Agile Coach & Organisationsentwickler
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- 120€/Stunde
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- 11.09.2024
Kurzvorstellung
Authentisch | Schnelle Auffassungsgabe | Unternehmerisches Denken | Coaching Mindset
Qualifikationen
Projekt‐ & Berufserfahrung
1/2022 – 9/2024
Tätigkeitsbeschreibung
Facilitation/ Moderation
▪ Narrative Visions- und Strategiearbeit
▪ Retrospektiven, Aufgaben- & Rollenklärung
▪ Prozessvisualisierung und -optimierung
▪ Kommunikation und Konfliktbearbeitung
Coaching & Beratung im agilen Kontext
▪ Systemisches & narratives Coaching
▪ Supervision für Scrum Master
▪ Praxisnahe Beratung & Sparring für agile Herausforderungen
Organisationsberatung, Prozessbegleitung & Trainings
▪ Scrum-Einführung und Begleitung bei der Etablierung
▪ Neuausrichtung agiler Führung
▪ Umsetzung strategischer Projekte mithilfe von OKR und Scrum
Konfliktlösung, Prozessberatung, Scrum, Training - Coaching-Kompetenzen
5/2021 – 12/2021
Tätigkeitsbeschreibung
▪ Etablierung eines agilen Mindsets in behördlichen Strukturen
▪ Aufbau und Begleitung von zwei lokalen Scrum Teams
Training - Coaching-Kompetenzen, Agile Methodologie, Scrum
2/2019 – 5/2021
Tätigkeitsbeschreibung
▪ Team I: Aufbau und Begleitung eines lokalen DevOps Teams
▪ Team II: Neuausrichtung eines bestehenden, verteilten Scrum Teams
Agile Methodologie, Scrum, Training - Coaching-Kompetenzen
10/2017 – 2/2019
Tätigkeitsbeschreibung
▪ Beratung auf Basis eines eigenen DevOps-Reifegradmodells
▪ Erarbeitung von DevOps-Leistungen für einen Rahmenvertrag
DevOps (allg.), Scrum, It-Beratung, IT-Strategieberatung
11/2015 – 9/2017
Tätigkeitsbeschreibung
▪ Erschließung des Themas DevOps als zukünftige Dienstleistung
▪ Fachliche Unterstützung beim Vertriebsangang
Business Development, DevOps (allg.)
2/2011 – 10/2015
Tätigkeitsbeschreibung
▪ Koordination von Kundenprojekten (nach Wasserfallmodell)
▪ Koordination und fachliche Beratung in Projekten zur internen
Organisationsentwicklung und zur Erarbeitung strategischer
Rahmenverträge
▪ Stakeholdermanagement mit anderen Konzerneinheiten
Projektleitung / Teamleitung (IT), Projektmanagement (IT), It-Beratung, Stakeholder-Analyse
2/2008 – 1/2011
Tätigkeitsbeschreibung
▪ Unterstützung bei der Entwicklung der Unternehmensstrategie
▪ Planung und Durchführung von C-Level-Workshops
▪ Erarbeitung von strategisch relevanten Entscheidungsvorlagen
Projektleitung / Teamleitung, Strategisches Management
6/2006 – 12/2006
Tätigkeitsbeschreibung
▪ Technischer Kundendienst für Software- und Hardware-
Probleme von Geschäftskunden
IT-Support (allg.)
Ausbildung
Technische Universität Dresden
Dresden
Persönliche Daten
- Deutsch (Muttersprache)
- Englisch (Fließend)
- Europäische Union
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