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Senior Consultant

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  • 06.12.2024

Kurzvorstellung

S. G. verfügt über 25 Jahre Berufserfahrung in Projekten in den Bereichen Automotiv & Finanzen.

Qualifikationen

  • Agile Coach10 J.
  • Change Management8 J.
  • IPMA Competence Baseline
  • Nachhaltigkeitsmanager
  • Product Owner
  • Projekt-Qualitätssicherung
  • Projektmanagement (IT)
  • Requirements Engineer
  • Scrum-Master10 J.
  • Transition Management10 J.

Projekt‐ & Berufserfahrung

Scrum Master
Bundesagentur für Arbeit, München
6/2023 – 2/2024 (9 Monate)
Öffentliche Verwaltung
Tätigkeitszeitraum

6/2023 – 2/2024

Tätigkeitsbeschreibung

Einführung und Umsetzung einer agilen Zusammenarbeit im Scrum Team
Anpassungen und Steuerung von Prozessen und agilen Tools
Durchführung von Workshops & Team Building Maßnahmen
Einführung von Jira & Confluence zur Prozesssteuerung und Dokumentation
Coaching des Scrum Teams in ihren agilen Rollen
Changemanagement – Änderung des bisherigen Zusammenarbeitsmodells
Planung, Durchführung und Moderation von Scrum Events

Eingesetzte Qualifikationen

Agile Coach, Scrum-Master, Change Management, Transition Management

Scrum Master
Hausbank eG Bank, München
10/2021 – 5/2023 (1 Jahr, 8 Monate)
Banken
Tätigkeitszeitraum

10/2021 – 5/2023

Tätigkeitsbeschreibung

Einführung und Umsetzung einer agilen Zusammenarbeit im Scrum Team
Durchführung von Workshops & Team Building Maßnahmen
Planung, Durchführung und Moderation von Scrum Events
Coaching des Scrum Teams in ihren agilen Rollen
Changemanagement – Änderung des bisherigen Zusammenarbeitsmodells
Einführung von Jira & Confluence zur Prozesssteuerung und Dokumentation
Anpassungen und Steuerung von Prozessen und agilen Tools

Eingesetzte Qualifikationen

Agile Coach, Scrum-Master, Change Management, Transition Management

Qualitätssicherheitsbeauftrager im Projekt, PMO, Scrum Master
BMW Bank, München
5/2019 – 4/2023 (4 Jahre)
Banken
Tätigkeitszeitraum

5/2019 – 4/2023

Tätigkeitsbeschreibung

Absicherung der kundeninternen IT-Prozesse und Projektergebnisse
Projektmanagement Qualitätssicherung durch die Organisation und Durchführung von Reviews und Gateways
Sicherstellung der ISO 9001, Compliance und IT-Security Anforderungen
Organisation von Planungs- und fachlichen Workshops
Coaching der Projektleitung hinsichtlich Projektmanagement & Compliance Anforderungen
Durchführung von Stakeholder Analysen
Schnittstellenübergreifende Kommunikation und proaktive Steuerung
Vorbereiten, Moderieren und Nachhalten von Phasen-Abnahmeterminen
Agile Transition - klassischen Projektvorgehens auf agiles kundenspezifisches Vorgehensmodell PROM

Eingesetzte Qualifikationen

Bildungswesen und Training (Sonstige), Agile Coach, Scrum-Master, PMO (IT), Qualitätsmanagement / QS / QA (IT), Transition Management

Agile Coach & Trainer, Qualitätssicherheitsbeauftrager im Projekt, PMO
BMW Group, München
5/2013 – 4/2019 (6 Jahre)
Automobilindustrie
Tätigkeitszeitraum

5/2013 – 4/2019

Tätigkeitsbeschreibung

Agile Transition - klassisches Projektvorgehen auf agiles kunden-spezifisches Vorgehensmodell Agile Working Model (AWM)
Konzeption und Durchführung eines internationalen modularen Training Konzeptes (5 Module) für das agile IT Vorgehens Modell AWM der BMW Group und dem Dokumentations Tool YPA (Your Project Assistent)
Experte für AWM Prozesse & YPA in wöchentlichen Walk-In Sessions
Rollen und Team Coaching (PO, Scrum Master, DevOps)
Projektmanagement Qualitätssicherung durch die Organisation und Durchführung von Reviews und Gateways
Sicherstellung der ISO 9001, Compliance und IT-Security Anforderungen
Organisation von Planungs- und fachlichen Workshops
Durchführung von Stakeholder Analysen

