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Senior Projektmanager

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  • 12.03.2024

Kurzvorstellung

Ich bin seit 2005 in der SAP Beratung tätig. Schwerpunkt ist die Steuerung und Koordination von IT Projekten (Integrationsprojekte / Transformationsprojekte / Migrationen) als Projektmanager sowie die Stabilisierung von kritischen Projektvorhaben.

Auszug Referenzen (3)

"H. did an amazing job as RICEFW Stream Lead for our key projects. The collaboration with H. is very professional and effective"
Global RICEFW Stream Lead
Viktor Wasemiller
Tätigkeitszeitraum

3/2022 – 1/2024

Tätigkeitsbeschreibung

RICEFW Stream Lead für strategisches SAP S/4 Transformationssprojekt

• Koordination und Führung der zentralen Querschnittsfunktion RICEFW Stream (Reports, Interfaces, Conversions, Enhancements, Forms and Workflow), welche über alle E2E Prozesse hinweg notwendige Entwicklungen und Integrationen leistet
• Stabilisierung und Effizienzsteigerung interner RICEFW Prozesse
• Optimierung übergreifender Kernprozesse wie Controlling, Transportmanagement und AMS.
• Berichterstattung direkt zum Programm-Management
• Unterstützung der Rolloutorganisation
• Etablierung von Kommunikationsmodellen und maßgebliches Stakeholdermanagement innerhalb der Projektorganisation (streamübergreifend)
• Koordination von über 30 Ressourcen

Eingesetzte Qualifikationen

Confluence, ITIL, Jira, SAP ECC, SAP S/4HANA, Service Management, Servicenow

"I had the opportunity to work with Mr F. on the Data Protection Project. He did an excellent job as Project Manager on a very complex project."
Projektmanager Strategisches Datenschutzprojekt
Serkan Kandemir
Tätigkeitszeitraum

8/2020 – 4/2021

Tätigkeitsbeschreibung

Projekt Manager für ein strategisches Datenschutzprojekt

• Notwendige zeitkritische Erfüllung der aktuellen türkischen Gesetzeslage zum Umgang mit personenbezogenen Daten von natürlichen Personen im Einklang mit der Konzernstrategie. Das Vorhaben hatte höchste Management Attention im Konzern. Berichtskette bis zum Vorstand.
• Vorprojekt zur Erarbeitung und Lieferung verschiedener Lösungsalternativen und einer Handlungsempfehlung, Fokus SAP ERP und SAP HR. Koordination und Steuerung des Vorprojektes, Durchführen der Analyse zur Ist- und Sollsituation, Ausarbeitung der Handlungsempfehlung.
• Hauptprojekt zur Umsetzung der gewählten Handlungsalternative. Steuerung des Projektes auf Seiten der Konzernzentrale, Koordination des Vorhabens zusammen mit der türkischen Landesgesellschaft.
• Koordination aller involvierten Bereiche wie IT, Order 2 Cash, Record 2 Report, Legal, HR…
• Unterstützung der SAP seitigen Realisierung
• Change Management zur Begünstigung des Vorhabens und der sich ergebenden Änderungen organisatorischer, prozessualer und technischer Art.

Eingesetzte Qualifikationen

Change Management, Confluence, Jira, SAP ECC, SAP HR / SAP HCM, SAP PI

"Das Migrationsprojekt wurde Dank herausragender Managementfähigkeiten von Herrn H. rechtzeitig und erfolgreich abgeschlossen."
Projektmanager Global PI/PO Migration
Aleksandr Arkhipov
Tätigkeitszeitraum

