Business Consultant / Business Coach
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- 7 Referenzen
- auf Anfrage
- 8832 Wollerau
- Weltweit
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- 01.11.2021
Kurzvorstellung
Schwerpunkt sind Telekommunikation und Versicherungen im Bereich CRM und Customer Care (Strategie, Prozess, Technologie und Change)
Auszug Referenzen (6)
"[...] hat uns als PO im Projekt zielorientiert und effizient unterstützt. Die Lieferobjekte wurden in sehr hoher Qualität und on time erstellt."
1/2017 – 12/2017
Tätigkeitsbeschreibung
- Product Owner zur Digitalisierung und Automatisierung des Beratungs- und Antragsverarbeitungspozesses
- Definition und Kontrolle der Fach Anforderungen (umgesetzt in User Story)
- Priorisierung der Fach Anforderungen in Abstimmung mit dem Auftraggeber
- Durchführung der zugewiesenen Zeremonien (Planning / Refinement / Review)
- Definition der Geschäftsarchitektur und Sicherstellung der technisch / fachlichen Umsetzung
CRM Beratung (allg.), Scrum, Requirement Analyse, Projektleitung / Teamleitung
"A. hat uns als Consultant und Projektleiter mit Fachwissen und Expertise professionell und effizient bis zu den vereinbarten Ergebnissen geführt."
9/2015 – 4/2018
Tätigkeitsbeschreibung
Verschiedene gestaffelte Aufträge zwischen 09/2015 bis 01/2018, zusammenfassend:
- Analyse Vertriebsprozess auf Durchgängigkeit und Identifikation Optimierungspotential (prozessual und systemtechnisch).
- Erstellung Massnahme-, Umsetzungsplan und Priorisierung.
- Definition übergreifende Akquisitions- und Verkaufsprozesse.
- Definition der wichtigsten Reporting Kennzahlen.
- Definition Anforderungen an das CRM System (Microsoft Dynamics).
- Definition Arbeitsanleitung / CRM.
- Erstellung Migrationskonzept und Unterstützung Datenmigration.
- Definition der Aufgabenteilung und Rollendefinition vom Key Account Management und Inside Sales für den Quote to Order Prozess (für den direkten und indirekten Kanal). Die genauen Arbeitsergebnisse sind:
-- Rollendefinition Key Account Management (KAM) und Inside Sales (InS)
-- Stellenbeschrieb für KAM und InS
-- Arbeitsanweisung pro Arbeitsschritt für KAM und InS
-- Erstellung AKV für KAM und InS
CRM Beratung (allg.), Microsoft Dynamics Crm, Prozessoptimierung, Requirement Analyse, Projektmanagement, Prozessberatung, Stellenbeschreibung
"Stets lösungs- und zielorientiert, hat uns [...] [...] mit ausgeprägter Zuverlässigkeit und hoher analytischer Fähigkeit erfolgreich begleitet."
1/2011 – 12/2013
Tätigkeitsbeschreibung
- Prozessanalyse und -optimierung operatives UW
- Definition Business Architektur
- Definition Controlling & Reporting
- Identifikation und Umsetzung von Quick Wins
Reporting, CRM Beratung (allg.), Projektleitung / Teamleitung (IT), Prozessoptimierung, Requirement Analyse
"Hr. [...] hat sein umfassendes Wissen als Berater und Projektleiter im Contact Center & CRM mit viel Engagement, Qualität und Umsicht ausgeführt."
4/2009 – 8/2009
Tätigkeitsbeschreibung
- Virtualisierung Contact Center (Lissabon - Schweiz)
- Projektleitung
Reporting, CRM Beratung (allg.), Projektleitung / Teamleitung (IT), Requirement Analyse, Prozessmanagement, Call-Center
"Hr. [...] hat sein umfassendes Wissen als Berater und Projektleiter im Contact Center- und CRM Bereich mit viel Engagement und Umsicht ausgeführt."
9/2006 – 3/2008
Tätigkeitsbeschreibung
Post Merger Integration: Management der Zusammenführung von Swisscom Mobile, -Fixnet und -Solutions zu einer konsolidierten Contact Center Einheit (60 Personen)
Consulting: CRM und Contact Center Beratung im nationalen und internationalem Umfeld .
Projekt Management: Leitung von nationalen sowie internationalen CRM- und Contact Center Grossprojekten
Coaching und Change Mangement: Begleitung von organisatorischen Veränderungen
CRM Beratung (allg.), Projektmanagement (IT), Projektleitung / Teamleitung (IT), Requirement Analyse, Change Management, Fusionen und Übernahmen, Personalführung, Call-Center, Schulung / Coaching (allg.)
