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Organisationsentwicklung | OKR Expertin | Strategieentwicklung

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  • 01.02.2025

Kurzvorstellung

Seit 2008 Digitales Produktmanagement
Seit 2012 Agile Organisationsentwicklung
Seit 2016 Objectives and Key Results

Qualifikationen

  • Ablauforganisation
  • Agile Transformation
  • Führungstraining
  • Objectives und Key Results
  • Organisationsentwicklung5 J.
  • Produktmanagement12 J.
  • Strategientwicklung
  • Teamentwicklung
  • Unternehmensstrukturen
  • Unternehmenszielsetzung8 J.

Projekt‐ & Berufserfahrung

Strategy und OKR Coach
Kundenname anonymisiert, Wien
11/2023 – 7/2024 (9 Monate)
IT & Entwicklung
Tätigkeitszeitraum

11/2023 – 7/2024

Tätigkeitsbeschreibung

- Leadership Development Training
- OKR Deep-Dive mit den Führungskräften
- Company Strategie und OKR Workshop
- OKR Intro für alle Mitarbeitende
- Einführung des „OKR-Solar Systems“
- Moderation und Facilitation von OKR-Team-Workshops
- Teamentwicklung
- OKR-Ausbildung von internen Agile Coaches

Eingesetzte Qualifikationen

Geschäftsfeldstrategie, Projektteambildung / -entwicklung, Unternehmenszielsetzung

Strategie & OKR Coach
Kundenname anonymisiert, Köln
10/2022 – 11/2023 (1 Jahr, 2 Monate)
Medienbranche
Tätigkeitszeitraum

10/2022 – 11/2023

Tätigkeitsbeschreibung

- OKR-Ausbildung von internen Head of Agile, Agile Coaches, Scrum Masters, RTEs.
- Verbindung von OKR uns Scrum / SAFe
- OKR Deep-Dive mit den Führungskräften
- Strategie / MOAL Workshop mit den Führungskräften
- Fortgeschrittene Workshops bzgl. OKR und weiteren Themen mit Agile Team

Eingesetzte Qualifikationen

Produktmanagement, Zielgruppenstrategie, Unternehmenszielsetzung

Strategy & OKR Coach
Kundenname anonymisiert, Istanbul
12/2021 – 6/2023 (1 Jahr, 7 Monate)
Life Sciences
Tätigkeitszeitraum

12/2021 – 6/2023

Tätigkeitsbeschreibung

- OKR Health Check und Skalierung der OKR Implementierung
- OKR Deep-Dive mit den Führungskräften
- Company Strategie und OKR Workshop
- OKR Intro für alle Mitarbeitende
- Einführung des „OKR-Solar Systems“
- Moderation und Facilitation von OKR-Team-Workshops
- OKR-Ausbildung von internen Agile Coaches

Eingesetzte Qualifikationen

Geschäftsfeldstrategie, Unternehmenszielsetzung

Strategie und OKR Coach
Kundenname anonymisiert, Manisa
9/2021 – 1/2024 (2 Jahre, 5 Monate)
Konsumgüterindustrie
Tätigkeitszeitraum

9/2021 – 1/2024

Tätigkeitsbeschreibung

- OKR Health Check und Skalierung der OKR Implementierung
- OKR Deep-Dive mit den Führungskräften
- Company Strategie und OKR Workshop
- OKR Intro für alle Mitarbeitende
- Einführung des „OKR-Solar Systems“
- Moderation und Facilitation von OKR-Team-Workshops
- OKR-Ausbildung von internen Agile Coaches

Eingesetzte Qualifikationen

Geschäftsfeldstrategie, Projektteambildung / -entwicklung, Unternehmenszielsetzung

Agile Organisationsentwicklung (Festanstellung)
Kundenname anonymisiert, Köln
10/2016 – 4/2022 (5 Jahre, 7 Monate)
Gesundheitswesen
Tätigkeitszeitraum

10/2016 – 4/2022

Tätigkeitsbeschreibung

Nach der Fusion einer SaaS-Agentur war meine Hauptaufgabe, die Transformation von einer Kunden-Anbieter-Dynamik zu einer kollaborativen Partnerschaft zu leiten. Dies steigerte die Geschäftsfähigkeit, verbesserte den Workflow und die Produktlieferung.

Meine wichtigsten Erfolge:
- Umstellung von projekt- auf produktorientierte Strukturen durch cross-funktionalen Produktteams entlang der Customer Journe um Kundenorientierung zu fördern.
- Kultureller Wandel über die IT hinaus, um die gesamte Organisation auf die neue Struktur und Arbeitsweise auszurichten.
- Aufbau eines Teams von 4-5 Agile Coaches und Scrum Mastern zur Unterstützung der Transformation.
- Implementierung von OKRs, beginnend bei Vorstand und C-Level, um eine ergebnisorientierte Strategieumsetzung zu ermöglichen.