Eingesetzte Qualifikationen

Agile Coach, Scrum-Master, PMO (IT), Qualitätsmanagement / QS / QA (IT), Training - Coaching-Kompetenzen, Change Management, Transition Management

Leiter Operations (Festanstellung)
Career Partner GmbH, Bad Honnef
5/2011 – 4/2013 (2 Jahre)
Hochschulen und Forschungseinrichtungen
Tätigkeitszeitraum

5/2011 – 4/2013

Tätigkeitsbeschreibung

Umbau und Neuorganisation von zwei gastronomischen Outlets
Einführung eines bargeldlosen Bezahlsystems, mit Ablöse von Micros-Fidelio und Rollout der Kassen- und Abrechnungssoftware CashControl
Auslastungsoptimierung der Wohnheime
Neuorganisation des Infrastrukturteams
Einführung eines Kosten- und Umsatz-Reportings
Reduzierung der Energiekosten um 18%
Prozessoptimierung und Steigerung des Qualitätsstandards
Wirtschaftliche Verbesserung der Servicebereiche Gastronomie und Infrastruktur
Budget- und disziplinarische Führungsverantwortung für 25 Mitarbeiter
Einführung eines Mitarbeiterzeiterfassungssystems und HACCP Richtlinien

Eingesetzte Qualifikationen

Projektleitung / Teamleitung (IT), Operations Manager

Assistent der Geschäftsführung (Festanstellung)
Computershare Ltd., München, Bristol UK
9/2006 – 4/2011 (4 Jahre, 8 Monate)
Finanzdienstleister
Tätigkeitszeitraum

9/2006 – 4/2011

Tätigkeitsbeschreibung

Umzug der Computershare Konzernzentrale innerhalb Münchens
Aufbau einer Zweigniederlassung der Tochtergesellschaft pepper Technologies in Bristol UK
Post merger Integration eines Lettershops in die Computershare Document Services
Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen für die GF
Projektplanung inklusive Meilensteine und Ressourcen
Steuerung der Projektziele nach Zeit, Kosten und Qualität
Projektmonitoring & Status-Reporting
Optimierung von Abrechnungsprozessen

Eingesetzte Qualifikationen

Prozessmanagement, Projektleitung / Teamleitung, Projektmanagement

Zertifikate

Certified SAFe 6 Scrum Master
Scaled Agile, Inc.
2024
IREB® Certified Professional for Requirements Engineering
IREB®
2020
Professional SCRUM Master
TÜV Süd
2018
Professional SCRUM Product Owner
TÜV Süd
2018
Certified Project Associate IPMA Level D®
GPM Deutsche Gesellschaft für Projektmanagement e. V.
2016
Qualitätssicherheitsbeauftragter im Projekt - QSP
BMW Group
2014
Certified Informationsschutzbeauftragter im Projekt
DEKRA Akademie GmbH
2012
Qualitätsmanagement-Fachkraft QMF-TÜV
TÜV Süd
2012
HK-Controlling-Kolleg
IHK Akademie München und Oberbayern
2008
Prozessmanagement
ZfU Zentrum für Unternehmungsführung AG
2004

Ausbildung

Diplom-Kaufmann
Diplom-Kaufmann
Universität Hamburg
1995
Hamburg

Über mich

S. G. verfügt über 25 Jahre Berufserfahrung in Projekten mit
den Schwerpunkten Business Consulting, Geschäftsprozessmodellierung,
Projektmanagement und Quality Assurance. Seit rund sieben Monaten ist er
als Senior Manager für EDLER & STIEGLER tätig und beim Kunden im Einsatz.
Er zeichnet sich dabei stets als zuverlässiger und zielstrebiger
Ansprechpartner aus, der Eigeninitiative ergreift und Herausforderungen mit
kreativen Lösungsansätzen meistert.

Weitere Kenntnisse

Projektmanagement (agil / klassisch), PMO, Scrum Master, Agile Coach, Qualitätsmanagement, Prozessmanagement, Business Analyst

Persönliche Daten

Sprache
  • Deutsch (Muttersprache)
  • Englisch (Fließend)
Reisebereitschaft
Nähe des Wohnortes
Arbeitserlaubnis
  • Europäische Union
Profilaufrufe
52
Alter
57
Berufserfahrung
28 Jahre und 11 Monate (seit 01/1996)
Projektleitung
20 Jahre

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