"Hr. [...] übte die CIO Funktion mit hoher Professionalität, Kompetenz und besonderem Kommunikationsgeschick im sensitiven Incumbant-Telco-Umfeld aus."
4/2003 – 8/2006
Tätigkeitsbeschreibung
Führen des Bereiches Information Management bestehend aus den Abteilungen IT Services, IT Applications und Projects.
-> IT Services: Diese Abteilung plant und betreibt die gesamte IT Infrastruktur
-> IT Applications (bis April 05): Diese Abteilung ist für den Betrieb sämtlicher Billing, Mediation, CRM und Management Information Systeme zuständig
-> Projects (ab April 05): Diese Abteilung stellt das Know-how im Bereich Projektund Prozessmanagement inkl. Telekommunikationsspezialkenntnisse sicher
Konzeption (qualitative und quantitative Definition), Planung, Beschaffung, Installation und Betrieb sämtlicher Informatiksysteme
Definition der IM- bzw. IT-Strategie und Architektur
Planung und Budgetierung sämtlicher Informatikmittel
Erstellen und Umsetzen von operativen Richtlinien und Handbücher
Planen und Betreiben der Geschäftsapplikationen, beinhalten folgende KeyApplikationen: Billing (Carrier und Endkunden), CRM, Liniendatenbank, Büroautomationsplattform, etc
Definition und laufende Verbesserung des Gesamtunternehmensprozessmodelles
Schaffen von Vorgaben und Strukturen zum Managen des Gesamtunternehmensprozessmodelles
Aufbau und Zurverfügungstellung von Know-how, Kapazitäten und Strukturen für eine professionelle Abwicklung der Unternehmensprojekte
Aufbau übergreifendes Reportingkonzept für Projekte (Richtlinien für die Führung und das Reporting von Projekten)
IT-Strategieberatung, Konzeption (IT), Projektmanagement, Projektleitung / Teamleitung, Projektmanagement - Konzeption / Vorgehensmodell, Fusionen und Übernahmen, Personalführung
Qualifikationen
Projekt‐ & Berufserfahrung
5/2018 – offen
TätigkeitsbeschreibungIT Projektleitung
Eingesetzte QualifikationenProjektleitung / Teamleitung (IT)
2/2018 – 6/2018
TätigkeitsbeschreibungErstellung einer Value Proposition für BPO im Bereich Telekommunikation
Eingesetzte QualifikationenEnterprise Resource Planning, eBusiness-Strategie
1/2017 – 12/2017
Tätigkeitsbeschreibung
- Product Owner zur Digitalisierung und Automatisierung des Beratungs- und Antragsverarbeitungspozesses
- Definition und Kontrolle der Fach Anforderungen (umgesetzt in User Story)
- Priorisierung der Fach Anforderungen in Abstimmung mit dem Auftraggeber
- Durchführung der zugewiesenen Zeremonien (Planning / Refinement / Review)
- Definition der Geschäftsarchitektur und Sicherstellung der technisch / fachlichen Umsetzung
CRM Beratung (allg.), Scrum, Requirement Analyse, Projektleitung / Teamleitung
9/2015 – 4/2018
Tätigkeitsbeschreibung
Verschiedene gestaffelte Aufträge zwischen 09/2015 bis 01/2018, zusammenfassend:
- Analyse Vertriebsprozess auf Durchgängigkeit und Identifikation Optimierungspotential (prozessual und systemtechnisch).
- Erstellung Massnahme-, Umsetzungsplan und Priorisierung.
- Definition übergreifende Akquisitions- und Verkaufsprozesse.
- Definition der wichtigsten Reporting Kennzahlen.
- Definition Anforderungen an das CRM System (Microsoft Dynamics).
- Definition Arbeitsanleitung / CRM.
- Erstellung Migrationskonzept und Unterstützung Datenmigration.
- Definition der Aufgabenteilung und Rollendefinition vom Key Account Management und Inside Sales für den Quote to Order Prozess (für den direkten und indirekten Kanal). Die genauen Arbeitsergebnisse sind:
-- Rollendefinition Key Account Management (KAM) und Inside Sales (InS)
-- Stellenbeschrieb für KAM und InS
-- Arbeitsanweisung pro Arbeitsschritt für KAM und InS
-- Erstellung AKV für KAM und InS
CRM Beratung (allg.), Microsoft Dynamics Crm, Prozessoptimierung, Requirement Analyse, Projektmanagement, Prozessberatung, Stellenbeschreibung
9/2015 – 4/2018
Tätigkeitsbeschreibung
Verschiedene gestaffelte Aufträge zwischen 09/2015 bis 01/2018, zusammenfassend:
- Analyse Vertriebsprozess auf Durchgängigkeit und Identifikation Optimierungspotential (prozessual und systemtechnisch).
