
Digitalisierung & KI - Projektmanagement - Business-Analyse - Organisationsentwicklung - Leadership Coaching
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- 03.04.2025
Kurzvorstellung
Qualifikationen
Projekt‐ & Berufserfahrung
2/2023 – offen
Tätigkeitsbeschreibung
- Aufbau cross-funktionaler Teamstrukturen und Prozesse in Abstimmung mit dem Vorstand
- Aufbau und Begleitung des Programm- und Projekt-Managements
- Training und Coaching von Product Ownern, Produkt- und Projekt-Manager*innen
- Durchführung von Schulungen für Projektmanagement und agiles Requirements-Engineering
- Unterstützung in der Product Discovery mit fachlichem und methodischem Sparring
Organisationsentwicklung, Personalentwicklung, Produktmanagement, Projektmanagement - Lehrgänge, Training - Coaching-Kompetenzen
12/2022 – 4/2024
Tätigkeitsbeschreibung
- Entwicklung eines Portfolio-Kanban-Prozesses für die IT-Leitungsebene
- Auditierung des aktuellen Software-Entwicklungs-Prozesses
- Steigerung der Delivery-Leistung durch Optimierung im agilen Requirements-Engineering
- Steigerung der Team-Effizienz und -Effektivität durch Coaching der Scrum Master
Kanban, Organisationsentwicklung, Scrum, Training - Coaching-Kompetenzen
4/2020 – 10/2020
Tätigkeitsbeschreibung
- Einführung von Scrum in zwei Software-Entwicklungsteams im SAFe-Umfeld mit 10 Teams
- Optimierung der teamübergreifenden Release-Planung mit User Story Mapping
- Steigerung von Durchsatz und Liefertreue durch optimierten Task-Breakdown im Refinement
- Führungskräfte-Coaching zu den Themen Leadership & Empowerment
- Supervision von Scrum Mastern in weiteren Teams
Agile Methodologie, Schulung / Coaching (allg.), Scrum
12/2019 – 2/2023
Tätigkeitsbeschreibung
- Design der Teamstrukturen und Prozesse für vier Software-Entwicklungsteams
- Einführung agiler Fortschrittstracking und Forecasting-Methodiken
- Stabilisierung der Delivery durch die Optimierung von Prozess und Architektur-Rahmenbedingungen im Integration-Team
- GoLive bei Traffic-Zuwächsen von bis zu 40% und gesteigerter Conversion-Rate
Reporting, Agile Methodologie, Organisationsentwicklung, Product Owner, Produktmanagement, Schulung / Coaching (allg.)
1/2018 – 7/2019
Tätigkeitsbeschreibung
- Design produktorientierter Teamstrukturen für 4 Teams entlang der Customer Journey
- Einführung unternehmensweiter Open Space Events
- Coaching von Führungskräften, Product Ownern und Scrum Mastern
- Steigerung der Lieferfähigkeit auf bis zu vier Releases pro Sprint
- Verbesserung der Code-Wartbarkeit u.A. durch Vereinheitlichung der Technologie-Stacks
Agile Methodologie, Führungstraining, Kanban, Management-Schulung, Organisationsentwicklung, Scrum, Team Building
6/2017 – 12/2017
Tätigkeitsbeschreibung
- Design und Durchführung von C-Level Workshops zu den Themen Führung, Dezentralisierte Organisation, Selbstorganisation und Zellstrukturdesign
- Einführung und Moderation offener Workshopformate wie Open Spaces & Fishbowls
- Coaching von Fach- und Führungskräften zur Umsetzung gezielter, struktureller Veränderungen in den eigenen Bereichen
- Planung und Umsetzung von organisatorischen Veränderungen, wie das Bilden
cross-funktionaler Teams oder Einführung von (Portfolio-)Kanban-Prozessen
Managementberater, Führungstraining, Kanban, Management-Schulung, Organisationsentwicklung, Prozessoptimierung, Scrum
1/2017 – 6/2017
Tätigkeitsbeschreibung
