Management Consultant, Trainer & Digital Transformer
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- 150€/Stunde
- 52152 Simmerath
- Weltweit
- de
- 13.12.2018
Kurzvorstellung
Qualifikationen
Projekt‐ & Berufserfahrung
11/2018 – offen
TätigkeitsbeschreibungReifegradanalyse und Konzeption eines Change Management für die NEW WORK Initiative "Arbeitsplatz der Zukunft" für die Einführung von Collaboration-Tools (IT-seitig). Fokus: Kulturwandel und Mind-Change in der Bank in Zusammenhang mit der Einführung von Collaboration Tools und neuer Hardware.
Eingesetzte QualifikationenIT-Strategieberatung, Rollout, Change Management, Innovationsmanagement, Arbeitsplatzgestaltung
9/2017 – 12/2020
Tätigkeitsbeschreibung
Hertz und Partner OHG, Neustadt an der Weinstraße
Management Consulting zur Restrukturierung, Leadership Training & Coaching der Geschäftsführer
BMBF Innovationsforum NRW
Management Consultant, Digital Transformer, & Corporate Trainer
Key Note/Vortrag und Moderation: „Innovation interaktiv“ - Session Ideenmanagement und innovative Produktentwicklung.
DACH- Tagung des BPW - Business & Professional Women e.V. in Weiler (Allgäu)
Workshop: Arbeiten im virtuellen Büro - Mehr Zeit für’s Wesentliche durch digitales Selbstmanagement
BPW Malaysia in Kuala Lumpur
Key Note/Vortrag: „Are you ready for New Work?“ - Leadership & Management 4.0 in times of Digitalization
herCareer in München (Messe):
Podiumsdiskussion: „Generation Y und New Work – Neue Wege in der Arbeitswelt“
Innompic Games, Kuala Lumpur
Durchführung von Trainings zu den Themen Innovation und neues
Unternehmertum in Zusammenarbeit mit der Uni KL in Kuala Lumpur, Malaysia. Einführung in Design Thinking und weitere Methoden, Lernziele: Innovationen generieren, Problemlösungskompetenz schärfen, sich verändernde Märkte kennenlernen, Synergien entwickeln, Kreativität wecken, Teamkompetenzen schärfen.
REWE Systems GmbH in Köln
Artikel/Interview: „New Work - Ein Schritt Richtung Future Workplace“
Change Management, Projektdurchführung, Projektkultur, Projektleitung / Teamleitung, Projektmanagement, Projektmanagement - Personalentwicklung, Projektmanagement - Risikomanagement, Projektmanagement - Selbstmanagement, Projektmanagement - Umfeldanalyse, Projektmanagementberatung, Projektteambildung / -entwicklung, Scheduling, Strategische Unternehmensplanung, Unternehmensanalyse, Unternehmensberatung, Unternehmernsnachfolge, Büroorganisation, Dokumentenmanagement, Mediation, Schulung / Coaching (allg.), Arbeitsplatzgestaltung
6/2016 – 9/2017
Tätigkeitsbeschreibung
Position als strategische Multiprojektmanagerin im IT Unternehmen der REWE Group mit ca. 300 Projekten:
• Verantwortlich für die Qualifizierung der Projektleiter: IPMA, Scrum, Schulung administrative Prozesse
• Projektdurchsprachen und Coaching der Projektleiter in monatlichen Gesprächen
• Management Reporting
• Strategieentwicklung und strategische Jahresplanung
•New Work Initiative: Launching eines Projektmanagement Tools und Schulung der User (Management, Projektleiter, Projektteams); Begleitung Change Management
Scrum, IT-Strategieberatung, Change Management, PRINCE2, Programm-Management, Projektdurchführung, Projektmanagementberatung, Innovationsmanagement
7/2012 – 6/2014
Tätigkeitsbeschreibung
Volkswagen AG: - strategische Initiative „Wertbeitrag durch Innovation“ (1,5 Jahre)
Innovationsmanagement & Project Management; Begleitung Change Management & Kommunikation:
Projekt: Etablierung eines konzernweiten Innovationsmanagement Tools im Rahmen der strategischen Initiative „Wertbeitrag durch Innovation“ in Kooperation mit VW, Audi, Porsche, VW Financial Services
Teilrojekt: Betreuung der Kooperation mit der School of Design Thinking, IBM, University of Braunschweig. Thema: Erarbeitung von Innovationen zum Thema „Arbeitsplatz der Zukunft“
