
Agile Coach & Consultant
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- 53925 Kall
- Europa
- de
- 21.03.2025
Kurzvorstellung
Qualifikationen
Projekt‐ & Berufserfahrung
7/2021 – 6/2024
Tätigkeitsbeschreibung
Als Director Technology verantwortete ich ein digitales Transformationsprojekt eines großen Schweizer Unternehmens aus dem Bereich Antriebe mit einem Jahresbudget im mittleren 7-stelligen Bereich.
Ich war verantwortlicher Director für IT im Bereich Commerce, habe den Kunden im Software Auswahlprozeß und der Zielarchitektur beraten, sowie auf High Level zusammen mit dem Kunden und weiterer Stakeholder die Anforderungen erarbeitet.
In der Agentur habe ich die Scrum Entwicklungsteams gecoacht. Hierbei habe ich besonderen Wert auf kontinuierliche Verbesserung, Softwarequalität, Zusammenarbeit über Teamgrenzen hinweg, sowie Lieferfähigkeit gelegt. Transparenz für den Kunden, agiles Releasemanagement und Planung mit Hilfe von User Story Maps war mir hier besonders wichtig.
In der Rolle des Agile Coaches habe ich Teams & Mitarbeiter in agilen Methoden & Scrum gecoacht, Retrospektiven und Workshops moderiert, sowie die Agile Community bei Digitas mit organisiert.
- Vermittlung von Scrum Wissen
- Team Facilitation
- Coachen der Teams/Mitarbeiter
- Coachen der Product Owner, Scrum Master
- Einführung agiler Communities
- Einführung einheitlicher Standards (unternehmensweite Definition of Done)
Agile Coach, Business Consultant, Product Owner, Scrum-Master, Software Architecture
10/2019 – 4/2021
Tätigkeitsbeschreibung
Als Director Tech Management wurde ich beauftragt, die Software Entwicklungsprozesse zu standardisieren und professionalisieren. In der Agentur gab es bis dato wenige Standards und keinen standardisierten Software Entwicklungsprozess. Ein Versuch Scrum einzuführen war in der Vergangenheit gescheitert.
Nach einer kurzen Analysephase habe ich in Absprache mit der Geschäftsführung einen erneuten Versuch gestartet Scrum einzuführen. Die Geschäftsführung investierte zu dieser Zeit in ein Startup und wollte die Entwicklung extern umsetzen lassen.
Ich habe eine React Native Schulung organisiert und die GF überzeugt, das Produkt intern umsetzen zu lassen. Ich habe das Scrum Entwicklungsteam als Scrum Master begleitet.
Nach erfolgreichem Launch des MVP habe ich weitere Projektteams für die Telekom und Magenta TV als Scrum Master begleitet.
- Vermittlung von Scrum Wissen
- Durchführung der Scrum Events
- Coachen der Teams/Mitarbeiter
- Coachen der Product Owner
- Kommunikation ext. Stakeholder, Geschäftsführung
Agile Coach, IT-Berater, IT-Manager, Scrum-Master
5/1999 – 9/2019
Tätigkeitsbeschreibung
Für die denkwerk GmbH habe ich insgesamt von 1999 bis 2019 gearbeitet.
Ich habe hier in der Rolle des Lead Entwicklers, Software Architects & technischen Projektleiters viele Kunden begleitet wie z.B. Thomas Cook, Germanwings, Veltins, Nokia, Deutsche Post, Deutsche Telekom, Daimler, Zwilling J. A. Henckels, Rheinenergie oder OBI.
Für die Deutsche Post habe ich 2011/12 zum ersten Mal als Scrum Developer gearbeitet. Hier war ich insgesamt 4 Jahre beim Kunden vor Ort und habe in einem skalierten Scrum Umfeld (bis zu 80 Entwickler) gearbeitet.
Bis 2019 habe ich als Agile Leader viele Entwicklungsteams angeleitet und mein Wissen weitergegeben.
Besonders hervorzuheben sind
- der erste responsive Auftritt für OBI
- ein weltweiter Rollout eines MVP für den Kunden Zwilling 2014-16 (4 Länder - D, UK, JP, US - ,
4 Marken)
- der Kunde Rheinenergie, für den wir innerhalb eines knappen Jahres dessen Bestandssystem auf
ein First Spirit System migriert haben.
- Lead-Entwicklung, Technische Projektleitung, Scrum Master, Bereichsleitung
- Kommunikation ext. Stakeholder, Geschäftsführung
- Coachen der Teams/Mitarbeiter/Teamleiter/Product Owner
Agile Coach, IT-Berater, IT-Manager, Software Architecture, Softwareentwickler
Zertifikate
InKonstellation
Scrum.org
SCALED AGILE
Scrum.org
Scrum.org
iSQI GmbH
Ausbildung
Christian-Albrechts-Universität Kiel
Kiel
Über mich
Weitere Kenntnisse
"...Was J. auszeichnet, ist nicht nur sein beeindruckendes Fachwissen und seine Fähigkeit, sich schnell in neue Technologien einzuarbeiten, sondern auch sein außergewöhnliches Talent in der Führung und Weiterentwicklung von Teams. Er versteht es, ein motivierendes und zugleich produktives Umfeld zu schaffen, in dem Menschen wachsen können. Sein tiefgehendes Verständnis für Agile Methoden und Werte hat er nicht nur in Projekten, sondern auch in der Weiterentwicklung der gesamten Abteilung gewinnbringend eingebracht. Besonders hervorzuheben ist dabei sein Engagement in der Coaching-Rolle für Scrum-Teams und Product Owner, die er mit viel Fingerspitzengefühl, strategischem Weitblick und praxisnahen Ansätzen in ihrer Weiterentwicklung unterstützt hat.
Mit J. zu arbeiten bedeutet, einen verlässlichen, professionellen und engagierten Partner an der Seite zu haben, der Herausforderungen mit klarem Kopf und strategischem Weitblick angeht. Ich kann ihn uneingeschränkt empfehlen und freue mich auf jede Gelegenheit, wieder mit ihm zusammenzuarbeiten!" (P.S. V., Managing Director at Publicis Groupe)
"I have come to known J. as a very capable and passionate professional that uses his experience to drive the team forward whether in the day to day operation or in Pitches and new projects. His expertise in Agile working has brought many improvements to the way the team works, and his knowledge contributed to a fresh new mindset. A great tech leader for any company that wants to develop forwards. " (E. L., Design Lead Zooplus)
"J. is a fantastic team lead. He is very customer oriented and I witnessed that he is always able to offer concise technical and business oriented solutions within the projects he manages. While he is operating on a higher management level that can involve the orchestration of one to many teams he never looses touch to current state of technology. So you can discuss business as well as the newest JavaScript frameworks with him at the same time. " (G. W., CTO Jobmatchme)
Persönliche Daten
- Deutsch (Muttersprache)
- Europäische Union
- Schweiz
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