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Scrum Master (CSM), Product Owner (CSPO), Projektleiterin

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  • 26.06.2021

Kurzvorstellung

Ich habe 20 Monate Erfahrung als Scrummasterin und stellvertretende Product Ownerin in einem Versicherungskonzern (davon 8 Monate remote) und über 20 Jahre Erfahrung als Projektmanagerin in der Softwareentwicklung.

Qualifikationen

  • Product Owner1 J.
  • Projektleitung / Teamleitung (IT)23 J.
  • Scrum1 J.

Projekt‐ & Berufserfahrung

Scrummasterin
Versicherungskonzern Sparte Leben, Aachen
1/2021 – 2/2021 (2 Monate)
Versicherungen
Tätigkeitszeitraum

1/2021 – 2/2021

Tätigkeitsbeschreibung

Scrummasterin für 2 Teams in der Softwareentwicklung Sparte Leben

Eingesetzte Qualifikationen

Scrum

Scrummasterin (stellv. Product Ownerin)
Private Krankenversicherung, Köln
4/2019 – 9/2020 (1 Jahr, 6 Monate)
Versicherungen
Tätigkeitszeitraum

4/2019 – 9/2020

Tätigkeitsbeschreibung

Scrum Masterin (stellv. Product Ownerin) für 2 Teams in der Softwareentwicklung Bestand / Produkt - integriert im Train Kranken (SAFe)

Eingesetzte Qualifikationen

Scrum, Product Owner

Projektleitung
IT Dienstleister im Gesundheitswesen, Bonn
6/2017 – 1/2019 (1 Jahr, 8 Monate)
IT & Entwicklung
Tätigkeitszeitraum

6/2017 – 1/2019

Tätigkeitsbeschreibung

Umsetzung IHE Profile für den standardisierten Datenaustausch im Gesundheitswesen, Vorbereitung Teilnahme am europäischen IHE Connectathon, Automatisierter Datenaustausch zwischen Leistungserbringern und einer digitalen Patientenakte

Eingesetzte Qualifikationen

Projektleitung / Teamleitung (IT)

Projektleitung
Private Krankenversicherung, Köln
4/2017 – 1/2018 (10 Monate)
Versicherungen
Tätigkeitszeitraum

4/2017 – 1/2018

Tätigkeitsbeschreibung

IT Projekte im Umfeld Zahlungsverkehrssysteme, u.a. Umsetzung CoC / EU-DSGVO

Eingesetzte Qualifikationen

Projektleitung / Teamleitung (IT)

Fachliche Beratung
Private Krankenversicherung, Köln, Hamburg
1/2016 – 4/2017 (1 Jahr, 4 Monate)
Versicherungen
Tätigkeitszeitraum

1/2016 – 4/2017

Tätigkeitsbeschreibung

Fachliche Beratung bei der konzernweiten Ablösung der aktuellen Zahlungsverkehrssysteme durch SAP FS-CD

Eingesetzte Qualifikationen

SAP Beratung (allg.)

Projektleitung
Private Krankenversicherung, Köln
1/2015 – 1/2017 (2 Jahre, 1 Monat)
Versicherungen
Tätigkeitszeitraum

1/2015 – 1/2017

Tätigkeitsbeschreibung

Teilprojektleitung im Konzernprojekt Code of Conduct (Kernprojektteam > 15 Mitarbeiter), Schwerpunkt: Fachliche und It-seitige Umsetzung des Code of Conducts mit dem Schwerpunkt „Sperren“ und „Löschen“ von Daten

Eingesetzte Qualifikationen

Projektleitung / Teamleitung (IT)

Analyst
IT Dienstleister im Gesundheitswesen, Bonn
6/2014 – 6/2017 (3 Jahre, 1 Monat)
IT & Entwicklung
Tätigkeitszeitraum

6/2014 – 6/2017

Tätigkeitsbeschreibung

Sektorübergreifender Datenaustausch im Gesundheitswesen
Erstellung Istanalyse, Machbarkeitsstudie und Erarbeitung konkreter Umsetzungsszenarien

Eingesetzte Qualifikationen

Analyse der Markt- / Wettbewerbsposition

Projektleitung (bis 06.04.2010 über eine Unternehmensberatung)
Private Krankenversicherung, Köln, Hamburg
7/2008 – 1/2014 (5 Jahre, 7 Monate)
Versicherungen
Tätigkeitszeitraum

