Coach für berufliche Um- und Neuorientierung/Talentmanagement

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auf Anfrage
69115 Heidelberg
Europa
de
03.10.2018

Kurzvorstellung

			Mein Ansatz im Talentmanagement-System konzentriert sich auf die Identifikation von Potenzialträgern für bestimmte Schlüsselpositionen bzw. Schlüsselaufgaben in Ihrer Organisation.

Qualifikationen

		 Prozesscoaching
 Unternehmer-Coaching

Projekt‐ & Berufserfahrung

Coach 
									Kundenname anonymisiert, Heidelberg								

6/2018 – 10/2018 (5 Monate)

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Tätigkeitszeitraum

6/2018 – 10/2018

Tätigkeitsbeschreibung

Coaching Talentmangagement

Eingesetzte Qualifikationen

Prozesscoaching

Ausbildung

BWL

Diplom

1994
Ludwigshafen

Persönliche Daten

Sprache

Deutsch (Muttersprache)

Reisebereitschaft

Europa

Arbeitserlaubnis

Europäische Union

Profilaufrufe

482

Alter

Berufserfahrung

							29 Jahre und 9 Monate
							(seit 03/1995)
							

Projektleitung

12 Jahre

Kontaktdaten

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