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HR Interim Manager bundesweit (Dipl.-Kfm. - HR Business Partner, Recruiter, Personalleiter, Konzeptionelles)

zuletzt online vor 4 Tagen
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  • Nordrhein-Westfalen
  • National
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  • 28.10.2024

Kurzvorstellung

Dipl.-Kfm. mit langjähriger Erfahrung in Human Resources:
• Recruiting u. Personalbetreuung
• internationale HR-Themen, u. a. Entsendungen
• konzeptionelle Aufgaben, u. a. Assignment Policy u. Personalmarketing
• vielfältige Branchenerfahrung

Qualifikationen

  • Personalbetreuung24 J.
  • Personalwesen (allg.)21 J.
  • Recruiting8 J.
  • Personalberatung - allg. Sozialwesen6 J.
  • Personalentwicklung
  • Personalführung1 J.
  • Personalmarketing1 J.
  • Personalorganisation17 J.
  • Personalsuche / -auswahl4 J.
  • Personalverwaltung1 J.

Projekt‐ & Berufserfahrung

HR Business Partner
Venator Germany GmbH (ehem. Sachtleben-Chemie), Duisburg
11/2023 – 6/2024 (8 Monate)
Chemieindustrie
Tätigkeitszeitraum

11/2023 – 6/2024

Tätigkeitsbeschreibung

- Personalbetreuung Teilbereiche
- Vorbereitung Reorganisation mit nachfolgendem massivem Personalabbau

Eingesetzte Qualifikationen

Personalbetreuung

HR Business Partner
Stabilus GmbH, Koblenz
3/2023 – 8/2023 (6 Monate)
Automobilindustrie
Tätigkeitszeitraum

3/2023 – 8/2023

Tätigkeitsbeschreibung

Personalbetreuung

Eingesetzte Qualifikationen

Personalbetreuung

Personalleiter
Bunge-Gruppe (Walter Rau Lebensmittelwerke), Hilter (bei Osnabrück)
7/2022 – 10/2022 (4 Monate)
Fertigungsindustrie
Tätigkeitszeitraum

7/2022 – 10/2022

Tätigkeitsbeschreibung

- Personalleitung
- Reorganisationsmaßnahmen (Merger zweier Produktionsstandorte)
- Recruiting
- enge Abstimmung mit Betriebsrat

Eingesetzte Qualifikationen

Personalbetreuung, Personalführung, Personalorganisation

Personalleiter
Solvay-Gruppe, Östringen (bei Heidelberg)
2/2022 – 7/2022 (6 Monate)
Luft- und Raumfahrtindustrie
Tätigkeitszeitraum

2/2022 – 7/2022

Tätigkeitsbeschreibung

Personalleitung und -betreuung des Produktionsstandortes

Eingesetzte Qualifikationen

Personalbetreuung, Personalführung, Recruiting

HR Business Partner
ELV-Gruppe, Leer (Ostfriesland)
7/2021 – 12/2021 (6 Monate)
High-Tech- und Elektroindustrie
Tätigkeitszeitraum

7/2021 – 12/2021

Tätigkeitsbeschreibung

- Personalbetreuung
- Recruiting

Eingesetzte Qualifikationen

Personalbetreuung, Recruiting

HR Business Partner
Prym Group, Birkenfeld (bei Pforzheim)
3/2021 – 6/2021 (4 Monate)
Metall-, Holz- und Papierindustrie
Tätigkeitszeitraum

3/2021 – 6/2021

Tätigkeitsbeschreibung

- Personalbetreuung
- Recruiting

Eingesetzte Qualifikationen

Personalbetreuung

HR Business Partner
1&1 Telecommunication SE, Karlsruhe
10/2019 – 10/2020 (1 Jahr, 1 Monat)
Telekommunikation
Tätigkeitszeitraum

10/2019 – 10/2020

Tätigkeitsbeschreibung

- Personalbetreuung
- Themen im Zusammenhang mit der Corona-Pandemie und dem Umzug des Unternehmens innerhalb Karlsruhe

Eingesetzte Qualifikationen

Personalbetreuung

HR Business Partner
AbbVie Deutschland, Wiesbaden
7/2019 – 8/2019 (2 Monate)
Life Sciences
Tätigkeitszeitraum

7/2019 – 8/2019

Tätigkeitsbeschreibung

Vorbereitung Restrukturierung Vertrieb

Eingesetzte Qualifikationen

Personalorganisation

HR Business Partner
Rolls-Royce Power Systems AG (früher MTU), Friedrichshafen
2/2019 – 4/2019 (3 Monate)
Maschinen-, Geräte- und Komponentenbau
Tätigkeitszeitraum

