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Interim Managerin Human Resources

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  • auf Anfrage
  • 83064 Raubling
  • Umkreis (bis 200 km)
  • de  |  en
  • 12.08.2022
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Kurzvorstellung

Restrukturierung, Reorganisation, Personalentwicklung, Gründungsberatung personalseitig, Recruitment in Start-ups und KMUs

Auszug Referenzen (2)

"Frau H. ist eine erfahrene und professionelle Recruiterin, mit der es zudem sehr viel Spaß macht zusammen zuarbeiten. Agentur und Kunde glücklich!"
Tec Recruiter
Pies
Tätigkeitszeitraum

11/2020 – 2/2021

Tätigkeitsbeschreibung

Recruting von Salesmanager, IT Support und Call-Center-Agents

Eingesetzte Qualifikationen

Recruiting

"Die Zusammenarbeit war jederzeit vertrauensvoll und konstruktiv! Ich habe Frau H. immer als engagierte und kompetente Ansprechpartnerin erlebt!"
HR Manager (Festanstellung)
Stefanie Megele
Tätigkeitszeitraum

11/2014 – 1/2020

Tätigkeitsbeschreibung

Aufbau der Personalabteilung, Recruitment von Softwareentwicklern, Ingenieuren, Facharbeiter, Einführung und Verantwortung für Personalprozesse nach ISO 9001, Retentionmanagement, Talentmanagement, Personalentwicklung, Employerbranding

Eingesetzte Qualifikationen

Personalbetreuung, Personalentwicklung, Personalentwicklungskonzept, Personalführung, Personalmarketing, Personalorganisation, Projektmanagement - Personalentwicklung

Qualifikationen

  • Gründungsberatung
  • Personalbetreuung5 J.
  • Personalentwicklung6 J.
  • Personalentwicklungskonzept5 J.
  • Personalführung5 J.
  • Personalorganisation5 J.
  • Personalsuche / -auswahl
  • Personalverwaltung
  • Personalwesen (allg.)
  • Projektmanagement - Personalmanagement

Projekt‐ & Berufserfahrung

HR Consultant interim
Craftview GmbH, remote
4/2021 – 3/2022 (1 Jahr)
IT & Entwicklung
Tätigkeitszeitraum

4/2021 – 3/2022

Tätigkeitsbeschreibung

Strategieberatung insbesondere Recruiting
Vorbereitung der Führungskräfte bei kritischen Personalgesprächen
Unterstützung bei der Auswahl von Einstellungstest
Unterstützung bei der Konzeption von Benefits- und Compentsation

Eingesetzte Qualifikationen

Arbeitsrecht, HS Personalwesen, Prozessoptimierung, Recruiting, Vergütungssysteme

HR Business Partner Start-up
System Crew GmbH, Rosenheim
12/2020 – 12/2021 (1 Jahr, 1 Monat)
IT & Entwicklung
Tätigkeitszeitraum

12/2020 – 12/2021

Tätigkeitsbeschreibung

Aufbau des gesamten Personalsbereichs, Eintritt 30 Mitarbeiter in 3 Ländern, beim Austritt 50 Mitarbeiter in 3 Ländern

Eingesetzte Qualifikationen

Arbeitsrecht, Organisationsentwicklung, Personal-Potenzialermittlung, Recruitment Beratung, Personalentwicklung

Tec Recruiter
TALENTS Personalmarketing, remote
11/2020 – 2/2021 (4 Monate)
Dienstleistungsbranchen (Service)
Tätigkeitszeitraum

11/2020 – 2/2021

Tätigkeitsbeschreibung

Recruting von Salesmanager, IT Support und Call-Center-Agents

Eingesetzte Qualifikationen

Recruiting

HR Manager
HighRadius GmbH, Frankfurt am Main
3/2020 – 8/2020 (6 Monate)
IT & Entwicklung
Tätigkeitszeitraum

3/2020 – 8/2020

Tätigkeitsbeschreibung

US Konzern, der in Deutschland eine Vertriebsgesellschaft gründet. Gründungsberatung unter Unterstützung, Erstellung von zweisprachigen arbeitsrechtlichen Templates, Onboarding der neuen Mitarbeiter, Arbeitssicherheit, Compensation und Benefits.

