Interims Instandhaltungs- Manager und Experte

Ich löse Ihre Herausforderungen in der Technik und Produktion.
Mit >35 Jahren Berufserfahrung als Führungskraft und Experte in der Instandhaltung und dem Engineering, sowie im Facilitymanagement.

• Anforderungsspezifikationen39 J.
• Betriebsingenieur
• Instandhaltungsingenieur
• Instandhaltungsplanung39 J.
• Prozessoptimierung
• Unternehmensberatung

Ihre Anforderungen zu denen meine Erfahrungen passen (Beispiele):
• Personallücken lassen sich temporär nicht schließen
• Wie ist die reaktive Instandhaltung (IH) zu ersetzen durch terminierte und geplante IH?
• Wie ist die Effektivität und Effizienz weiter zu erhöhen?
• Wie ist die IH- Organisation an sich verändernde Anforderungen anpassen?
• Warum sollten Prozessausführende auch zu Prozesseigentümer werden?
• Wie die Übersicht behalten vor lauter Prozesse und Arbeitsanweisungen?
• Wie gelangt man zur zielführenden IH-Strategie?
• Was benötigt die Einführung eines Maintenance Management System (CMMS)
• Wie aus dem Dilemma kommen zwischen Anforderungen und begrenzten Budgets?
• Wie lässt sich ein Projekt zielführend starten und umsetzen?
• Wie lässt sich ein integrierter, externer Dienstleister etablieren?
• Wie lässt sich die GXP-/Gesetzes Compliance weiter erhöhen?
• Wie sind die Verantwortlichkeiten geklärt? Und wie wird es gelebt?
• Wie lässt sich der Prozess zur kontinuierlichen Verbesserung weiter verbessern?
• Wie lässt sich das Budget zielgerichtet steuern?

Weiterbildungen (Auszüge)
• Zertifizierter Instandhaltungsmanager
• Zertifizierter Pharma Techniker
• Zertifizierter Management Consultant
• Der Risikomanager als interner Berater
• Effektive Kommunikation
• Ich als Führungskraft
• Leadership Advanced
• Führen im KVP
• Betrieblich Verantwortliche von Fachbetrieben nach § 19 WHG
• Beauftragter für den Einsatz und die Koordination von Fremdfirmen
1983 -1985
• Staatlich geprüfter Maschinenbautechniker, Rheinische Akademie Köln.
o basierend auf einer handwerklichen Ausbildung und mehreren Gesellenjahren.
Stärken (Auszüge)
• Motiviert und Diszipliniert
• Unternehmerisch denkend und handelnd
• Exzellente Kommunikationsfähigkeiten
• Stark in der Analyse und Optimierung
• Teamorientiert und motivierend
• Adaptiv und flexibel
• Stets wertschätzend, zielgerichtet und mitnehmend im Auftreten
• Lieber 80% umsetzen als 100% nicht umzusetzen

Weitere Fähigkeiten und Kenntnisse

EDV
Microsoft Project, Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Teams, SAP.

Personal
Führung, Entwicklung, Coaching und Schulung.


Moderation von Workshops