Interim HR Generalist
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- 22.11.2024
Kurzvorstellung
Ich biete umfassende Kenntnisse in der Optimierung von Recruiting-Prozessen, Gehaltsverhandlungen, der Einführung und Schulung von Bewerbermanagementsystemen sowie in Gehaltsabrechnung/Payroll, Personalcontrolling und Arbeitsrecht mit.
Qualifikationen
Zertifikate
Spezialist Lohn-und Gehaltsabrechnung
Karriere Tutor
Karriere Tutor
2024
Lohn- und Gehaltsabrechnung mit Lexware
Karriere Tutor
Karriere Tutor
2024
Lohn- und Gehaltsabrechnung mit DATEV
Karriere Tutor
Karriere Tutor
2024
Arbeitsrecht
Karriere Tutor
Karriere Tutor
2024
Ausbildung
Wirtschaftsrecht
Wirtschaftsjurist LL.B.
2009
Frankfurt am Main
Frankfurt am Main
Groß- und Außenhandelskaufmann
Ausbildung
2005
Hansestadt Lübeck
Hansestadt Lübeck
Über mich
Mein Name ist U. G., und ich verfüge über langjährige Erfahrung im Bereich Human Resources, insbesondere in der Rekrutierung und Projektarbeit. Meine Expertise reicht von der Optimierung von Recruiting-Prozessen über Gehaltsverhandlungen bis hin zur Einführung von Bewerbermanagementsystemen. Ich habe erfolgreich Projekte zur Digitalisierung und Prozessoptimierung in mittelständischen Unternehmen und Konzernen umgesetzt.
Durch meine Erfahrung in der Gehaltsabrechnung sowie im Personalcontrolling bringe ich eine fundierte Kenntnis administrativer und abrechnungsrelevanter Themen mit. Ich bin vertraut mit Personalabrechnungssystemen wie DATEV und Lexware und habe umfangreiche Erfahrung in der Bearbeitung von Jahresabschlüssen, Elternzeit, Kündigungen sowie Bescheinigungswesen und Betriebsprüfungen.
Meine Stärke liegt darin, mich schnell in neue Aufgabenfelder einzuarbeiten und sowohl operative als auch strategische HR-Themen ganzheitlich zu betreuen. Meine Kommunikationsfähigkeit, meine analytische Denkweise und mein lösungsorientierter Ansatz machen mich zu einem verlässlichen Partner im HR-Bereich.
Durch meine Erfahrung in der Gehaltsabrechnung sowie im Personalcontrolling bringe ich eine fundierte Kenntnis administrativer und abrechnungsrelevanter Themen mit. Ich bin vertraut mit Personalabrechnungssystemen wie DATEV und Lexware und habe umfangreiche Erfahrung in der Bearbeitung von Jahresabschlüssen, Elternzeit, Kündigungen sowie Bescheinigungswesen und Betriebsprüfungen.
Meine Stärke liegt darin, mich schnell in neue Aufgabenfelder einzuarbeiten und sowohl operative als auch strategische HR-Themen ganzheitlich zu betreuen. Meine Kommunikationsfähigkeit, meine analytische Denkweise und mein lösungsorientierter Ansatz machen mich zu einem verlässlichen Partner im HR-Bereich.
Weitere Kenntnisse
Lexware, DATEV, SAP, Python, SQL
Persönliche Daten
Sprache
- Deutsch (Muttersprache)
- Türkisch (Muttersprache)
- Englisch (Fließend)
Reisebereitschaft
Weltweit
Arbeitserlaubnis
- Europäische Union
- Schweiz
Profilaufrufe
643
Alter
42
Berufserfahrung
16 Jahre und 6 Monate
(seit 06/2008)
Kontaktdaten
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