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Lohnbuchhaltung/ HR-Payroll Specialist (Remote)

zuletzt online vor wenigen Stunden
  • 40€/Stunde
  • 1231 Sofia
  • DACH-Region
  • bg  |  de
  • 03.09.2024

Kurzvorstellung

....Durch meine Tätigkeit als HR-Payroll Specialist und meine Erfahrung im Personal- und Organisationsbereich fühle ich mich für die Betreuung meiner Auftraggeber in Deutschland bestens qualifiziert.

Auszug Referenzen (1)

"Sehr gutes Fachwissen, hohe Leistungsmotivation, belastbar, hohe Eigeninitiative, selbständige Arbeitsweise"
Personalsachbearbeiterin (Festanstellung)
Petra Heißler
Tätigkeitszeitraum

2/2022 – 5/2024

Tätigkeitsbeschreibung

- Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnung für die ihr zugeordneten Tochterfirmen der Käuffer-Gruppe inklusive des Meldewesens unter Beachtung der lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Regelungen
- Führung der Personalakten
- Ausführung aller beim Ein- und Austritt anfallenden Verwaltungsaufgaben
- Betreuung des Zeitwirtschaftssystems und Datenpflege
- Erstellung von Bescheinigungen und Buchungsbelegen
- Betreuung und Beratung unserer Mitarbeiter in allen abrechnungsrelevanten Fragen
- Beachtung und innerbetriebliche Umsetzung aller lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Regelungen für externe Stellen (Krankenkassen, Finanzämter und sonstige Behörden)
- Allgemeine Post- und Ablagetätigkeiten

Eingesetzte Qualifikationen

Lohn- / Gehaltsabrechnung, Personalinformationssystem, Personalorganisation, Personalverwaltung, Personalwesen (allg.)

Qualifikationen

  • Baulohn
  • DATEV
  • Lodas
  • Lohnbuchhaltung
  • Payroll
  • Personalbetreuung
  • Personalmarketing
  • Personalverwaltung

Projekt‐ & Berufserfahrung

Personalsachbearbeiterin (Festanstellung)
Käuffer & Co. Management Holding GmbH, Mainz
2/2022 – 5/2024 (2 Jahre, 4 Monate)
Bauwirtschaft, Anlagen- und Schiffbau
Tätigkeitszeitraum

2/2022 – 5/2024

Tätigkeitsbeschreibung

- Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnung für die ihr zugeordneten Tochterfirmen der Käuffer-Gruppe inklusive des Meldewesens unter Beachtung der lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Regelungen
- Führung der Personalakten
- Ausführung aller beim Ein- und Austritt anfallenden Verwaltungsaufgaben
- Betreuung des Zeitwirtschaftssystems und Datenpflege
- Erstellung von Bescheinigungen und Buchungsbelegen
- Betreuung und Beratung unserer Mitarbeiter in allen abrechnungsrelevanten Fragen
- Beachtung und innerbetriebliche Umsetzung aller lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Regelungen für externe Stellen (Krankenkassen, Finanzämter und sonstige Behörden)
- Allgemeine Post- und Ablagetätigkeiten

Eingesetzte Qualifikationen

Lohn- / Gehaltsabrechnung, Personalinformationssystem, Personalorganisation, Personalverwaltung, Personalwesen (allg.)

Zertifikate

Lohn- und Gehaltsbuchhalter
2021

Ausbildung

Personalmanagement
Master
2021
2022
Marketing
Bachelor
2012
2015

Über mich

Die theoretischen Kenntnisse hierfür erwarb ich während meines Masterstudiums mit Schwerpunkt Personalmanagement und meiner Qualifizierungen in Lohn- und Gehalt und Baulohn. Ich habe sehr gute aktuelle Kenntnisse im Bereich Arbeits- und Sozialversicherungsrecht, wie auch theoretische und praktische Kenntnisse in der Entgeltabrechnung, sowie in der Anwendung von DATEV (insbesondere Lodas), Rexx, Lodas ,SAP HCM und Lexware.

Außerdem habe ich Einblicke in die Themen Personalmarketing, Personalplanung und -betreuung. In der Praxis setze ich meine erworbenen Kenntnisse erfolgreich ein.

Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise, schnelle Auffassungsgabe und Flexibilität zählen zu meinen Stärken. Ich besitze auch eine analytische Denkweise und hohe Belastbarkeit in Stresssituationen. Meine Erfahrungen und Fähigkeiten möchte ich in Zukunft gerne für Sie einsetzen.

Persönliche Daten

Sprache
  • Bulgarisch (Muttersprache)
  • Deutsch (Fließend)
Reisebereitschaft
DACH-Region
Arbeitserlaubnis
  • Europäische Union
Home-Office
unbedingt
Profilaufrufe
299
Alter
51
Berufserfahrung
3 Jahre und 2 Monate (seit 09/2021)

Kontaktdaten

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