- Design eines skalierten Scrum-Ansatzes mit vier Entwicklungsteams für den PoC mit anschließender Skalierung auf bis zu zehn Entwicklungsteams
- Sicherstellung der agilen Vorgehensweise incl. Forecasting und Fortschrittstracking in Zusammenarbeit mit weiteren Scrum Mastern und Coaches
- Coaching der Teams, der Product Owner, Scrum Mastern, sowie relevanter Führungskräfte
- Erfolgreiche Lieferung des Proof-of-Concept mit erfolgreicher Budget-Sicherung bei der Konzernmutter für das Folgeprojekt
Kanban (Softwareentwicklung), Scrum, Prozessoptimierung, Requirements Management, Organisation der Produktentwicklung, Architekturvisualisierung
11/2015 – 1/2017
Tätigkeitsbeschreibung
- Coaching von zwei Entwicklungsteams, deren Product Ownern und Führungskräften im Rahmen von elf parallel arbeitenden Teams im skalierten agilen Umfeld angelehnt an LeSS
- Begleitung von Plannings, Refinements, Retrospektiven und Daily Scrums
- Erfolgreiche Lieferung und Weiterentwicklung einer BI-Explorations- und Analyse Umgebung auf Basis Virtueller Umgebungen
- Koordinieren von teamübergreifenden Aktivitäten und Workshops
- Planung und Durchführung von Design Sprints
Kanban (Softwareentwicklung), Konfliktlösung, Organisationsentwicklung, Projektmanagement (IT), Schulung / Coaching (allg.), Scrum
6/2015 – 9/2015
Tätigkeitsbeschreibung
- Leitung eines Analyse-Projektes für einen namhaften Endkunden im Automotive Sektor zur Konzeption einer Validierungs-Toolkette für kamerabasierte Fahrerassistenzsysteme.
- Requirements-Engineering, detaillierte Konzeption der agilen Vorgehensweise in der Implementierungsphase
- Koordination aller Projektbeteiligten an Standorten in Deutschland und Polen
- Design der Big Data-Lösung für die zu handhabende Datenmenge im Petabyte-Bereich
Big Data, Konzeption (IT), Projektmanagement (IT), Requirements Management, Software Architecture
9/2014 – 5/2015
Tätigkeitsbeschreibung
- Beratung internationaler Kunden zur Einführung von Confluence und JIRA
- Durchführung von Implementierungsprojekten für Confluence und JIRA bei Kunden
- Anforderungs-Management, Lösungs-Konzeption und Steuerung der
- Planung und Durchführung von Workshops und Schulungsveranstaltungen
mit individueller Themengestaltung
Berechtigungskonzept, Projektmanagement (IT), Schulung / Training (IT), Technische Konzeption
8/2013 – 9/2014
Tätigkeitsbeschreibung
- Leitung von zwei parallelen Projekten zur Implementierung von Remote-Service Plattformen für industrielle Anlagen der Verpackungs- und Gebäudesicherheitstechnik
- Administrative und fachliche Koordination des 4-köpfigen SyroCon-Teams
- High-level Lösungsdesign, Stakeholdermanagement und Budgetkontrolle
- Umsetzung und enge Abstimmung mit verschiedenen Einheiten des Kunden Bosch in
agiler Vorgehensweise über fünf Standorte in Deutschland und in der Schweiz
Projektleitung / Teamleitung (IT), Netzwerkarchitektur, Projektmanagement (IT), Requirements Management, Scrum, Stakeholder-Analyse, Technische Beratung
11/2011 – 7/2013
Tätigkeitsbeschreibung
- Technische Gesamtkoordination des Infrastruktur-Aufbaus für den RCS-basierten
Messaging Dienst JOYN bei Vodafone Deutschland
- Gesamtkoordination aller technischen Fachabteilungen, sowie der externen Lieferanten zur Implementierung mehrerer neuer Systeme und Prozesse
- Budgetkontrolle, Lieferanten-Management, Abstimmung interner und externer Stakeholder, sowie administrative Führung des 30-köpfigen Projektteams