2/2019 – 4/2019

Tätigkeitsbeschreibung

- Personalbetreuung
- Begleitung Restrukturierung eines Bereiches

Eingesetzte Qualifikationen

Personalbetreuung, Personalorganisation

HR Generalist
GlaxoSmithKline (GSK Vaccines GmbH), Marburg
9/2018 – 12/2018 (4 Monate)
Life Sciences
Tätigkeitszeitraum

9/2018 – 12/2018

Tätigkeitsbeschreibung

Personalbetreuung

Eingesetzte Qualifikationen

Personalbetreuung

HR Consultant
GESTAMP Umformtechnik, Bielefeld
7/2018 – 8/2018 (2 Monate)
Automobilindustrie
Tätigkeitszeitraum

7/2018 – 8/2018

Tätigkeitsbeschreibung

Konzeptionelle Inhalte (Beratung zur Optimierung von HR-Prozessen und -Tools)

Eingesetzte Qualifikationen

Recruitment Beratung

HR Business Partner
GEA Group, Bönen u. Mainz
12/2017 – 6/2018 (7 Monate)
Maschinen-, Geräte- und Komponentenbau
Tätigkeitszeitraum

12/2017 – 6/2018

Tätigkeitsbeschreibung

- Recruiting
- Betriebsvereinbarungen
- Personalbetreuung

Eingesetzte Qualifikationen

Personalbetreuung, Personalsuche / -auswahl, Personalwesen (allg.)

HR Generalist
SMS Group (AMOVA GmbH), Netphen (Siegerland)
9/2017 – 12/2017 (4 Monate)
Bauwirtschaft, Anlagen- und Schiffbau
Tätigkeitszeitraum

9/2017 – 12/2017

Tätigkeitsbeschreibung

verschiedene operative Personalthemen (Jobrad u. weitere gestalterische Einzelthemen)

Eingesetzte Qualifikationen

Personalorganisation, Personalwesen (allg.)

Referent Labour Relations
thyssenkrupp (Industrial Solutions AG), Essen
8/2017 – 9/2017 (2 Monate)
Bauwirtschaft, Anlagen- und Schiffbau
Tätigkeitszeitraum

8/2017 – 9/2017

Tätigkeitsbeschreibung

Labour Relations (Kollektivrecht, insb. Betriebsvereinbarungen)

Eingesetzte Qualifikationen

Personalorganisation, Personalwesen (allg.)

HR Generalist
GlaxoSmithKline (GSK Vaccines GmbH), Marburg
9/2016 – 4/2017 (8 Monate)
Life Sciences
Tätigkeitszeitraum

9/2016 – 4/2017

Tätigkeitsbeschreibung

Personalbetreuung

Eingesetzte Qualifikationen

Personalbetreuung

Recruiter
ottobock, Duderstadt
1/2016 – 6/2016 (6 Monate)
Life Sciences
Tätigkeitszeitraum

1/2016 – 6/2016

Tätigkeitsbeschreibung

Besetzung von über 20 Vakanzen

Eingesetzte Qualifikationen

Recruiting

HR Manager
Ricardo-Gruppe (Ricardo Deutschland GmbH), Schwäbisch Gmünd
10/2015 – 12/2015 (3 Monate)
IT & Entwicklung
Tätigkeitszeitraum

10/2015 – 12/2015

Tätigkeitsbeschreibung

- Vorbereitung u. Koordination Gehaltsrunde
- Nachbereitung Mitarbeiterbefragung
- Vertragsthemen
- operatives Business

Eingesetzte Qualifikationen

Personalbetreuung, Personalorganisation, Personalwesen (allg.)

HR Business Partner
Fresenius (Fresenius Kabi AG), Friedberg (Hessen)
4/2015 – 8/2015 (5 Monate)
Life Sciences
Tätigkeitszeitraum

4/2015 – 8/2015

Tätigkeitsbeschreibung

- Recruiting
- Personalbetreuung

Eingesetzte Qualifikationen

Personalbetreuung, Recruiting

HR Supporter
CeBeeF e.V., Frankfurt/Main
2/2015 – 3/2015 (2 Monate)
Soziale Einrichtungen
Tätigkeitszeitraum

2/2015 – 3/2015

Tätigkeitsbeschreibung

Kollektivrecht (Betriebsvereinbarungen (Flexible Arbeitszeit, Dienstplanung)

Eingesetzte Qualifikationen

Personalorganisation, Personalwesen (allg.)

HR Supporter
B+S Card Service GmbH, Frankfurt/Main
12/2014 – 12/2014 (1 Monat)
Finanzdienstleister
Tätigkeitszeitraum

12/2014 – 12/2014

Tätigkeitsbeschreibung

Admin. Unterstützung Mitarbeitergespräche u. Bewerbermanagement

Eingesetzte Qualifikationen

Personalwesen (allg.)

