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Agile Coach, Project Manager

zuletzt online vor wenigen Tagen
  • 150‐180€/Stunde
  • 72202 Nagold
  • Europa
  • de  |  en  |  fr
  • 03.09.2024

Kurzvorstellung

Agile Coach seit 15 Jahren, Technik-nah und auf Direktionsebene. Schwerpunkt in den letzten 10 Jahren war der Aufbau und der initiale Betrieb von agilen Software Organisationen, sowie der Umbau großer Organisationen für mehr Agilität.

Qualifikationen

  • Agile Methodologie4 J.
  • Architekturvisualisierung6 J.
  • Konfliktlösung
  • Künstliche Intelligenz
  • Projekt - Start-Up-Workshop
  • Prozessoptimierung
  • System Analyse
  • System Architektur
  • Technische Projektleitung / Teamleitung
  • Training - Coaching-Kompetenzen

Projekt‐ & Berufserfahrung

Geschäftsführer, Methodenexperte für KI Anwendung
Kundenname anonymisiert, Nagold
1/2024 – 8/2024 (8 Monate)
IT & Entwicklung
Tätigkeitszeitraum

1/2024 – 8/2024

Tätigkeitsbeschreibung

Responsible and accountable for re-launching a software consulting company as a product development organisation.

Eingesetzte Qualifikationen

Arbeitsfähigkeit

Enterprise Project Manager, Senior Agile Coach
Bundesagentur für Arbeit, Nürnberg
4/2022 – 1/2024 (1 Jahr, 10 Monate)
Öffentliche Verwaltung
Tätigkeitszeitraum

4/2022 – 1/2024

Tätigkeitsbeschreibung

Verantwortlich für die Umstellung des über 80-köpfigen Software-Entwicklungsteams in eine agile Organisation.

Eingesetzte Qualifikationen

Agile Methodologie

Agile Coach
Schaeffler, München
9/2021 – 3/2022 (7 Monate)
Automobilindustrie
Tätigkeitszeitraum

9/2021 – 3/2022

Tätigkeitsbeschreibung

Bot strategische Beratung für das Managementteam eines SAP HANA-Programms mit über 300 Mitarbeitern zu organisatorischen Strukturverbesserungen und der Förderung des Übergangs zu einem agileren Betriebsrahmen.
Diente als interimistischer SCRUM Master und unterstützte Teams dabei, Methoden und Praktiken zu identifizieren und auszuwählen, die ihren individuellen Kontexten entsprechen und so Effizienz und Zusammenhalt fördern.
Förderte die Zusammenarbeit zwischen SAP MDG (Master Data Governance) und anderen interdisziplinären Teams durch den Einsatz kollaborativer Designmethoden. Dieser Ansatz integriert zeitliche Aspekte, zwischenmenschliche Abhängigkeiten, Prozessabbildungen und Datenabhängigkeiten in groß angelegte Inkrementplanungsübungen.
Unterstützte das Programmmanagement bei der Identifizierung geeigneter Produktinkremente, um eine strategische Ausrichtung und optimale Lieferergebnisse sicherzustellen.
Entwickelte eine SAP-konforme Strategie zur Artikulation und Segmentierung von Anforderungen, um die Erstellung von Inkrementen zu ermöglichen, die in die komprimierten Entwicklungstermine (Sprints) passen, und so die Agilität und Effektivität des Entwicklungsprozesses zu steigern.

Eingesetzte Qualifikationen

Architekturvisualisierung, Schulung / Coaching (allg.)

Agile Coach, Interim Manager
Boeing, Allianz, ZF, Ford Credit Europe, Roche, Deutschland
9/2018 – 3/2022 (3 Jahre, 7 Monate)
diverse Branchen
Tätigkeitszeitraum

9/2018 – 3/2022

Tätigkeitsbeschreibung

Agiler Coach, Interim Manager für agile Transitionen, Methodenexperte und Trainer für Wissensarbeiter.
Methodenexperte für den Einsatz von künstlicher Intelligenz in der Wissensarbeit.

Eingesetzte Qualifikationen

Projektmanagement (IT), Schulung / Coaching (allg.), Architekturvisualisierung

SAFe Process Consultant (SPC); Player-coach for requirements management and systems modelling.
Siemens Building Technologies, Rastatt
4/2016 – 8/2018 (2 Jahre, 5 Monate)
High-Tech- und Elektroindustrie
Tätigkeitszeitraum

4/2016 – 8/2018

Tätigkeitsbeschreibung

Als designierter Scaled Agile Framework (SAFe) Program Consultant (SPC) führte ich die Implementierung von SAFe 4 innerhalb einer Siemens-Geschäftseinheit durch, die Hardware-, Software- und Fertigungsteams umfasst. In dieser Rolle habe ich:
- Das Agile Release Train (ART) eingerichtet und geleitet, um die Werthandhabung über die Organisation hinweg zu koordinieren.
- Einen neuen Entwicklungsprozess entwickelt, indem ich SAFe anpasste, um die Zertifizierungsanforderungen für Safety Integrity Level (SIL) 3 zu erfüllen. Aktuell wird dieser Prozess von TÜV Rheinland zertifiziert.
- Schulungen und Coaching zum neuen Entwicklungsprozess für alle Projektmitglieder angeboten, einschließlich Hardware-Teams, Fertigungspersonal und Beschaffungspersonal.
- Management-Coaching zu Lean Management und Kanban-Techniken angeboten, wobei die Ausrichtung durch aufsteigende und absteigende Briefings im Einklang mit dem Konzept der "Auftragstaktik" betont wurde.
- Ein Test-First-Ansatz eingeführt, der auf der Test-Driven Development (TDD)-Methodik basiert und mit Praktiken der Continuous Integration/Continuous Deployment (CI/CD) integriert ist.
- Außerdem fungierte ich als interimistischer Manager/Release Train Engineer (RTE) und überwachte 75 Softwareentwickler (intern und extern), um die erfolgreiche Umsetzung agiler Praktiken und Projektlieferungen in der Organisation sicherzustellen.

Eingesetzte Qualifikationen

Architekturvisualisierung, Agile Methodologie, Projektleitung / Teamleitung (IT), Schulung / Coaching (allg.)

Zertifikate

AI - Deep Learning Specialisation
Coursera/Stanford
2024
AI for Everyone
Coursera/Stanford
2024
SAFe Process Consultant
Scaled Agile Academy
2016
Certified SCRUM Master
Agile Alliance
2016
Certificate of Gamification for Business Applications
University of Pennsylvania (USA)
2013
Certificate of Object-Oriented Software Engineering
Rational University, Munich (Germany)
1997
Object-Oriented Software Engineering
Rational University, Munich
1997

Ausbildung

Cynefin Masterclass
Ausbildung
The Cynefin Company
2019
Cynefin Practitioner
Ausbildung
The Cynefin Company
2019
Executive Certificate in Management
Certificate in Management
Henley Management College, Henley UK
2003
Henley, UK
Accounting and Financial Management
Ausbildung
University of Applied Sciences, Pforzheim + University of Essex
1995

Persönliche Daten

Sprache
  • Deutsch (Muttersprache)
  • Englisch (Muttersprache)
  • Französisch (Grundkenntnisse)
  • Spanisch (Grundkenntnisse)
Reisebereitschaft
Europa
Arbeitserlaubnis
  • Europäische Union
  • Schweiz
  • Vereinigte Staaten von Amerika
Profilaufrufe
61
Alter
55
Berufserfahrung
28 Jahre und 6 Monate (seit 06/1996)
Projektleitung
5 Jahre

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