NORD/LB Hannover PMO und Teilprojektleitung Projektkommunikation/-marketing
Project: Outsourcing des Kernsystems der Bank; Rollout Hardware, Betreuung Change Management und Kommunikation
VW Financial Services GmbH
Programm: Ablösung eines Großrechners für zwei getrennt voneinander vorliegende Lösungen für Leasing und Finanzierung (Überführung in SAP-Basis)
PMO (IT), Projektleitung / Teamleitung (IT), Projektmanagement (IT), Scrum, IT-Strategieberatung, Change Management, PRINCE2, Projektmanagement, Projektmanagement - Office, Innovationsmanagement, Workshop - Kundenorientierung
1/2010 – 6/2012
Tätigkeitsbeschreibung
RWE Technology GmbH Essen (Auftragsdauer 2 Jahre)
Management Consultant, Digital Transformer, & Corporate Trainer
Projektmanagement und Training: Als Project Management Consultant
tätig im Großprojekt zum Neubau eines Steinkohlekraftwerks in den Niederlanden. Leitung Teilprojekt Erarbeitung Krisenmanagement, Schulung Krisenmanagement für alle Stakeholdergruppen (Top Management, Projektmanagement, OpCo, Baustelle)
Krisenmanagement, Risikomanagement, Projekt - Berichtswesen, Projektmanagement - Benchmarking, Projektmanagement - Kommunikation, Projektmanagement - Office, Qualitätsmanagement (allg.), Workshop - Kundenorientierung
7/2007 – 1/2008
Tätigkeitsbeschreibung
wissenschaftliche Mitarbeit und Publikation
- Deutsches Institut für Erwachsenenbildung - EU Projekt „Professionalitätsentwicklung des Personals in der Weiterbildung“
Kraft/Seitter/[...]: Professionalitätsentwicklung des Weiterbildungspersonals Kraft/[...]: Wissenschaftliche Weiterbildungsangebote für Weiterbildner/innen.
- Deutsche Gesellschaft für wissenschaftliche Weiterbildung und Fernstudium e.V.
Vortrag wissenschaftliche Weiterbildung: Präsentation von Analysen und Ergebnissen zum Thema „Wissenschaftliche Weiterbildung von Weiterbildner/innen
Bildungsmanagement, Forschung & Entwicklung
3/2006 – 1/2010
TätigkeitsbeschreibungAufbau und Leitung einer Agentur Eventmanagement & Marketing
Eingesetzte QualifikationenBudgetierung, Projektleitung / Teamleitung (IT), Personalorganisation, Personalplanung, Projektmanagement
4/2004 – 10/2010
Tätigkeitsbeschreibung
Training & Weiterbildungsmanagement:
Konzeption der Trainings Programmplanung, Konzeption der Kurse und Kursleitung
Aus- / Weiterbildung, Bildung (allg.), Projektmanagement - Seminar, Schulung / Coaching (allg.)
10/2001 – 4/2004
TätigkeitsbeschreibungSeminarleitung Computerkurse
Eingesetzte QualifikationenSchulung / Training (IT), Projektmanagement - Seminar
8/1999 – 2/2002
TätigkeitsbeschreibungPersonalbeschaffung, Projektleitung, Vorbereitung des Unternehmens zur Zertifizierung nach DIN ISO 9001f
Eingesetzte QualifikationenPersonaleinsatz, Personalführung, Recruiting, DIN EN ISO 9001, Qualitätsmanagement (allg.)
Ausbildung
Marburg
Über mich
Ich biete Projektmanagement, Beratung zu den Themen Digitalisierung, Innovationsmanagement, New Work und Organisationsberatung.
Mit meiner Erfahrung im Projekt- und Multiprojektmanagement, biete ich gerne Projektmanagementtätigkeiten (klassisch/agil/hybrid) oder kümmere ich mich um die strategische Ausrichtung Ihres Projekt-/Programmportfolios und Qualifizierung von Projektleitern.
Als Diplom-Pädagogin und ausgebildete Trainerin habe ich langjährige Praxiserfahrung.
und biete Trainings und Workshops im Bereich Leadership 4.0 und Innovationsmanagement (z. B. Design Thinking).
Erfahrung habe ich als Beraterin und Trainerin in Europa und Asien (Malaysia) in Englisch und Deutsch.
Weitere Kenntnisse
Persönliche Daten
- Deutsch (Muttersprache)
- Europäische Union
- Schweiz
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