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Agile Consultant & Coach, OKR Master, Scrum Master, Product Owner, Agile Skalierung, SAFe, Flight Levels, Business Agility

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  • 90‐120€/Stunde
  • 38667 Bad Harzburg
  • auf Anfrage
  • de  |  en
  • 02.11.2023

Kurzvorstellung

Fokus auf agilen Vorgehensmodellen auf Teamebene (Scrum & Kanban) und Organisationsebene (agile Skalierung & Frameworks, OKR)
Weitere Schwerpunkte:
- Leadership / Team Development & Facilitation
- Business Agility & Strategieentwicklung

Qualifikationen

  • Agile Skalierung (SAFe, Flight Levels)
  • Agiles Projektmanagment & Vorgehensmodelle
  • Business Agility
  • Facilitation
  • Jira6 J.
  • Kanban (Softwareentwicklung)6 J.
  • Objective & Key Results (OKR)
  • Projektleitung / Teamleitung (IT)1 J.
  • Scrum12 J.
  • Strategieentwicklung
  • Team Building

Projekt‐ & Berufserfahrung

Programm Scrum Master
Volkswagen, Wolfsburg
10/2018 – offen (6 Jahre, 2 Monate)
Automobilindustrie
Tätigkeitszeitraum

10/2018 – offen

Tätigkeitsbeschreibung

Programm Scrum Master im NGW (Next Generation Website) Projekt. Das NGW Programm koordiniert produktübergreifend Entwicklung und Rollout der globalen Volkswagen Internetpräsenz für PKW und Nutzfahrzeuge.
- Einführung und Konzeption des OKR Zielsetzungsframeworks auf Programm und Team Ebene
- Facilitation von agilen Events (Retrospektiven auf Team, Programm und OKR Ebene) sowie Workshops (Produktstrategie, Prozessoptimierung)
- Integration des Scaled Scrum Ansatzes des Projekts in den agilen Skalierungsansatzes des Konzerns (SAFe)
- Steuerung produktübergreifender Prozesse auf Programm Ebene wie Change Request-, Support- oder Produktenwicklungsprozess
- Beratung/Coaching der Programmleitung, des Collaboration Managements und der Product Owner (PO) bei Definition und Optimierung von produktspezifischen und produktübergreifenden Prozessen
- Abstimmung mit den Scrum Mastern & Agile Coaches der Entwicklungspartner
- Leitung Steering zwischen Programm und Entwicklungspartner
- Monitoring und Reporting der Entwicklungs KPIs
- Impediment Resolution auf Programm Ebene
- Mentor agiler Werte und Prinzipien

Eingesetzte Tools & Skills:
Atlassian Confluence & Jira, EazyBi, Miro & Mural, Liberating Structures, Remote Facilitation
Vorgehensmodell:
Scaled Scrum
Teamgröße: > 150

Eingesetzte Qualifikationen

Jira, Kanban (Softwareentwicklung), Scrum

Technical Product Owner
ING Diba, Nürnberg
5/2017 – 9/2018 (1 Jahr, 5 Monate)
Banken
Tätigkeitszeitraum

5/2017 – 9/2018

Tätigkeitsbeschreibung

Projekt: CleanData

• Technical Product Owner (TPO) eines agilen DevOps Teams im Projekt CleanData: Arbeitspaketverantwortlicher für die Zentrale Komponente, einer Applikation zur Steuerung von Sperr- und Löschaufträgen personenbezogener Daten im Rahmen der EU-DSVGO
• Zentrale Komponente (COP): Spring Boot Applikation stellt aufgrund fachlicher Regeln über eine Rule Engine (Actico) verschiedene REST Services für die betroffenen Umsysteme zur Verfügung
• Etablierung ELK Infrastruktur für COP
• Requirements Analyse & Engineering
• Codeanalysen und Architekturreviews im Team
• Schreiben von User Stories, Durchführung von Sprint Refinements und Sprint Reviews
• Planung und Durchführung Rollout Produktion, Konzeption und Abstimmung mit IT Security
• Koordination und Abstimmung mit den Arbeitspaketverantwortlichen der Umsysteme sowie dem Fachbereich und dem Testmanagement
• Statusreporting für Projektmanagement

Technologien:
Java 8, Spring, Spring Boot, JPA, Hibernate, SQL, REST Webservices, Actico Rules, ELK(Elastic Search, Kibana, Logstash)
Software:
Intellij IDEA, Oracle SQL-Developer, Jira, Jenkins, Confluene, Git, jMeter
Systemumgebung:
Linux (Red Hat), Oracle Database
Vorgehensmodell:
Scrum
Teamgröße: 15