7/2008 – 1/2014

Tätigkeitsbeschreibung

Teilprojektleitung Einführung Notlagentarif, Kernprojektteam > 5 Mitarbeiter, fachliche und It-seitige Umsetzung der Anforderungen aus dem Notlagentarif im Bereich Zahlungsverkehrssysteme
Projektleitung Nichtzahlerproblematik, Kernprojektteam > 20 Mitarbeiter, fachliche und It-seitige Umsetzung einer Maßnahme zur Reduzierung von Nichtzahlern, in den Bereichen Zahlungsverkehrssysteme und Outsourcing, Vorbereitung Auswahl des Outsourcingpartners und Etablierung Daten- und Kommunikatiosaustausch
Projektleitung Bürgerentlastungsgesetz, Kernprojektteam > 30 Mitarbeiter, fachliche und It-seitige Umsetzung der BEG Anforderungen in den Bereichen Bestand und Zahlungsverkehrssysteme
Maßgebliche Mitarbeit bei der Etablierung der Prozesse für die CMMI Zertifizierung Level 3, Class B
Teilprojektleitung Gesundheitsreform, Kernprojektteam > 10 Mitarbeiter, Bereich Produkt und Statistik, Umsetzung der Themen, die in der ersten Projektphase nicht umgesetzt wurden
Projektassistenz Großprojekt Gesundheitsreform, Kernprojektteam > 60 Mitarbeiter, Organisation des Gesamtprojektes (5 Projektleiter), Maßgebliche Beteiligung bei der Umsetzung des Piloten für die Einführung und Etablierung der im Konzern entwickelten Methode zur Abwicklung von IT Projekten, sowie der Prozesse für die CMMI Zertifizierung Level 3, Class C

Eingesetzte Qualifikationen

Projektleitung / Teamleitung (IT)

Projektleitung (über eine Unternehmensberatung)
IT-Dienstleister Automobilhandel, Köln
11/2004 – 7/2008 (3 Jahre, 9 Monate)
Automobilindustrie
Tätigkeitszeitraum

11/2004 – 7/2008

Tätigkeitsbeschreibung

Konzeption u. Einführung „Direct Sales“
Konzeption u. Einführung „Buy Back“
Konzeption u. Einführung neues Margensystem
Konzeption neues Marketing-Versandsystems

Eingesetzte Qualifikationen

Projektleitung / Teamleitung

Analyst (über eine Unternehmensberatung)
Nonprofit - Organisationen, Köln
11/2002 – 11/2004 (2 Jahre, 1 Monat)
Soziale Einrichtungen
Tätigkeitszeitraum

11/2002 – 11/2004

Tätigkeitsbeschreibung

Analyse, Konzeption und Qualitätssicherung komplexer Datenanalysen für Kampagnen, CRM
Vertriebliche Leitung: öffentliche Ausschreibungen
Mitarbeit bei der Erstellung des Leitfadens zur "Auswahl des "richtigen" Spendenprogramms". (s. Punkt 11 Fachgruppe IT)
(-Hyperlink entfernt-)

Eingesetzte Qualifikationen

Datenanalyse, Konzeption (IT)

Projektleitung (über eine Unternehmensberatung)
Großstadt NRW, Köln
9/1997 – 8/2002 (5 Jahre)
Öffentliche Verwaltung
Tätigkeitszeitraum

9/1997 – 8/2002

Tätigkeitsbeschreibung

Projektleitung ämterübergreifende Organisation der Währungsumstellung (Euro)
Teilprojektleitung ämterübergreifende Organisation und Testmanagement Jahrtausendwechsel
Projektleitung Umstellung von kameraler auf doppelte kaufmännische Buchführung in den Abfallwirtschaftsbetrieben, sowie parallele Einführung eines SAP-R3 Systems im Rahmen der Privatisierung

Eingesetzte Qualifikationen

Projektleitung / Teamleitung (IT)

Projektleitung (Festanstellung)
Sozialeinrichtungen, bundesweit
1/1991 – 4/1997 (6 Jahre, 4 Monate)
IT & Entwicklung
Tätigkeitszeitraum

1/1991 – 4/1997

Tätigkeitsbeschreibung

Projektleitung IT-Einführungen. Prozessanalyse, Schulungen

Eingesetzte Qualifikationen

Projektleitung / Teamleitung (IT), Schulung / Training (IT)

Projektleitung (Festanstellung)
Sozialeinrichtung Großstadt NRW, Köln
2/1988 – 1/1991 (3 Jahre)
Öffentliche Verwaltung
Tätigkeitszeitraum

2/1988 – 1/1991

Tätigkeitsbeschreibung

Umstellung von kameraler auf doppelte kaufmännische Buchführung, sowie parallele Einführung einer BranchenSoftware im Rahmen der Umstellung auf Eigenbetrieb

Eingesetzte Qualifikationen

Projektleitung / Teamleitung (IT)

Zertifikate

Product Owner (CSPO)
2020
Scrum Master (CSM)
2019

Ausbildung

Schule für Kommunikations- und Datentechnik, Siemens AG, Abschluss: Kommunikations-Organisatorin
Ausbildung
1997
Bonn
Fachhochschule für Sozialpädagogik
Diplom und staatliche Anererkennung
1996
Köln

Weitere Kenntnisse

Zertifizierte Scrum Masterin (CSM)
Projektleiterin mit langjähriger Berufserfahrung (projektbegleitende Weiterbildungen, u.a. Projektmanagementmethoden (AGSM), CMMI, fachliche Weiterbildungen)
Toolkenntnisse: MS Teams, Jira, Miro, MS Project, Outlook, MS Office (Word, Excel, Powerpoint), MS Visio, Mind Map, Lotus Notes, Share Point, CVS, Rational RequisitePro, Rational ClearQuest, Planisware

Persönliche Daten

Sprache
  • Deutsch (Muttersprache)
  • Englisch (Gut)
Reisebereitschaft
National
Profilaufrufe
1198
Berufserfahrung
36 Jahre und 9 Monate (seit 02/1988)
Projektleitung
20 Jahre

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