Project Management Consultant / Agile Coach
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- 14.10.2024
Kurzvorstellung
Anforderungsmanagement
Projekt Management in ERP Roll out Projekten
Agile Projekt Management (SCRUM- KANBAN)
SCRUM Master CSM
Anforderungsmanagement
Test Management
Change Management
Projekt Management Office
Qualifikationen
Projekt‐ & Berufserfahrung
10/2023 – offen
Tätigkeitsbeschreibung
Bestandsaufnahme "As -Is Analyse" Projektstatus
Konzepterstellung zum Einsatz der geeigneten Methoden und Vorgehensweisen für das Projekt
Erstellung Zeitplan - Roadmap
Organisatorisches Change Management
Unterstützung und Beratung bei den Umsetzungsaktivitäten
Requirements Management, Projektmanagement - Krisenmanagement, Projektplanung / -vorbereitung, Projektstrukturierung, Risikomanagement, Team Building
5/2023 – 9/2023
Tätigkeitsbeschreibung
• Durchführung Projekt Bestandsaufnahme (As-Is Analyse)
• Projektplanerstellung
• Organisatorisches Change Management
• Steuerung, Coaching, Organisation, Moderation des Projektteams
Projektsteuerung (Projektcontrolling), Change Management, Projektleitung / Teamleitung (IT), Projektmanagement - Risikomanagement, Projektmanagement (IT), Reporting, Scrum, Team Building
7/2022 – 4/2023
Tätigkeitsbeschreibung
• Projektsteuerung
• Roll-out Planung
• Coaching und Steuerung des Projekt Teams zur Effizienzsteigerung
• Einführung JIRA
• Planung der User Acceptance Tests
Agile Methodologie, Change Management, Projektmanagement (IT), Projektsteuerung (Projektcontrolling), Projektstrukturierung, Risikomanagement, Schulung / Coaching (allg.)
4/2022 – 6/2022
Tätigkeitsbeschreibung
• Untersuchung, Planung und Steuerung der Testaktivtäten
• Erstellung Trainingsmatrix zur Fortschrittsverfolgung
Tool: JIRA / Excel
Agile Methodologie, PMO (IT), Scrum
10/2021 – 3/2022
Tätigkeitsbeschreibung
Strukturierung der Projekt Management Aktivitäten nach Scrum Agile
Anforderungsmanagement und Workshop Planung
Durchführung von Teambildungsmaßnahmen
Überwachung und Steuerung der Kosten, Qualität & Leistungserbringung
Change Management, Requirements Management, Lean Prozesse, Projekt - Berichtswesen, Projektleitung / Teamleitung (IT), Projektmanagement (IT), Schulung / Coaching (allg.), Scrum
6/2021 – 9/2021
Tätigkeitsbeschreibung
- Anforderungsmanagement
- Analyse Testfälle im Bereich Debitorenbuchhaltung
- Test Management und Koordination
- Change Management
Scrum, Schulung / Coaching (allg.), Jira, SAP R/3, SAP S/4HANA, Schulung / Training (IT), Test Management
6/2019 – 12/2019
Tätigkeitsbeschreibung
- Verantwortlich für die Erstellung des Proof of concepts für die vereinheitlichte ERP Lösung in MS Dynamics AX 2012 in englischer Sprache für die Konzerngruppe (4 nationale Retail Gesellschaften)
- Prozess Analyse & Dokumentation
- Organisation von Workshops
Microsoft Dynamics Ax, Projektmanagement (IT), Proof of Concept (POC)
11/2018 – 5/2019
Tätigkeitsbeschreibung
- Abstimmungen mit funktionalen/technischen Teams (zu Anforderungs-, Release- und Testmanagement)
- Enge Zusammenarbeit mit unseren internationalen IT- und Fachabteilungen
- Testkonzept Erstellung inklusive der Evaluation der Testsoftware
- Test Management und Koordination von Testfällen (Funktional, Integration und Regression)
- Planung und Steuerung der Testaktivitäten und Bug fixes
- Reporting der Testergebnisse und Ableitung von Folgeaktionen
Scrum, Schulung / Coaching (allg.), Requirements Management, Jira, Microsoft Dynamics, PMO, Projektmanagement (IT), Test Management
11/2017 – 10/2018
Tätigkeitsbeschreibung
Hauptverantwortlichkeiten:
- Analyse des Ist-Standes in Bezug auf den Stand der Datenmigration
- Anforderungsmanagement
- Koordination der Teams und Steuerung von notwendigen Aktivitäten in Bereichen Datenmigration und Test
- Koordination von Prozessen in Eigenverantwortung
- Prozessanalyse und Dokumentation
- Unterstützung der Cut-Over Vorbereitung
Einführung Projektmanagement, Microsoft Dynamics, Motivation Projektteams, Projektdurchführung, Projektmanagement - Risikomanagement, Projektplanung / -vorbereitung, Rollout, Test Management
