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Talent & People Expert

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  • 10.12.2024
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Kurzvorstellung

siehe Lebenslauf

Qualifikationen

  • Controlling
  • HR Business Partner
  • Human Resources Manager2 J.
  • Management (allg.)
  • Personalcontrolling2 J.
  • Personalführung
  • Personalleiter2 J.
  • Personalmarketing
  • Personalwesen (allg.)4 J.
  • Recruiting4 J.

Projekt‐ & Berufserfahrung

Head of People & Culture (Festanstellung)
Sinplydelivery GmbH, Berlin
8/2022 – 11/2024 (2 Jahre, 4 Monate)
IT & Entwicklung
Tätigkeitszeitraum

8/2022 – 11/2024

Tätigkeitsbeschreibung

Siehe Lebenslauf

Eingesetzte Qualifikationen

Human Resources Manager, Personalleiter, HR Business Partner, HR-Spezialist, Personalcontrolling

Senior Associate Talent Management / Contracting DACH & Nordics
Publicis Groupe, Berlin
1/2022 – offen (3 Jahre)
Medienbranche
Tätigkeitszeitraum

1/2022 – offen

Tätigkeitsbeschreibung

-End-To-End Recruiting Cycle
-Contracting
-Active Search
-Agency Pipeline

Eingesetzte Qualifikationen

Recruiting

Relocation Coaching
Expath Consulting, Berlin
11/2021 – offen (3 Jahre, 2 Monate)
Dienstleistungsbranche
Tätigkeitszeitraum

11/2021 – offen

Tätigkeitsbeschreibung

- Relocation Assistance
- HR Operations

Eingesetzte Qualifikationen

Personalwesen (allg.)

Senior Talent Manager (Festanstellung)
Simplesurance, Berlin
1/2021 – 2/2022 (1 Jahr, 2 Monate)
Versicherungen
Tätigkeitszeitraum

1/2021 – 2/2022

Tätigkeitsbeschreibung

-End-To-send Recruiting Cycle
-Active Search
- HR Admin/ Operations

Eingesetzte Qualifikationen

Personalentwicklung, Personalwesen (allg.), Recruiting

Weitere Projekt‐ & Berufserfahrung anzeigen

Ausbildung

BWL
Bachelor
2013
Berlin
State Certified International Business Assistant (IHK)
Ausbildung
2010
Berlin

Über mich

Experienced and effective individual bringing forth valuable industry experience and a passion for details. Results oriented with a proven track record of improving overall operations within a company or department. Adept in analytical thinking, strategic planning, leadership, and the management of staff and procedures.
Currently seeking new opportunities with a scope to learn where new ideas can be conceived which foster team spirit, ownership and provide career opportunities for growth.

Weitere Kenntnisse

- Talent Management
- Talent Aquisition
- Contracting
- HR Operations
- HR Admin
- Personalführung
- People Development
- People Administration
- Office Management
- Management

Persönliche Daten

Sprache
  • Deutsch (Muttersprache)
  • Englisch (Muttersprache)
  • Spanisch (Gut)
Reisebereitschaft
Europa
Home-Office
unbedingt
Profilaufrufe
361
Alter
36
Berufserfahrung
12 Jahre und 11 Monate (seit 01/2012)
Projektleitung
7 Jahre

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