HR Operations & Payroll | Team Lead | Projektsupport | Bilingual

Erfahrener HR-Generalist in Operations und Payroll. Leidenschaft für Prozessoptimierung und Erfahrung bei Personalabbauprogrammen, Firmenzusammenschlüssen, Wechsel Payroll Provider, Automatisierungen; IT affin.

• Arbeitsrecht
• Lohn- / Gehaltsabrechnung7 J.
• Mitarbeiter Personalabteilung
• Personalbetreuung8 J.
• Personalführung2 J.
• Personalwesen (allg.)11 J.
• Projektmanagement
• Prozessmanagement
• Prozessoptimierung4 J.
• Workflows4 J.

Meine frühe Karriere in der Hotellerie hat meine Leidenschaft für erstklassigen Kundenservice geprägt. In der HR-Welt vereine ich diesen Servicegedanken mit pragmatischen Ansätzen, um effektive und realistische Lösungen für Unternehmensherausforderungen zu entwickeln, ohne die Qualität aus den Augen zu verlieren. Mein starkes Engagement für Prozessoptimierung zeigt sich in der Automatisierung von Abläufen, der Straffung von Prozessen und der optimalen Nutzung bestehender Software, um gemeinsam zukunftsfähige und skalierbare Prozesse zu erarbeiten.

Ich habe Erfahrung in Unternehmen unterschiedlichster Größenordnungen gesammelt – von kleinen und mittelständischen Firmen bis hin zum großen internationalen Konzern. In meinen verschiedenen Rollen, sowohl als Team Lead als auch als Single Contributor, habe ich erfolgreich Projekte wie z.B. Personalabbauprogramme, Kurzarbeit, Wechsel von Payroll-Providern, Unternehmensübernahmen und Automatisierungen begleitet. Zudem bringe ich Leidenschaft und Expertise bei der Skalierung von HR-Operations Abteilungen mit, einschließlich der Implementierung von Intranet-Auftritten oder der Erstellung von Mitarbeiterhandbüchern.

Workday; Personio, Docusign, Microsoft 365 (Power Automate), Power Query