5/2019 – 8/2020

Tätigkeitsbeschreibung

Project Manger für SAP PI Migration von über 700 Interfaces

• Die bestehende Systemlandschaft für SAP Schnittstellen bedurfte einer zukunftsorientierten technischen Migration sowie einer Optimierung der Prozesse „Entwicklung“, „Betrieb“ und „Support“ für mehr Transparenz und Effizienz.
• Management der internationalen Migration von über 700 Schnittstellen von SAP PI 7.31 auf SAP PO 7.50.
• Standardisierung der Dokumentation und der Übergabeprozesse in den Betrieb / Support.
• Analyse der betroffenen Incident – und Changemanagement Prozesse. Erzielen von Quickwins durch Aufsetzen von Reports und Definition von Verantwortlichkeiten.
• Internationale Koordination von mehr als 6 Länder bezogen auf involvierte lokale IT und E2E Units.
• Koordination von 3rd Party und Service Providern
• Koordinierung von 10 Entwicklungsressourcen zur technischen Migration
• Führung eines Koordinationsteams zur notwendigen Skalierung
• Budget > 1 Mio. €, Kernteam > 10 Personen
• Erfolgreiche Abwicklung in Time / Budget / Quality

Eingesetzte Qualifikationen

Confluence, Jira, SAP ECC, SAP PI

Qualifikationen

  • Confluence3 J.
  • Digitale Transformation
  • Effiziente Teams
  • ITIL1 J.
  • Jira3 J.
  • Projektleitung / Teamleitung (IT)
  • Projektmanagement (IT)
  • RICEFW Stream Lead
  • SAP Beratung (allg.)
  • SAP ECC3 J.
  • SAP S/4HANA1 J.
  • Service Management1 J.
  • Servicenow1 J.
  • Stabilisierung von IT Projekten

Projekt‐ & Berufserfahrung

Global RICEFW Stream Lead
Kundenname anonymisiert, Remscheid
3/2022 – 1/2024 (1 Jahr, 11 Monate)
IT & Entwicklung
Tätigkeitszeitraum

3/2022 – 1/2024

Tätigkeitsbeschreibung

RICEFW Stream Lead für strategisches SAP S/4 Transformationssprojekt

• Koordination und Führung der zentralen Querschnittsfunktion RICEFW Stream (Reports, Interfaces, Conversions, Enhancements, Forms and Workflow), welche über alle E2E Prozesse hinweg notwendige Entwicklungen und Integrationen leistet
• Stabilisierung und Effizienzsteigerung interner RICEFW Prozesse
• Optimierung übergreifender Kernprozesse wie Controlling, Transportmanagement und AMS.
• Berichterstattung direkt zum Programm-Management
• Unterstützung der Rolloutorganisation
• Etablierung von Kommunikationsmodellen und maßgebliches Stakeholdermanagement innerhalb der Projektorganisation (streamübergreifend)
• Koordination von über 30 Ressourcen

Eingesetzte Qualifikationen

Confluence, ITIL, Jira, SAP ECC, SAP S/4HANA, Service Management, Servicenow

Projektmanager Strategisches Datenschutzprojekt
Kundenname anonymisiert, Remscheid
8/2020 – 4/2021 (9 Monate)
IT & Entwicklung
Tätigkeitszeitraum

8/2020 – 4/2021

Tätigkeitsbeschreibung

Projekt Manager für ein strategisches Datenschutzprojekt

• Notwendige zeitkritische Erfüllung der aktuellen türkischen Gesetzeslage zum Umgang mit personenbezogenen Daten von natürlichen Personen im Einklang mit der Konzernstrategie. Das Vorhaben hatte höchste Management Attention im Konzern. Berichtskette bis zum Vorstand.
• Vorprojekt zur Erarbeitung und Lieferung verschiedener Lösungsalternativen und einer Handlungsempfehlung, Fokus SAP ERP und SAP HR. Koordination und Steuerung des Vorprojektes, Durchführen der Analyse zur Ist- und Sollsituation, Ausarbeitung der Handlungsempfehlung.
• Hauptprojekt zur Umsetzung der gewählten Handlungsalternative. Steuerung des Projektes auf Seiten der Konzernzentrale, Koordination des Vorhabens zusammen mit der türkischen Landesgesellschaft.
• Koordination aller involvierten Bereiche wie IT, Order 2 Cash, Record 2 Report, Legal, HR…
• Unterstützung der SAP seitigen Realisierung
• Change Management zur Begünstigung des Vorhabens und der sich ergebenden Änderungen organisatorischer, prozessualer und technischer Art.

