strom, Gas, CO2, Photovoltaik, Energiespeicher, EEG, Energiebeschaffung, Portfoliomanagement, Bilanzkreismanagement
Methoden-Kompetent: Business Model Canvas (BMC), SWOT-Analyse, Porter's Five Forces, OKR (Objectives and Key Results), Design Thinking, Solution Selling, Value-Based Selling
Persönliche Daten
- Deutsch (Muttersprache)
- Englisch (Gut)
- Europäische Union
Kontaktdaten
Nur registrierte PREMIUM-Mitglieder von freelance.de können Kontaktdaten einsehen.
Jetzt Mitglied werden