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Interim Recruiter / Manager

offline
  • auf Anfrage
  • 50937 Köln
  • National
  • de  |  en
  • 29.11.2022

Kurzvorstellung

Experte für:

- Interim Recruiting
- Optimierung von Rekrutierungsprozessen / Candidate Experience
- Aufbau von Rekrutierungseinheiten

Expertise aus:
- mehr als 650 verantworteten IT-Fach- und Führungskräften Rekrutierungen

Qualifikationen

  • Active sourcing
  • Interim Management
  • Interim Recruiting
  • Organisationsentwicklung
  • Prozessoptimierung
  • Recruiting

Ausbildung

Management
Master of Science
2015
Stirling, Schottland

Über mich

OPTIMIERUNG VON REKRUTIERUNGSPROZESSEN UND CANDIDATE EXPERIENCE
AUFBAU UND ENTWICKLUNG VON REKRUTIERUNGSEINHEITEN
INTERMIM RECRUTING

Du willst überdurchschnittlich erfolgreiche Rekrutierungsprozesse um endlich die passenden Mitarbeitenden zu gewinnen? Dann schreib mir eine Nachricht und wir finden eine Lösung.

Weitere Kenntnisse

Im Rahmen von Interim Recruiting, Prozessoptimierung und Organisationsentwicklung dreht sich bei mir alles um die optimale Gewinnung von Fach- und Führungskräften. Das macht mir Spaß, das ist meine Passion.

Meine Expertise beruht dabei unter anderem auf den Erfahrungswerten von:
• mehr als 150 eigenständig rekrutierten IT-Fach- und Führungskräften,
• mehr als 650 verantworteten Vermittlungen,
• über 100 betreuten Kunden aus diversen Branchen,
• über 25 ausgebildeten Rekrutierungsexperten und -expertinnen.

Persönliche Daten

Sprache
  • Deutsch (Muttersprache)
  • Englisch (Fließend)
Reisebereitschaft
National
Arbeitserlaubnis
  • Europäische Union
  • Schweiz
Profilaufrufe
277
Alter
37
Berufserfahrung
9 Jahre und 9 Monate (seit 02/2015)
Projektleitung
6 Jahre

Kontaktdaten

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