1/2017 – 10/2018
Tätigkeitsbeschreibung
- Projektleiter
- Aufbau eines Projekt Management Offices
- Ausführung und Finalisierung von Projekten unter Einhaltung strikter Fristen und im Rahmen des Budgets
- Einführung und Umsetzung von Projekt Controlling Maßnahmen
- Management und Reporting von Projektstatus, Zeitplan und Risiken
- Ausschreibung und Kalkulation, Lieferantenmanagement
- Change und Claim Management (SLA)
DIN EN ISO 9001, Einführung Projektmanagement, Personalplanung, PMO (IT), Projektmanagement - Angebotsmanagement, Projektmanagement - Claimmanagement, Projektsteuerung (Projektcontrolling), Supplier Relationship Management (SRM)
9/2016 – 12/2016
Tätigkeitsbeschreibung
- Erstellung, Planung und Überwachung von Projektplänen
- Stakeholder Management
- Organisation von Meetings
PMO (IT), Projektmanagement, Projektplanung / -vorbereitung, Prozessmanagement
7/2014 – 10/2015
Tätigkeitsbeschreibung
Pre-go live:
▪ Analyse und Beschreibung der Geschäftsprozesse
▪ Anforderungsmanagement
▪ Erstellung FIT-GAP Analyse
▪ Validierung von Produktionsdaten
▪ Benennung der Altdaten zur Übertragung ins neue System
▪ Definition und Erstellung der Testszenarien wie Funktionstest und Datenmigrationstest
▪ Erstellung des Training Konzeptes und Durchführung der Trainings (Projektleiter und Teams)
Post-go live:
▪ Unterstützung der Projektleiter bei Buchungspositionen, Monatsabschluss und Reporting
▪ PS Erweiterung und Anpassung von WBS-Elementen
▪ Pflege & Analyse von Buchungspositionen in SAP PS & CATS
▪ Prüfung Buchungspositionen der End-user bei Monatsabschluss
▪ Zeitverschreibung Reporting
▪ Level 1 Support
Schulung / Coaching (allg.), Personalcontrolling, Projektmanagement (IT), Prozessmanagement, Sap Ps, SAP Rollout
2/2007 – 6/2014
Tätigkeitsbeschreibung
▪ Planung, Zuordnung und Pooling von Mitarbeitern innerhalb des Programms und funktionsübergreifende Projekte
▪Analyse der Leistung und Qualität der Projektstunden, wöchentlicher / monatlicher Status und Ad-hoc-Reporting
▪ Präsentation relevante Daten und Trends in übersichtlichen Berichten / Dashboards zu Stakeholder auf Führungsebene
▪ Wöchentliches Earned-Value-Management
▪ Analyse des Schulungsbedarfs und Koordination der Kompetenzbewertungstätigkeiten für die Neuaufstellung und Umstrukturierung
Erfolge:
▪ Erstellung und Implementierung eines Ressourcenplanungstools in Excel pro Projektaktivität
▪ Projektleitung und erfolgreicher Implementierung des Workflow-Tools, um 30% Transparenz pro Designschritt gemäß der Lean-Sigma-Methodik
▪ Erfolgreiche Restrukturierung von Teams in Bezug auf Skills und Placement aufgrund der Verkleinerung der Organisation und operativer Nachfrage
Personalcontrolling, Personaleinsatz, Personalentwicklung - Bedarfsanalysen, Personalplanung, Einführung Projektmanagement, Enterprise project management (EPM), PMO, Projektsteuerung (Projektcontrolling)
Zertifikate
Scrum Alliance
GTB German Testing Board
Ausbildung
Hamburg
Hamburg
Über mich
- Strukturierte Arbeitsweise
- Vertrauenswürdigkeit
- Eigeninitiative und Vertrauenswürdigkeit
- Gutes Gespür für Menschen
- Flexibles Arbeiten
- Lösungsorientiertes und unternehmerisches Denken
- Überzeugungs- und Durchsetzungsstärke
- Teamorientiertes und motiviertes Arbeiten
- Blick für das Wesentliche
- Exzellentes Stakeholdermanagement
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
- Führungserfahrung
Weitere Kenntnisse
Generalistisches IT-Infrastrukturwissen in den jeweiligen Bereichen
Profundes Methodenwissen im Projektmanagement (Agile & Waterfall)
Verhandlungssichere Englischkenntnisse
Kommunikations- und Teamfähigkeit
Trained Green Belt according to Lean Sigma methodology
Change Management
Trained in Project Management according to PMI
Prince 2 and Scrum foundation
SAP Management Accounting
SAP Project System
AX MS Dynamics 2012
CSM SCRUM Master
Persönliche Daten
- Deutsch (Muttersprache)
- Englisch (Fließend)
- Europäische Union
- Schweiz
- Vereinigte Staaten von Amerika
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