Eingesetzte Qualifikationen

Arbeitsrecht, Personalbetreuung, Projektmanagement, Arbeitsschutzmanagement / Arbeitssicherheitsmanagement

HR Manager (Festanstellung)
SmartRay GmbH, Wolfratshausen
11/2014 – 1/2020 (5 Jahre, 3 Monate)
High-Tech- und Elektroindustrie
Tätigkeitszeitraum

11/2014 – 1/2020

Tätigkeitsbeschreibung

Aufbau der Personalabteilung, Recruitment von Softwareentwicklern, Ingenieuren, Facharbeiter, Einführung und Verantwortung für Personalprozesse nach ISO 9001, Retentionmanagement, Talentmanagement, Personalentwicklung, Employerbranding

Eingesetzte Qualifikationen

Personalbetreuung, Personalentwicklung, Personalentwicklungskonzept, Personalführung, Personalmarketing, Personalorganisation, Projektmanagement - Personalentwicklung

Weitere Projekt‐ & Berufserfahrung anzeigen

Ausbildung

Wirtschaftsrecht
Dipl. Wirtschaftsjursting (FH)
2006
Geislingen an der Steige
Rechtsanwaltsfachangestellten
Ausbildung
1998
Traunstein

Über mich

Mit mehr als 10 Jahren Berufserfahrung als HR Generalistin in kleinen und mittelständischen unternehmergeführten High Tech- und Software Unternehmen ist meine Expertise breitgefächert. Meine Philosophie: Mit viel Herz, Erfahrung und Transparenz strukturiert an Aufgabenstellungen und Projekte herangehen und nie vergessen: Es geht immer um Menschen! Vertrauenswürdigkeit und Professionalität im Umgang mit allen Stakeholdern hat dabei oberste Priorität. Ich freue mich darauf, die DNA Ihres Unternehmens kennenzulernen und Sie personalseitig bei Ihrem Vorhaben zu unterstützen.
Ich stehe Ihnen als Freiberuflerin, Interim Manager, Interim HR Manager zur Seite!

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Weitere Kenntnisse

Personalbeschaffung über alle Bereiche und Hierarchieebenen, Durchführung der Interviews in deutscher und englischer Sprache,
HR international: Einstellung von Mitarbeitern in China, Polen und Frankreich
Führungskräftebetreuung: Beratung bei Personalbeschaffung und -freisetzung, sowie personeller Einzelmaßnahmen
Development: Succession-Planning, Qualifiktionsmatrizen, Einführung Mentoring-Programm
unternehmenseigene Academy: Konzeption, Planung und Evaluation, Individuelle Karrierepläne für Talente und Personalentwicklungsplan
Retentionmanagement (Mitarbeiterbindung): Entwicklung eines modernen Vergütungssystems, Leistungsgerechte Gehaltsfindung mit wenig Administration, Digitalisierung der Personalabteilung: immer aktuelle Kennzahlen und Personaldaten
regelmäßige Personalgespräche mit Zielvereinbarungen
Downsizing: Erarbeitung und Gestaltung des Sozialplanes, Information der Arbeitsagentur über die Massenentlassung, Vorbereitung der Kündigungen und Aufhebungsverträge
Durchführung der bedingten Kündigungen

Persönliche Daten

Sprache
  • Deutsch (Muttersprache)
  • Englisch (Fließend)
Reisebereitschaft
Umkreis (bis 200 km)
Home-Office
bevorzugt
Profilaufrufe
1464
Alter
47
Berufserfahrung
15 Jahre und 6 Monate (seit 06/2009)
Projektleitung
6 Jahre

Kontaktdaten

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