SL-Büroverwaltung

1/2017 – offen

Übernahme der kompletten Büroverwaltung; Erstellen von Angeboten, Auftragsbestätigungen und Rechnungen; Übernahme aller anfallenden Tätigkeiten in der Lohn - und Finanzbuchhaltung; Übernahme aller erforderlichen Kontakte mit Behörden und anderweitigen Trägern; Unterstützung bei der Personalsuche sowie der Personalberatung

Projektmanagement - Office

4/2012 – 9/2019

Übernahme der monatlichen Lohn - und Gehaltsabrechnungen; Erstellen aller notwendigen Bescheinigungen für Mitarbeiter, SV-Träger und Behörden; Übernahme aller anfallenden Tätigkeiten bei Ein - und Ausstellungen von Mitarbeitern; Übernahme des vollständigen Bewerbermanagements; Führen von Mitarbeitergesprächen; vorbereitende Tätigkeiten für Jahresabschlüsse, Betriebsprüfungen o.ä.

Personalführung

9/2007 – 3/2012

Ausbildung zur Fachangestellten für Arbeitsförderung
-> Kenntnisse in allen Sozialgesetzbüchern, insbesondere SGB II + III, Arbeitsrecht und viele weitere Gesetztesbücher

Teamassistentin in der Eingangszone (Aufnahme von Neuanmeldungen, Terminvermittlung, erste Anlaufstelle zur Klärung sämtlicher Anliegen)

Arbeitsvermittlung, Karriereentwicklung, Dienstleistung (allg.)