Eingesetzte Qualifikationen

Agile Coach, Agile Methodologie, Change Management, Organisationsentwicklung, Portfolio-Optimierung, Produktmanagement, Transformation Management

Senior Projekt- und Programmmanagerin (Festanstellung)
Kundenname anonymisiert, Hamburg
11/2010 – 9/2016 (5 Jahre, 11 Monate)
IT & Entwicklung
Tätigkeitszeitraum

11/2010 – 9/2016

Tätigkeitsbeschreibung

Durch die Unterstützung internationaler Projekte im Bereich Business Development, als Schnittstelle zwischen allen Fachbereichen, habe ich ein interdisziplinäres Verständnis für das Unternehmen sowie die bereichsübergreifenden Zusammenarbeit entwickelt.

Meine wichtigsten Erfolge:
- Business Development Operations: Integration und Promotion von Produkten auf internationalen Medienplattformen (Pro7, RTL, Yahoo), in Zusammenarbeit mit Entwickler:innen und Designer:innen.
- Produkt- / Projektmanager: Entwicklung einer neuen Plattform mit Central Technology, Produktion, BizDev und Publishing für schnellere Integrationen.
- Projektleitung: Leitung des Expansionsprojekts, um internationales Wachstum in Asien und MENA zu fördern.
- Programmmanagement: Aufbau von Portfoliomanagement und Implementierung von OKRs zur Verbesserung der Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit.

Eingesetzte Qualifikationen

Agile Methodologie, Portfolio-Optimierung, Projektmanagement (IT), Produktmanagement, Change Management, Programm-Management, Business Development, Unternehmenszielsetzung

Zertifikate

Flight Levels 3 Design
Flight Levels Academy
2024
Testing Business Ideas
Strategyzer
2023
Product Leadership (CSPO)
Jeff Patton & Associates
2023
Narrative Organisationsentwicklung
Hochschule der Medien Stuttgart
2023
Defining Outcomes
Teresa Torres Product Talk
2022
Systemische Coach
Academy for Excellence
2020
Organisational Change Management
Competence on Top
2019
OKR Master
die.agilen GmbH
2018
Projektteams Leiten
IHK
2014
Management 3.0
Management 3.0
2013

Ausbildung

Master in European Studies
Master
Leibniz Universität Hannover
2008
Hannover

Über mich

Ich bin Organisationsentwicklerin und OKR-Expertin mit einer Vorliebe dafür, Transformation praktisch und greifbar zu machen.

Mit mehr als 15 Jahren Erfahrung meistere ich die Komplexität von strategischem Alignment, Führungskräfte- und Teamentwicklung und agiler Transformation. Vom Strategieberatung von Führungskräften bis hin zur Unterstützung von OKR-Implementierungen in verschiedenen Branchen helfe ich Organisationen gerne dabei, ihre Strategie mit der Umsetzung zu verbinden.

Bekannt für mein OKR Solar System Framework helfe ich Teams, Silos zu überwinden und eine dynamische, funktionsübergreifende Zusammenarbeit zu entwickeln.

In meiner Arbeit geht es nicht um vorgefertigte Lösungen. Es geht darum, ganzheitliche, systemische und praktische Strategien zu entwickeln, die auf die Bedürfnisse der jeweiligen Organisation zugeschnitten sind.

Mein Ansatz verbindet Empathie und Pragmatismus, geprägt durch meinen interkulturellen Hintergrund und meine Leidenschaft für menschenorientierte Organisationen.

Weitere Kenntnisse

Objektives and Key Results, Agile Transformation, Scrum, Kanban, Playing to Win, Strategy Hexagon, Outcome over Output, Lead & Lag Measures, North Star Metric, Impact Mapping, Opportunity Solution Tree, Wardley Maps, Liberating Structures, Flight Levels, Strategyzer Testing Business Ideas, Business Model Canvas, Value Proposition, Customer Journey Mapping, Design Thinking, Infinite Game, Narrative Organisationsentwicklung

Persönliche Daten

Sprache
  • Deutsch (Muttersprache)
  • Englisch (Fließend)
Reisebereitschaft
auf Anfrage
Arbeitserlaubnis
  • Europäische Union
Home-Office
bevorzugt
Profilaufrufe
2137
Alter
46
Berufserfahrung
16 Jahre und 5 Monate (seit 11/2008)
Projektleitung
15 Jahre

Kontaktdaten

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