Eingesetzte Qualifikationen

Oracle Database, Agile Methodologie, Projektleitung / Teamleitung (IT), Scrum, J2EE, Spring Framework, Web Services, Requirement Analyse, Business Analysis

Agile Business Analyst / Product Owner
SDV (Sparda Datenverarbeitung), Nürnberg
10/2015 – 4/2017 (1 Jahr, 7 Monate)
Banken
Tätigkeitszeitraum

10/2015 – 4/2017

Tätigkeitsbeschreibung

Projekt: GloboZap

• Business Analyst und (Co) Product Owner im Team GSA (Globo Service Adapter) für das Projekt GloboZap: Ablösung einer Backoffice und Vertriebs Software für die Baufinanzierungsprozesse der Sparda Banken
• Requirements Analyse & Engineering
• Schreiben von User Stories, Durchführung von Sprint Refinements und Sprint Reviews
• Abstimmung der Schnittstellen mit den Umsystemen Prisma (Vertriebs Frontend der Sparda Banken) und Webadapter (Webservice Schnittstelle zu Interhyp)
• Schreiben von IT Konzepten (Restdaten Dialog für Dokumentendruck)
• Code- und Systemanalyse des Altsystems (Java, Uniface)
• Konzeptionelle Entwicklung des Migration Layers (SOAP) – unter Beibehaltung der WSDL sowie Schnittstellen Anpassung an die neue Backend Architektur (CBOM)
• Konzeptionelle Entwicklung der neuen Baufinanzierungs Webservices (SOAP und REST)
• Abstimmung mit fachlichen Product Ownern, technischen Product Ownern und Architekten
• Performance Analyse und Verbesserung der Webservices

Technologien:
Java EE6, JSF, PrimeFaces, JPA. SQL, SOAP Webservices, Selenium, Mockito, Uniface, Java Script, CSS
Software:
Eclipse, Oracle SQL-Developer, IBM Data Studio, Enterprise Architekt, Jira, Jenkins, SVN, Dynatrace
Systemumgebung:
Websphere, DB2/zOS, Oracle Database
Vorgehensmodell:
Scrum, (Kanban)
Teamgröße: >70

Eingesetzte Qualifikationen

Agile Methodologie, Scrum, Software Architecture, J2EE, Spring Framework, Web Services, Requirement Analyse, Business Analysis

Senior Agile IT Consultant
BA (Bundesagentur für Arbeit), Nürnberg
7/2012 – 9/2015 (3 Jahre, 3 Monate)
Öffentliche Verwaltung
Tätigkeitszeitraum

7/2012 – 9/2015

Tätigkeitsbeschreibung

Projekt: Transformation Virtueller Arbeitsmarkt (VAM/Verbis)

• Teamlead in einem der 13 Scrum Transformationsteams für den Virtuellen Arbeitsmarkt (verbis): Großprojekt zur Migration der zentralen Arbeitsmarktverwaltungs Software für alle BA Mitarbeiter auf einen neuen modellbasierten Technologie Stack
• Implementierung/Test von Modulen für verbis auf Basis des generierten Modellcodes
• Implementierung/Test von verbis Webservices
• Performance Analysen und Verbesserung der verbis Webservices
• Modellierung der Fachanforderungen mit projektspezifischer DSL
• Requirements Analyse für die Transformation von verbis Modulen
• Code- und Systemanalyse des Altsystems
• Koordination von teaminternen sowie teamübergreifenden (Scrum of Scrums) agilen Prozessen
• Planung und Koordination teamübergreifender Code Quality Maßnahmen (Sonar Code Metriken)
• PO (Product Owner) Java Testing für alle Transformationsteams (Definition und Kontrolle jUnit Metriken, Leitung Migration EasyMock/PowerMock zu Mockito)
• Coaching jUnit, Java Testing, Codequality, Clean Code
• Koordination TT (Transformation) und AT (Architektur)

Technologien:
J2SE, J2EE, MDSD, DSL, Hibernate, Spring, Maven, jUnit, Mockito/EasyMock
Software:
Eclipse, Oracle SQL-Developer, Subversion, Jenkins, Sonar, SoapUI, Jira, Greenhopper, Dynatrace
Systemumgebung:
Solaris, Linux, Oracle Database, Weblogic Server
Vorgehensmodell: Scrum
Teamgröße: >90

Eingesetzte Qualifikationen

Agile Methodologie, Scrum, J2EE, Modellgetriebene Entwicklung, Spring Framework, Requirement Analyse

