Consultant - Industrial Project & Engineering Management - Large Scale Projects - Iron Ore Pelletizing - Sintering
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- 20.01.2025
Kurzvorstellung
- Weltweit Niederlassungen & Abteilungen geleitet >180 Mitarbeiter
- 18 Großprojekte als Führungskraft, gesamt über 40 Projekte in 16 Ländern
Auszug Referenzen (1)
"Herr S. ist eine besondere Persönlichkeit mit außergewöhnlichem, weitgefächertem Wissen und immens großer Erfahrung in vielen Bereichen."
5/2016 – 9/2021
Tätigkeitsbeschreibung
• Etablierung eines sozialen und nachhaltigen Geschäftskonzepts: Unterstützung von brasilianischen Handwerkergemeinschaften und -familien. Schaffung von lokalen Beschäftigungsmöglichkeiten
• Markteinführung eines Eigenmarkenprodukts: Unternehmensgründung, Aufbau, Entwicklung und Management
• Abdeckung aller Geschäftsbereiche, insbesondere kaufmännischer Sektor, Marketing und Vertrieb
Management (allg.), Organisation (allg.), Projektmanagement
Qualifikationen
Projekt‐ & Berufserfahrung
10/2024 – 12/2024
TätigkeitsbeschreibungConsultant für Planung und Bau einer Eisenerz Pelletanlage.
Eingesetzte QualifikationenKundenberater
6/2024 – 12/2024
TätigkeitsbeschreibungGutachter
Eingesetzte QualifikationenGutachter
3/2024 – 5/2024
TätigkeitsbeschreibungConsultant für eine Technische Expertise von Eisenerz Agglomerations-Anlagen
Eingesetzte QualifikationenKundenberater
2/2023 – 4/2024
TätigkeitsbeschreibungConsultant für Modernisierung & Kapazitätserweiterung der Pelletanlage im Stahlwerk.
Eingesetzte QualifikationenLifecycle Management, Product-lifecycle-cost-management (PLCM), Technische PMO, Technisches Projektmanagement
10/2022 – 12/2022
TätigkeitsbeschreibungConsultant für die Planung und Bau einer eisenerz Pellet Anlage.
Eingesetzte QualifikationenKundenberater
5/2022 – 8/2022
TätigkeitsbeschreibungErstellung einer Expertise zum Vergleich von Technologien von Eisenerz Pelletanlagen
Eingesetzte QualifikationenKundenberater
1/2022 – 4/2022
TätigkeitsbeschreibungConsultant für die Erstellung eines Technischen Konzeptes zur Planung und Bau einer Eisenerz Pelletanlage
Eingesetzte QualifikationenKundenberater
11/2021 – offen
TätigkeitsbeschreibungConsultant im Bereich Hüttenwesen, Industrieanlagenbau und Stahlindustrie
Eingesetzte QualifikationenProjektkalkulation, Projektmanagement, Technische Beratung, Technische Konzeption, Technische PMO, Technisches Projektmanagement
5/2016 – 9/2021
Tätigkeitsbeschreibung
• Etablierung eines sozialen und nachhaltigen Geschäftskonzepts: Unterstützung von brasilianischen Handwerkergemeinschaften und -familien. Schaffung von lokalen Beschäftigungsmöglichkeiten
• Markteinführung eines Eigenmarkenprodukts: Unternehmensgründung, Aufbau, Entwicklung und Management
• Abdeckung aller Geschäftsbereiche, insbesondere kaufmännischer Sektor, Marketing und Vertrieb
Management (allg.), Organisation (allg.), Projektmanagement
5/2012 – 4/2016
Tätigkeitsbeschreibung
- Führung und Leitung des Bereiches Eisenerz Pelleieren und Eisenerz Pelletanlagen
• Übernahme des bereits 2 Jahre laufenden Projekts SGOK wegen bis dahin katastrophaler Performance:
- Innerhalb von 4 Wochen Projekt auf Kurs gebracht. Nach 2 Jahren erfolgreich abgeschlossen: Termingerecht, profitabel, sogar besser als ursprünglich geplant
• Leitung von Basic & Detail Engineering und Projektierung
• Betreuung der Montage und Inspektionen auf der Baustelle
• Technischer Berater im Konsortium
• Führung von 30 Mitarbeitern
Projektmanagement, Technische Projektleitung / Teamleitung
10/2010 – 3/2012
Tätigkeitsbeschreibung
Aufbau, Entwicklung und Leitung einer Firmen Niederlassung in Indien.
- Erzielt, dass Outotec India von „non-performance branch“ zur wichtigsten Niederlassung für Projektierung und Engineering wurde
Erreichte Auftrags- und Umsatzsteigerung > 1500%
Belegschaft von 60 auf 120 Mitarbeiter gesteigert
• Einführung von Strukturen, Methoden und Standards im Engineering, Administration und im Tagesgeschäft
• Operative und strategische Entscheidungen. Auftragsakquise, Kundenbetreuung, Projektabwicklung
• Rekrutierung und Ausbildung von Personal
• Funktionelle und disziplinarische Führung bis 120 Mitarbeitern, Einzelprokura
Management (allg.)
6/2008 – 12/2009
Tätigkeitsbeschreibung
• Leitung Projektabwicklung & Engineering für die Eisenerz Pelletanlage „Tubarao 8“:
- Erfolgreiche Durchführung der weltgrößten Anlage. Extrem großes Projekt mit riesigem internationalen Team für global größten Kunden „VALE“.
• Führung von > 190 Mitarbeitern in Task Force
Anlagen-Engineering, Projektdurchführung, Projektleitung / Teamleitung, Projektmanagement
1/2007 – 10/2008
Tätigkeitsbeschreibung
• Leitung Engineering, Einkauf und Montage für die Sinteranlage „Thyssen Krupp CSA“. Mit 4,8 Mio t/a eine der größten Anlagen weltweit:
- Die Sinteranlage war der einzige Teilbereich des Stahlwerkes, welcher innerhalb des Zeit- und Kostenrahmens fertiggestellt war
• Führung von > 50 Mitarbeitern in Task Force
Technische Projektleitung / Teamleitung
Ausbildung
University of Applied Science Gießen
Gießen
Schreinerei Rübig
Über mich
- 18 Großprojekte (> 150 Mio USD) als Führungskraft mit großem Erfolg abgewickelt. Insgesamt bei 41 Projekten in 16 verschiedenen Ländern mitgewirkt.
- Head of Engineering von einigen der weltgrößten Pellet- und Sinteranlagen für Eisenerz.
- Weltweit erfolgreich Niederlassungen und Technische Abteilungen aufgebaut und geführt. Fachliche und disziplinäre Führung > 180 Mitarbeiter.
- Maßgeblich beteiligt an der Entwicklung und Projektierung komplett neuer industrieller Technologien und Anlagentypen in der Stahl- und Müllbranche.
- Experte im „Turn Around“ von scheiternden Projekten.
Persönliche Daten
- Deutsch (Muttersprache)
- Englisch (Fließend)
- Portugiesisch (Fließend)
- Spanisch (Gut)
- Europäische Union
Kontaktdaten
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