- Koordination der schrittweisen Inbetriebnahme und Übergabe in die Hypercare-Phase
Architektur (allg.), Budgetierung, Business Process Model and Notation, Demand Management, Projektleitung / Teamleitung (IT), Projektmanagement (IT), Technische Konzeption
9/2010 – 11/2011
Tätigkeitsbeschreibung
- Technische Leitung von Projekten zur Implementierung neuer Tarife für das Apple iPad und zur Schaffung einer „Instant Enabling“ der Tarife
- Budgetkontrolle, High-level Lösungsdesign, Partner-Management, sowie Führung des
5-köpfigen Projektteams innerhalb der Vodafone-Technik
- Überwachung der Inbetriebnahme und Übergabe in den Regelbetrieb
Technische Konzeption, Budgetierung, Demand Management, Projektleitung / Teamleitung (IT), Projektmanagement (IT)
9/2009 – 9/2010
Tätigkeitsbeschreibung
- Leitung von technischen Implementierungs-Projekten im Vodafone 360 Programm
- Administrative Gesamtkoordination diverser technischer Fachabteilungen
- Budgetkontrolle, High-level Lösungsdesign, Lieferanten-Management, und administrative Führung des etwa 20-köpfigen Projektteams innerhalb der Vodafone-Technik
- Technische Abstimmung mit Stakeholdern bei Vodafone International
- Überwachung der Inbetriebnahme und Übergabe in den Regelbetrieb
Projektleitung / Teamleitung (IT), Projektmanagement (IT), Technische Konzeption, Demand Management
7/2008 – 9/2009
Tätigkeitsbeschreibung
- Entwicklung einer JEE-basierten Online-Empfehlungsmarketingplattform
- Projektleitung und Mitwirkung beim technischen Design und der Entwicklung
- Stakeholdermanagement und Reporting zum Kunden Tellja GmbH
- Fachliche Leitung des 5-köpfigen Entwicklungsteams bei SyroCon
Datenbankentwicklung, Java Database Connectivity, Mysql, Projektleitung / Teamleitung (IT), Projektmanagement (IT), glasfish, Java (allg.), Technische Konzeption
6/2007 – 6/2008
Tätigkeitsbeschreibung
- Software-Entwicklung an Kernkomponenten des Systems zur Bildverarbeitung in C++ und C#
- Fachliche und Disziplinarische Leitung des Entwicklungsteams
- Einführung agiler Software-Entwicklungs- und Release-Prozesse (Scrum, TDD, XP)
- Requirements-Engineering und Sales-Support im internationalen Kundenumfeld
- Release-Planung und Reporting an das Management Board
Teamleiter IT, Bildverarbeitung, Projektleitung / Teamleitung (IT), Scrum, Objektorientierte Software-Entwicklung, C#, Visual C++, Requirements Management
Zertifikate
New Elements GmbH
W.A.F. GmbH
W.A.F GmbH
W.A.F GmbH
intrinsify GmbH
intrinsify GmbH
The LeSS Company
Scrum Alliance
Scrum Alliance
Consensus Consulting GmbH
Ausbildung
Sieger Consulting GmbH (DCV)
RMIT University, Melbourne
Melbourne
FH Frankfurt/Main (University of Applied Sciences)
Frankfurt am Main
Über mich
Ich arbeite mit Leidenschaft mit Menschen an Organisationen und Prozessen, um ein Umfeld zu schaffen, das das Beste in uns hervorbringen kann.
Weitere Kenntnisse
- Systemisches Coaching
- Projektmanagement PRINCE II/ITIL
- Passionate Product Leadership (Jeff Patton)
- Impact Mapping/User Story Mapping/Value Proposition Design
- Lean Startup/Business Model Canvas
- Experte in JIRA & Confluence
- IT-Architektur, Software-Architektur
- Svelte/SvelteKit/JavaScript/TypeScript/Python/C++
- Web-Entwicklung
- Künstliche Intelligenz
- Machine Learning
Persönliche Daten
- Deutsch (Muttersprache)
- Englisch (Fließend)
- Spanisch (Grundkenntnisse)
- Europäische Union
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