Senior IT Consultant
Deutsche Bank, Frankfurt
12/2010 – 6/2012 (1 Jahr, 7 Monate)
Banken
Tätigkeitszeitraum

12/2010 – 6/2012

Tätigkeitsbeschreibung

Projekt: Tradefinder

• Weiter- und Neuentwicklung Tradefinder. Design und Entwicklung von Webfrontend(JSP, jQuery ,Ajax) und Backend(Java/J2EE, ibatis/mybatis,Oracle) Komponenten

Eingesetzte Qualifikationen

Front End

Senior IT Consultant
HZD (Hessische Zentrale für Datenverarbeitung), Wiesbaden
10/2009 – 11/2010 (1 Jahr, 2 Monate)
Öffentliche Verwaltung
Tätigkeitszeitraum

10/2009 – 11/2010

Tätigkeitsbeschreibung

Projekt: IPCC

• Anforderungsanalyse, Systemspezifikation und Architekturentwurf für die Neuentwicklung eines webbasiertes Polizei-Informationssystems: Persistierung via Hibernate, Kommunikation via Messageing (Oracle Advanced Queuing) sowie Webservice, Frontend via Spring MVC, Spring Webflow, Apache Tiles, jQuery, Yaml

Eingesetzte Qualifikationen

Front End, J2EE, Requirement Analyse

Zertifikate

OKR Master
2022
Flight Levels Dependency Management
2022
Flight Levels Flow Design
2021
Flight Levels Introduction
2021
Certified SAFe® 5 Program Consultant (SPC)
2020
Certified SAFe® 5 Agilist
2020
Certified Agile Leadership
2019
Certified Scrum Product Owner (CSPO)
2016
Certified Professional for Requirements Engineering (CPRE-F)
2016
Certified Scrum Master (CSM)
2009

Ausbildung

Geisteswissenschaftliche Studium
Magister Atrium (M.A.)
1998
Hannover

Über mich

Seit 25 Jahren habe ich als selbständiger Berater zahlreiche Projekte erfolgreich realisiert.

Nach vielen Jahren als Softwareentwickler, Architekt und Requirements Engineer / Business Analyst in klassischen IT-Projekten hat sich mein Fokus auf den Bereich der agilen Wertschöpfung verlagert, so dass ich in den letzten 10 Jahren ausschließlich in agilen Projekten in verschiedenen Rollen als Entwickler, Product Owner oder Scrum Master / Agile Coach gearbeitet habe.

In den letzten Jahren hat sich mein Interesse auf die "agilen" Herausforderungen auf Unternehmens- oder Organisationsebene konzentriert.

Meine Expertise erstreckt sich daher sowohl auf agile Vorgehensmodelle auf Teamebene (Scrum & Kanban) als auch auf agile Skalierungsframeworks sowie OKRs als Zielsetzungsframework.

Weitere Schwerpunkte meiner Arbeit sind:

- Leadership / Team Development & Facilitation
- Business Agility & Strategieentwicklung

Ich bin ein Fan von:

- Flight Levels
- Liberating Structures
- System Thinking
- Complexity Theory & Thinking
- Cynefin
- Wardley Maps

Weitere Kenntnisse

Kernkompetenzen

• Agiles Projektmanagement
• Agile Softwareentwicklung
• Agile Produktentwicklung
• Agile Skalierung
• Agile Skalierungsframeworks
• Agile Leadership
• OKR (Objective & Key Results)
• Scrum
• Kanban
• SAFe
• Scrum@Scale
• LeSS
• Flight Levels
• Lean Management
• Design Thinking
• Liberating Structures
• Webtechnologien
• Frontendtechnologien
• Backendtechnologien
• Webservice
• Requirements Analyse
• Requirements Engineering
• Requirements Management
• Portal Development
• B2B
• B2C
• ECommerce
• Business Analyse
• Projektleitung
• Team Lead
• Remote Work
• Virtuelle Teams
• Mehrjährige Erfahrung in Frontend- und Backend Entwicklung/Technologien
• Mehrjährige Erfahrung in Großprojekten sowie Arbeiten in internationalen Teams
• Mehrjährige Erfahrung im Banking/Finanzsektor
• Mehrjährige Erfahrung im Bereich Öffentliche Verwaltung / Behörden
• Mehrjährige Erfahrung im Bereich Automotive

Persönliche Daten

Sprache
  • Deutsch (Muttersprache)
  • Englisch (Fließend)
Reisebereitschaft
auf Anfrage
Arbeitserlaubnis
  • Europäische Union
Profilaufrufe
4148
Berufserfahrung
26 Jahre und 7 Monate (seit 04/1998)
Projektleitung
11 Jahre

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