- Erstellung Massnahme-, Umsetzungsplan und Priorisierung.
- Definition übergreifende Akquisitions- und Verkaufsprozesse.
- Definition der wichtigsten Reporting Kennzahlen.
- Definition Anforderungen an das CRM System (Microsoft Dynamics).
- Definition Arbeitsanleitung / CRM.
- Erstellung Migrationskonzept und Unterstützung Datenmigration.
- Definition der Aufgabenteilung und Rollendefinition vom Key Account Management und Inside Sales für den Quote to Order Prozess (für den direkten und indirekten Kanal). Die genauen Arbeitsergebnisse sind:
-- Rollendefinition Key Account Management (KAM) und Inside Sales (InS)
-- Stellenbeschrieb für KAM und InS
-- Arbeitsanweisung pro Arbeitsschritt für KAM und InS
-- Erstellung AKV für KAM und InS
CRM Beratung (allg.), Microsoft Dynamics Crm, Prozessoptimierung, Requirement Analyse, Projektmanagement, Prozessberatung, Stellenbeschreibung
4/2014 – 3/2017
Tätigkeitsbeschreibung
- Strategiedefinition für die medizinische Risikoprüfung
- Definition Geschäftsarchitektur der Risikoprüfung und Integration in das Unternehmensmodell
- Aufbau Predective Analytics und Integration in das Geschäftsmodell der Risikoprüfung
- Spezifikation der Fachanforderungen abgeleitet aus der Strategie zur Integration in die operative Risikoprüfung
- Modellierung der Regelwerke zur risikobasierten Antragsverarbeitung
Predictive Analytics, Reporting, Scrum, Requirement Analyse, Projektleitung / Teamleitung, Unternehmensberatung, Prozessberatung, Entscheidungsprozessmanagement
4/2014 – 8/2014
Tätigkeitsbeschreibung
- Prozessanalyse auf der Schnittstelle zwischen Retail-Shops zur Trader Hotline (Call Center)
- Identifikation von Handlungsfeldern und Erstellung eines Massnahmenkatalogs
CRM Beratung (allg.), Projektleitung / Teamleitung (IT), Business Process Reengineering (BPR), Unternehmensberatung, Prozessberatung, Call-Center
11/2013 – 2/2014
Tätigkeitsbeschreibung- Konzeptionelle Unterstützung bei der Reorganisation Contact Center
Eingesetzte QualifikationenCRM Beratung (allg.), Unternehmensberatung, Prozessberatung, Call-Center
10/2013 – 1/2014
Tätigkeitsbeschreibung- Erstellung eines Kundenbetreuungskonzeptes
Eingesetzte QualifikationenCRM Beratung (allg.), Requirement Analyse, Prozessberatung
4/2013 – 6/2013
Tätigkeitsbeschreibung- Erstellung eines Kundenbetreuungskonzeptes
Eingesetzte QualifikationenCRM Beratung (allg.), Requirement Analyse, Unternehmensberatung, Prozessberatung
11/2012 – 12/2013
Tätigkeitsbeschreibung
- Evaluation Call Center Lösungen und Empfehlung
- Projektleitung Aufbau und Migration der bestehenden Call Center Lösung in die Ziellösung
- Qualitätssicherung nach Go Live
Projektmanagement, Projekt-Qualitätssicherung, Unternehmensberatung, Call-Center
4/2012 – 6/2012
Tätigkeitsbeschreibung- Erstellung eines Kundenbetreuungskonzeptes
Eingesetzte QualifikationenCRM Beratung (allg.), Requirement Analyse, Unternehmensberatung, Prozessberatung
1/2012 – 12/2012
Tätigkeitsbeschreibung
- Digitalisierung des gesamten Dokumenten Life Cycle Prozess (Closed Loop)
- Aufnahme und Dokumentation Fachanforderungen
Requirement Analyse, Unternehmensberatung, Prozessberatung, Dokumentenmanagement
1/2012 – 12/2012
Tätigkeitsbeschreibung- Telefoniekonzept Vertrieb für die Aussenorganisationen
Eingesetzte QualifikationenRequirement Analyse, Ablauforganisation, Prozessberatung, Call-Center
1/2011 – 12/2013
Tätigkeitsbeschreibung
- Prozessanalyse und -optimierung operatives UW
- Definition Business Architektur
- Definition Controlling & Reporting
- Identifikation und Umsetzung von Quick Wins
Reporting, CRM Beratung (allg.), Projektleitung / Teamleitung (IT), Prozessoptimierung, Requirement Analyse
6/2009 – 9/2009
Tätigkeitsbeschreibung
- Prozessreview Contact Center / FCR (First Contact Resolution)