Recruiter u. HR Business Partner
Novartis (Novartis Vaccines and Diagnostics GmbH), Marburg
3/2013 – 4/2014 (1 Jahr, 2 Monate)
Life Sciences
Tätigkeitszeitraum

3/2013 – 4/2014

Tätigkeitsbeschreibung

- Recruiting (Besetzung von ca. 70 Positionen)
- Personalbetreuung
- Kollektivrecht (Integrationsvereinbarung / behinderte MA)

Eingesetzte Qualifikationen

Personalbetreuung, Personalorganisation, Personalwesen (allg.), Recruiting

HR Specialist
thyssenkrupp (Elevator), Essen
11/2012 – 12/2012 (2 Monate)
Bauwirtschaft, Anlagen- und Schiffbau
Tätigkeitszeitraum

11/2012 – 12/2012

Tätigkeitsbeschreibung

- Vertragsthemen national u. international
- Begleitung Gehalts- u. Bonusrunde
- HR-Prozessverbesserungen (Zeugnis-Software, Personalentwicklung)

Eingesetzte Qualifikationen

Personalbetreuung, Personalorganisation, Personalwesen (allg.)

Recruiter u. HR Business Partner
AREVA-Gruppe (AREVA Wind GmbH), Bremerhaven
5/2012 – 8/2012 (4 Monate)
Bauwirtschaft, Anlagen- und Schiffbau
Tätigkeitszeitraum

5/2012 – 8/2012

Tätigkeitsbeschreibung

- Recruiting
- Personalbetreuung

Eingesetzte Qualifikationen

Personalbetreuung, Personalwesen (allg.), Recruiting

HR Specialist
Deutsche Post DHL, Bonn
1/2012 – 4/2012 (4 Monate)
Logistikdienstleister
Tätigkeitszeitraum

1/2012 – 4/2012

Tätigkeitsbeschreibung

- Personalmarketing (Gestaltung 'Welcome Package')
- Compensation & Benefits (Boni f. obere Führungskräfte DHL)

Eingesetzte Qualifikationen

Personalmarketing, Personalwesen (allg.)

Personalreferent
Salzgitter-Gruppe (Salzgitter Mannesmann Handel), Düsseldorf
11/2010 – 4/2011 (6 Monate)
Handel
Tätigkeitszeitraum

11/2010 – 4/2011

Tätigkeitsbeschreibung

Personalbetreuung internationaler Tochtergesellschaften

Eingesetzte Qualifikationen

Personalbetreuung

HR Advisor
Bethmann Bank AG, Frankfurt/Main
5/2010 – 9/2010 (5 Monate)
Banken
Tätigkeitszeitraum

5/2010 – 9/2010

Tätigkeitsbeschreibung

Personalbetreuung mehrere Bereiche

Eingesetzte Qualifikationen

Personalbetreuung

Human Resources Manager
Sedus Stoll AG, Waldshut
1/2009 – 12/2009 (1 Jahr)
Fertigungsindustrie
Tätigkeitszeitraum

1/2009 – 12/2009

Tätigkeitsbeschreibung

- Personalbetreuung zweier Standorte (Südbaden u. Westfalen)
- Konzepterstellung Personalmarketing u. Einführung von Zeitwertkonten

Eingesetzte Qualifikationen

Personalbetreuung, Personalmarketing, Personalorganisation, Personalverwaltung, Personalwesen (allg.)

Referent HR International u. Personalreferent
Xella-Gruppe (ehem. Haniel-Konzern), Duisburg
3/2002 – 9/2008 (6 Jahre, 7 Monate)
Bauwirtschaft, Anlagen- und Schiffbau
Tätigkeitszeitraum

3/2002 – 9/2008

Tätigkeitsbeschreibung

- Aufbau internationaler Personalbereich mit neuen Standards
- Internationale Personalarbeit (Betreuung GF internat. Tochtergesellschaften u. der Expatriates)
- Mitarbeit bei der Integration neu erworbener Firmengruppen
- Konzeptionelle Personalarbeit (Internat. Entsendungsrichtlinie, Dienstwagenregelung)
- Kollektivrecht (Entwicklung mehrerer Betriebsvereinbarungen)
- Vor- u. Nachbereitung jährl. Gehalts- u. Bonusrunde

Eingesetzte Qualifikationen

Personalberatung - allg. Sozialwesen, Personalbetreuung, Personalorganisation, Personalwesen (allg.)

Personalreferent
Heidelberger Druckmaschinen AG, Heidelberg
7/2001 – 2/2002 (8 Monate)
Maschinen-, Geräte- und Komponentenbau
Tätigkeitszeitraum

7/2001 – 2/2002

Tätigkeitsbeschreibung

- Recruiting
- Personalbetreuung
- Comp. & Ben.
- Projektarbeit (Analyse von Fehlzeiten etc.)

