Agile Coach + Scrum Master + Organizational Design

- 8 Jahre Konzeption und Moderation von Workshops and Coaching​s
- 5 Jahre Scrum Master, Agile Coach​ und OKR Coach
Agile Frameworks, New Leadership sowie Nutzerzentrierung und partizipatives Arbeiten stehen im Zentrum meiner Arbeit

• Agile Methodologie
• Design Sprints
• Design Thinking
• Kanban (Softwareentwicklung)
• Konfliktlösung
• Mediation
• OKRs
• Organisationsentwicklung
• Scrum
• Team Building

MEINE ERFAHRUNG:
- 6 Jahre Agilität, Team- und Organisationsentwicklung
- Systemisches und agiles Coaching
- Begleitung und Mitgestaltung von Transformations- und Strategieprozessen
- Stärkung von Führungskräften und Teams durch Coaching und Beratung
- Teams dazu befähigen, Rollen, Prozesse und Strukturen zu entwickeln und zu fördern, die nachhaltig zur Erreichung von Visionen und Zielen beitragen
- Zukunftsweisende Ansätze für Transformationen, moderne Arbeitsweisen und und der Gestaltung zukunftsweisender, widerstandsfähiger Organisationen entwickeln
- Entwicklung von modernen Lernerfahrungen und Moderation und Konzeption von Workshops
- Einführung in verschiedene Organisationsmodelle (Netzwerk, Kollegiale-Führung, Holakratie)

FÄHIGKEITEN:
- Agile Frameworks (Scrum, Kanban, Scrumban)
- OKRs
- New Work
- Systems Thinking
- Mediation / Konfliktmanagement
- Konzeptentwicklung und Moderation von Workshops
- Future Thinking
- Design Thinking & Design Sprints
- 1-1- Coachings
- Lean Startup
- Circular Economy / Doughnut Model / SDGs