Business Coach / Agilist/ Facilitator / Moderator
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- 06.05.2024
Kurzvorstellung
Qualifikationen
Projekt‐ & Berufserfahrung
6/2023 – offen
Tätigkeitsbeschreibung
Coaching der GF und Organisation
Unterstützung von Teams in der Rolle Senior Agile Coach
Coaching des Development-Teams zur Selbstorganisation und funktionsübergreifender Teamarbeit (z.B.: T-Shaped Skills, inter-Team-Kommunikation)
Empowerment des Development-Teams zur Beseitigung von Hindernissen
Unterstützen bei der Durchführung von Scrum-Events
Unterstützen von Kollegen und Stakeholdern, Scrum und empirische Produktentwicklung zu verstehen und umzusetzen
Alignment mit dem Product Owner und der disziplinarischen Führungskraft
Unterstützung zur Produktivitätssteigerung des Teams
Führungskräftecoaching
Vermitteln des Verständnisses von Agilität und ihrer Anwendung (z.B.: Scrum, Kanban, Flight Level)
Workshops bei Bedarf oder auf Anfrage (z. Bsp. zu den Themen: Design Sprint (Design Thinking), Priorisierung, Zielausrichtung, Kommunikation, Konfliktmanagement, Teambuilding, u.v.m.)
Agile Methodologie, Organisationsentwicklung, Prozesscoaching, Scrum, Strategische Unternehmensplanung, Team Building, Unternehmer-Coaching
4/2019 – 5/2023
Tätigkeitsbeschreibung
Supporting teams in the role of Scrum Master Contributing to the transition team in agile organization development Supporting the development of an agile career model Contributing to the development and delivery of agile leadership training Supporting colleagues and stakeholders to understand and implement Scrum and empirical product development Supporting to increase the productivity of the team Alignment with the Product Owner and the disciplinary leader Coordinating with other Scrum Masters to jointly align agility within the organization.
Collegial case consultation Coaching the development team to self-organize and work as a cross-functional team (T-Shaped Skills) Empowering the development team to remove obstacles Supporting the execution of Scrum events Workshops as needed or requested Communicating the understanding of Agile and its application.
Scrum
10/2016 – 2/2019
Tätigkeitsbeschreibung
Angestellte
Konzeption und Aufbau der beruflichen Weiterbildungs Akademie Referenten-Kommunikation (Factory Academy - New Work)
Definition und Konzeption “New Work” (Akademie und Workplace as a Service)
Vermarktung Aufbau und Referentenakquise
Teilnehmer-Kommunikation und Vermarktung
Programm-Koordination der Akademie
Marketing & Sales Unterstützung
Webseitenbetreuung
Advertising und Newsletter - Entwurf und Betreuung
Konzeption Sales Koffer “Factory Campus”
Aufbau eines Mehrwert- und Dienstleistungs Konzepts für Shared Offices
Corporate Sponsoring und Workplace as a Service Konzept
Eventmanagement
Management (allg.)
Zertifikate
Über mich
For me, people are the focus of my work. Only by working with the people in the system can a change in the organization become successful. Here I take a solution-oriented look at the systems and resources with a coaching attitude.
I support as a coach in the C-Level as well as individual employees or in teams. I am a certified coach (DBVC / ICF recognized) Scrum Master and Product Owner (Scrum.org).
Through further education in systemic coaching and non-violent communication I can support in teambuilding, communication trainings.
My experience also includes organizational development (especially in Agile Transition), individual career development, corporate career model development and leadership development.
I support your company in the implementation of New Work topics and communication in remote settings.
Weitere Kenntnisse
Persönliche Daten
- Deutsch (Muttersprache)
- Englisch (Fließend)
- Französisch (Grundkenntnisse)
- Niederländisch (Grundkenntnisse)
- Europäische Union
- Schweiz
Kontaktdaten
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