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Agile Coach; Scrum Master; Mediation

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  • auf Anfrage
  • 50825 Köln
  • Nähe des Wohnortes
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  • 04.12.2020

Kurzvorstellung

Seit vielen Jahren begleite ich agile Transitionen und Veränderungsprozesse sowohl in Unternehmen als auch im Non-Profitbereich. Ich habe ein tiefgehendes Verständnis zu Transformationsprozessen und Selbstorganisation.

Qualifikationen

  • Agile Methodologie4 J.
  • Change Management6 J.
  • Design Thinking6 J.
  • Führungssysteme6 J.
  • Führungstraining
  • Geschäftsfeldstrategie6 J.
  • Kanban (Softwareentwicklung)6 J.
  • Mediation3 J.
  • Moderationstraining3 J.
  • Personalentwicklung10 J.
  • Projekt - Start-Up-Workshop
  • Prozessberatung10 J.
  • Prozesscoaching11 J.
  • Schulung / Coaching (allg.)1 J.
  • SCRUM
  • Strategisches Management6 J.
  • Training - Coaching-Kompetenzen3 J.
  • Unternehmer-Coaching3 J.
  • Zielgruppenstrategie6 J.

Projekt‐ & Berufserfahrung

Agile Coach & Senior Consultant (Festanstellung)
Kundenname anonymisiert, divers
1/2018 – offen (6 Jahre, 11 Monate)
Dienstleistungsbranchen (Service)
Tätigkeitszeitraum

1/2018 – offen

Tätigkeitsbeschreibung

Begleitung agiler Tranistionsprojekte auf Geschäftsführerebene bis hin zur
Teamebene; Expertin für agiles Human Rescources; Trainer für agile Weiterbildungen der Agile Academy; intern stete agile Organisationsentwicklung; Kanban-, Scrum-, Design Thinking Coach

Eingesetzte Qualifikationen

Kanban (Softwareentwicklung), Scrum, Change Management, Führungssysteme, Personalentwicklung, Design Thinking, Prozessberatung, Strategisches Management, Prozesscoaching, Geschäftsfeldstrategie, Zielgruppenstrategie

Agile Coach und Scrum Master (Festanstellung)
Kundenname anonymisiert, Köln
11/2015 – 12/2018 (3 Jahre, 2 Monate)
IT & Entwicklung
Tätigkeitszeitraum

11/2015 – 12/2018

Tätigkeitsbeschreibung

Scrum Master/Agile Coach für mehrere
crossfunktionale Entwicklungsteams; Befähigung der Mitarbeitenden zur
Selbstorganisation, Konfliktbearbeitung und Mediation, Teambildung,
Moderation, Vorantreiben von strukturellen Verbesserungen im Unternehmen
(Peerrecruitings, schlanke Prozesse, Open Space unternehmensweit etc),
Einführung von Teamfeedbackformaten, interne Workshops zu Lean, Agile und
Scrum, Begleitung verschiedener Communities of Practice

Eingesetzte Qualifikationen

Agile Methodologie, It-Beratung, Personalberatung - Personalentwicklung, Prozessberatung, Unternehmensberatung

Coach & Mediatorin (...)
Kundenname anonymisiert, divers
1/2015 – 12/2017 (3 Jahre)
Soziale Einrichtungen
Tätigkeitszeitraum

1/2015 – 12/2017

Tätigkeitsbeschreibung

Prozessbegleitung, Konfliktmanagement, Mediation &
Trainings; nebenberufliche Tätigkeit für unterschiedliche Zielgruppen

Eingesetzte Qualifikationen

Konfliktlösung, Prozessberatung, Prozesscoaching, Kommunikationstraining, Mediation, Moderationstraining, Training - Coaching-Kompetenzen, Unternehmer-Coaching

Scrum Master (Festanstellung)
Kundenname anonymisiert, Düsseldorf
9/2014 – 11/2015 (1 Jahr, 3 Monate)
Telekommunikation
Tätigkeitszeitraum

9/2014 – 11/2015

Tätigkeitsbeschreibung

Stabilisierung des agilen Transformationsprozesses, Etablierung von Lean
Thinking und Innovationsprozessen im Unternehmen; Förderung der agilen
selbstorganisierten Teams abseits der -IT-Teams

Eingesetzte Qualifikationen

Agile Methodologie, It-Beratung, Personalberatung - Personalentwicklung, Prozessberatung, Unternehmensberatung

Projektkoordinatorin (Festanstellung)
Kundenname anonymisiert, Köln
4/2012 – 8/2014 (2 Jahre, 5 Monate)
Dienstleistungsbranche
Tätigkeitszeitraum

