HR Managerin/ Recruiting

5/2023 – offen

Personalvermittlungen Straßen- und Tiefbau, erdv.
Kabelleitungsbau, Spezialtiefbau etc.
Nachunternehmervermittlung
Active Sourcing via Xing, LinkedIn etc.

Recruiting

10/2020 – 4/2023

Aufbau und Entwicklung der Recruiting-Abteilung
Spezialisierung auf die Rekrutierung von Bauleitern,
Projektleitern FTTH und IT-Fachkräften
Konzeption und Abstimmung von
Stellenausschreibungen mit den Fachabteilungen
Strategische Veröffentlichung von
Stellenausschreibungen auf relevanten Plattformen
Durchführung von qualifizierten Vorstellungsgesprächen
und Erstellung der Vertragsunterlagen
Einsatz von Active Sourcing-Strategien über Xing und
LinkedIn
Implementierung und Pflege des Employer Brandings
Organisation und Realisierung von OnboardingVeranstaltungen
Beratung der Fach- und Führungskräfte zu
personalrelevanten Themen
Entwicklung und Einführung eines Ausbildungskonzepts
Rekrutierung von Auszubildenden in verschiedenen
kaufmännischen und IT-Berufen
Kooperation mit der IHK Kiel zur Eintragung und
Abstimmung der Ausbildungsrahmenpläne
Verantwortung für Stammdatenpflege,
Vertragsmanagement und vorbereitende
Lohnabrechnung
Leitung von Projekten zur Einführung von Systemen wie
Atoss Zeiterfassung und Datev Personalmanagement
Initiierung von Projekten wie GVG Akademie,
Mitarbeiterbefragungen und das Nachhaltigkeitsprojekt
"GreenTeam GVG

Personalwesen (allg.), Recruiting

5/2019 – 9/2020

Spezialisierung auf Recruiting im Industriesektor
Erarbeitung und Veröffentlichung von
Stellenausschreibungen
Durchführung von strukturierten Vorstellungsgesprächen
Akquise und Betreuung von Neukunden
Disposition und Einsatzplanung der Mitarbeitenden
Durchführung der Personalsachbearbeitung
Überwachung und Sicherstellung der
Arbeitssicherheitsstandards
Tätigkeiten in der Personalvermittlung und
Arbeitnehmerüberlassung

Recruitment Beratung