Eingesetzte Qualifikationen

Personalbetreuung, Personalorganisation, Personalwesen (allg.), Recruiting, Vergütungssysteme

Personalmanager
Campina-Gruppe (Campina GmbH), Heilbronn
8/2000 – 6/2001 (11 Monate)
Konsumgüterindustrie
Tätigkeitszeitraum

8/2000 – 6/2001

Tätigkeitsbeschreibung

- Personalentwicklung (Budgeterstellung, Konzept zur internen Nachwuchsförderung, Organisation Führungskräfteschulung)
- Personalbetreuung mehrere Bereiche u. Trainees

Eingesetzte Qualifikationen

Personalentwicklungskonzept, Personalführung, Personalorganisation, Personalwesen (allg.)

Personalreferent
IVG Holding AG, Bonn
7/1996 – 7/2000 (4 Jahre, 1 Monat)
Wohnungswirtschaft
Tätigkeitszeitraum

7/1996 – 7/2000

Tätigkeitsbeschreibung

- Recruiting
- Personalbetreuung
- Aufbau kfm. Ausbildung

Eingesetzte Qualifikationen

Personalbetreuung, Personalorganisation, Personalsuche / -auswahl, Personalwesen (allg.), Recruiting

Personalreferent
Beiersdorf AG, Hamburg
9/1995 – 3/1996 (7 Monate)
Fertigungsindustrie
Tätigkeitszeitraum

9/1995 – 3/1996

Tätigkeitsbeschreibung

- Personalbetreuung Fertigungsbereich Pflasterproduktion
- Projekte 'Reduzierung v. Fehlzeiten' u. 'Erarbeitung künftige HR-Ziele'

Eingesetzte Qualifikationen

Personalbetreuung, Personalorganisation, Personalwesen (allg.)

Personalreferent, zuvor Personalsachbearbeiter
Airbus-Konzern (Daimler-Benz Aerospace Airbus), München u. Stade
9/1992 – 8/1995 (3 Jahre)
Luft- und Raumfahrtindustrie
Tätigkeitszeitraum

9/1992 – 8/1995

Tätigkeitsbeschreibung

- Betreuung 110 Leiharbeitskräfte u. Stammpersonal mehrere Bereiche
- Umsetzung HR-Maßnahmen zur Personalreduzierung, auch Kurzarbeit

Eingesetzte Qualifikationen

Personalbetreuung, Personaleinsatz, Personalwesen (allg.)

Diplomand
ABB-Konzern (ABB Installationen GmbH), Ladenburg (b. Mannheim)
9/1990 – 2/1991 (6 Monate)
Bauwirtschaft, Anlagen- und Schiffbau
Tätigkeitszeitraum

9/1990 – 2/1991

Tätigkeitsbeschreibung

- Praxisbezogene Diplomarbeit 'Personalmarketing bei dezentraler Organisationsstruktur')
- Ausarbeitung von Vorträgen
- Optimierung einer PE-Maßnahme
- Vorbereitung MA-Befragung zur Personalarbeit

Eingesetzte Qualifikationen

Personalmarketing, Personalorganisation, Personalwesen (allg.)

Praktikant
ABB-Konzern (ABB AG), Mannheim
7/1989 – 10/1989 (4 Monate)
High-Tech- und Elektroindustrie
Tätigkeitszeitraum

7/1989 – 10/1989

Tätigkeitsbeschreibung

- Projekt 'MA-Befragung zum Führungsstil'
- Veröffentlichung Fachartikel zum Projekt (Zeitschrift PERSONAL)

Eingesetzte Qualifikationen

Personalführung, Personalwesen (allg.)

Zertifikate

SAP ERP 6.0 Personalmanagement u. Administration (HCM)
WBS Training AG, Mönchengladbach
2011
DGFP-Weiterqualifizierung „ProPer-Executive - Gesamtverantwortlicher Personalmanager“
DGFP (Deutsche Gesellschaft für Personalführung)
2008

Ausbildung

Betriebswirtschaftslehre
Dipl.-Kfm.
Universität Mannheim
1991
Mannheim
Betriebswirtschaftslehre
Vordiplom
Universität Münster
1987
Münster

Über mich

Erfahrener HR Business Partner und Recruiter, auch kleinere Personalleitungsaufgaben und konzeptionelle HR-Themen

Persönliche Daten

Sprache
  • Deutsch (Muttersprache)
  • Englisch (Gut)
  • Französisch (Grundkenntnisse)
Reisebereitschaft
National
Arbeitserlaubnis
  • Europäische Union
Profilaufrufe
121
Alter
60
Berufserfahrung
32 Jahre und 2 Monate (seit 09/1992)

Kontaktdaten

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