4/2012 – 8/2014

Tätigkeitsbeschreibung

Projektkoordinatorin für das Projekt „komm auf Tour – meine Stärken, meine Zukunft“ zur Stärkenentdeckung verknüpft mit Berufsorientierung und Zukunftsplanung der Bundesagentur für Arbeit und der Bundeszentrale für gesundheitliche Aufklärung (BZgA);
Projektmanagement, Kommunikation, Akquise, Koordination, Beratung und
Vernetzung regionaler Institutionen und Akteure, Presse- und
Öffentlichkeitsarbeit

Eingesetzte Qualifikationen

Projektleitung / Teamleitung (IT), Projektmanagement (IT), Projektmanagementberatung, Pressearbeit

Nachwuchskraft Frieden und Dialog (Festanstellung)
Kundenname anonymisiert, Santa Cruz de la Sierra
10/2010 – 12/2011 (1 Jahr, 3 Monate)
Frieden & Zivile Konfliktbearbeitung
Tätigkeitszeitraum

10/2010 – 12/2011

Tätigkeitsbeschreibung

Nachwuchskraft in Bolivien in Erwachsenenbildung,
insbesondere in Netzwerk- und Dialogförderung; Weiterbildung und
Kompetenzsteigerung lokaler Akteure im Bereich der Konflikttransformation;
Aufbau und Koordination einer interinstitutionellen Austauschplattform;
strategische Weiterentwicklung des Gesamtkonzepts und Evaluierung

Eingesetzte Qualifikationen

Prozesscoaching, Kommunikationstraining, Schulung / Coaching (allg.)

Trainee (Festanstellung)
Kundenname anonymisiert, Aachen
9/2003 – 10/2006 (3 Jahre, 2 Monate)
Entwicklungszusammenarbeit
Tätigkeitszeitraum

9/2003 – 10/2006

Tätigkeitsbeschreibung

Duales Studium Sozialmanagement: Ausbildung mit dreimonatigen Arbeitsphasen in den Abteilungen Organisation, Lateinamerika, Personal, Partnerschaften und Spenderkontakte, Finanz- und Rechnungswesen, Entwicklungspolitik, Geschäftsführung

Eingesetzte Qualifikationen

Betriebliches Rechnungswesen, Personalentwicklung, Personalverwaltung, Email Marketing, Marketing, Nonverbale Kommunikation

Zertifikate

zertifizierter Coach
2019
zertifizierte Mediatorin (200 Std.)
2014

Ausbildung

Friedens- und Konfliktforschung
Master of Arts
2010
Marburg an der Lahn
Sozialmanagement
Diplom Soz.Päd.
2006
Heidenheim an der Brenz

Über mich

Seit vielen Jahren begleite ich agile Transitionen und Veränderungsprozesse sowohl in Unternehmen als auch im Non-Profitbereich. Ich habe ein tiefgehendes Verständnis über Transformationsprozesse und Selbstorganisation. In meiner Rolle als Agile Coach kann ich mein Wissen und meine Erfahrung als zertifizierter Systemischer Coach sowie und Mediatiorin optimal einsetzen. Mein Fokus liegt dabei darauf, kontinuierliche Lern- und Verbesserungsprozesse einzuführen, diese zu stärken und Teams damit in die selbstorganisierte Arbeit zu führen. Durch die breite Branchenerfahrung kenne ich die Herausforderungen der Kunden sehr gut und kann auf individuelle Bedürfnisse eingehen.

Weitere Kenntnisse

Scrum, Kanban, Design Thinking, Begleitung von Veränderungsprozessen mit Hilfe von agilen Methoden und Frameworks (u.a. Kanban, Scrum, Lean)
Visions- und Strategieentwicklung, agile Praktiken zur Unternehmens-
steuerung wie OKR und True North, Agiles skaliertes Umfeld, Agile Coaching & Agile Führung, Mediation und Konfliktbearbeitung, Teamcoaching & Teambuilding, Product Owner-Coaching (u.a. Selbstorganisation, Strategie- & Roadmap, User Story Mapping u.a.), Agile Produktentwicklung und Wertstromoptimierung mit Fokus auf Time-to-Market (MVP, Test & Learn), Scrum Master-Ausbildung, Einzel-, Team- und Führungskräfte-
coaching, Moderations- und Visualisierungsmethoden

Persönliche Daten

Sprache
  • Deutsch (Muttersprache)
  • Spanisch (Fließend)
  • Englisch (Fließend)
  • Französisch (Grundkenntnisse)
  • Türkisch (Grundkenntnisse)
Reisebereitschaft
Nähe des Wohnortes
Arbeitserlaubnis
  • Europäische Union
Profilaufrufe
1672
Alter
41
Berufserfahrung
21 Jahre und 2 Monate (seit 09/2003)
Projektleitung
4 Jahre

Kontaktdaten

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