Eingesetzte Qualifikationen

Change Management, Confluence, Jira, SAP ECC, SAP HR / SAP HCM, SAP PI

Projektmanager Global PI/PO Migration
Kundenname anonymisiert, Remscheid
5/2019 – 8/2020 (1 Jahr, 4 Monate)
IT & Entwicklung
Tätigkeitszeitraum

5/2019 – 8/2020

Tätigkeitsbeschreibung

Project Manger für SAP PI Migration von über 700 Interfaces

• Die bestehende Systemlandschaft für SAP Schnittstellen bedurfte einer zukunftsorientierten technischen Migration sowie einer Optimierung der Prozesse „Entwicklung“, „Betrieb“ und „Support“ für mehr Transparenz und Effizienz.
• Management der internationalen Migration von über 700 Schnittstellen von SAP PI 7.31 auf SAP PO 7.50.
• Standardisierung der Dokumentation und der Übergabeprozesse in den Betrieb / Support.
• Analyse der betroffenen Incident – und Changemanagement Prozesse. Erzielen von Quickwins durch Aufsetzen von Reports und Definition von Verantwortlichkeiten.
• Internationale Koordination von mehr als 6 Länder bezogen auf involvierte lokale IT und E2E Units.
• Koordination von 3rd Party und Service Providern
• Koordinierung von 10 Entwicklungsressourcen zur technischen Migration
• Führung eines Koordinationsteams zur notwendigen Skalierung
• Budget > 1 Mio. €, Kernteam > 10 Personen
• Erfolgreiche Abwicklung in Time / Budget / Quality

Eingesetzte Qualifikationen

Confluence, Jira, SAP ECC, SAP PI

Über mich

Seit 2005 bin ich in der SAP Beratung tätig. Anfänglich im Bereich Stammdatenmanagement (MDM), dann zunehmend übergreifend in Integrations- und Transformationsprojekten. Früh habe ich erkannt, dass Integrationen nicht nur mit Systemen und Daten zu tun haben, sondern primär mit Personen und Prozessen. Meine Leidenschaft gilt jeher der Koordination und Steuerung von komplexen Projektvorhaben in diesem Umfeld.

Für mich steht immer der Kunde und seine Interessen im Vordergrund.

Neben dem Consulting und dem Projektmanagement habe ich als Business Development Manager und Teamleiter weitere Erfahrungen gesammelt, welche vorteilhaft sind wenn es um das Verständnis von Bedürfnissen verschiedener Stakeholder und Involvierten Parteien in Projekten geht.

2022 gründete ich die Firma FeiSio und bin glücklich mich nun vollumfänglich auf dieses Thema zu fokussieren.

Neben der klassischen Projektleitung führen wir auch RICEFW Streams, koordinieren und steuern heterogene Teams aus den Bereichen Entwicklung, Operations sowie Support und vermitteln zwischen Landesgesellschaften, externen Dienstleistern und Fachbereichen.

Wir stabilisieren Projekte und schaffen für diese wieder ein kontrollierbares Umfeld.
Wir verstehen uns als Kümmerer im Interesse des Kunden.

Persönliche Daten

Sprache
  • Deutsch (Muttersprache)
  • Englisch (Fließend)
  • Französisch (Grundkenntnisse)
Reisebereitschaft
Umkreis (bis 200 km)
Home-Office
bevorzugt
Profilaufrufe
235
Alter
44
Berufserfahrung
19 Jahre und 5 Monate (seit 06/2005)
Projektleitung
17 Jahre

Kontaktdaten

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