- Identifikation Handlunsgfelder und Definition Massnahmenkatalog
CRM Beratung (allg.), Prozessmanagement, Unternehmensberatung, Call-Center
4/2009 – 12/2009
Tätigkeitsbeschreibung
- Contact Center Prozessreview
- Contact Center Technologiereview
- Systemeinführung
CRM Beratung (allg.), Requirement Analyse, Prozessmanagement, Call-Center
4/2009 – 8/2009
Tätigkeitsbeschreibung
- Virtualisierung Contact Center (Lissabon - Schweiz)
- Projektleitung
Reporting, CRM Beratung (allg.), Projektleitung / Teamleitung (IT), Requirement Analyse, Prozessmanagement, Call-Center
4/2008 – 12/2010
Tätigkeitsbeschreibung
- Virtualisierung Contact Center (5 Standorte)
- Konzeption Call Routing
- CTI Integration
- Call Coaching
- Systemevaluation und -einführung
CRM Beratung (allg.), Systemeinführungsunterstützung, Requirement Analyse, Projektleitung / Teamleitung, Unternehmensberatung, Prozessberatung, Call-Center
9/2006 – 3/2008
Tätigkeitsbeschreibung
Post Merger Integration: Management der Zusammenführung von Swisscom Mobile, -Fixnet und -Solutions zu einer konsolidierten Contact Center Einheit (60 Personen)
Consulting: CRM und Contact Center Beratung im nationalen und internationalem Umfeld .
Projekt Management: Leitung von nationalen sowie internationalen CRM- und Contact Center Grossprojekten
Coaching und Change Mangement: Begleitung von organisatorischen Veränderungen
CRM Beratung (allg.), Projektmanagement (IT), Projektleitung / Teamleitung (IT), Requirement Analyse, Change Management, Fusionen und Übernahmen, Personalführung, Call-Center, Schulung / Coaching (allg.)
4/2003 – 8/2006
Tätigkeitsbeschreibung
Führen des Bereiches Information Management bestehend aus den Abteilungen IT Services, IT Applications und Projects.
-> IT Services: Diese Abteilung plant und betreibt die gesamte IT Infrastruktur
-> IT Applications (bis April 05): Diese Abteilung ist für den Betrieb sämtlicher Billing, Mediation, CRM und Management Information Systeme zuständig
-> Projects (ab April 05): Diese Abteilung stellt das Know-how im Bereich Projektund Prozessmanagement inkl. Telekommunikationsspezialkenntnisse sicher
Konzeption (qualitative und quantitative Definition), Planung, Beschaffung, Installation und Betrieb sämtlicher Informatiksysteme
Definition der IM- bzw. IT-Strategie und Architektur
Planung und Budgetierung sämtlicher Informatikmittel
Erstellen und Umsetzen von operativen Richtlinien und Handbücher
Planen und Betreiben der Geschäftsapplikationen, beinhalten folgende KeyApplikationen: Billing (Carrier und Endkunden), CRM, Liniendatenbank, Büroautomationsplattform, etc
Definition und laufende Verbesserung des Gesamtunternehmensprozessmodelles
Schaffen von Vorgaben und Strukturen zum Managen des Gesamtunternehmensprozessmodelles
Aufbau und Zurverfügungstellung von Know-how, Kapazitäten und Strukturen für eine professionelle Abwicklung der Unternehmensprojekte
Aufbau übergreifendes Reportingkonzept für Projekte (Richtlinien für die Führung und das Reporting von Projekten)
IT-Strategieberatung, Konzeption (IT), Projektmanagement, Projektleitung / Teamleitung, Projektmanagement - Konzeption / Vorgehensmodell, Fusionen und Übernahmen, Personalführung
6/1996 – 3/2003
Tätigkeitsbeschreibung
Durchführen von Call Center Health Checks für diverse Kunden aus dem Bereich Telekommunikation. Analysieren der Leistungsfähigkeit der Call Center im Hinblick auf Strategien, Prozesse, Technologie und Mitarbeiter. Vergleichen der erarbeiteten Ist-Resultate mit Soll-Benchmarkstudien, sowie die Ableiten von Massnahmepaketen zur gezielten Verbesserung der Leistungsfähigkeit.
Erarbeiten von IT-Architekturen für das "Customer Relationship Management". Validieren neuer CRMGeschäftsfähigkeiten hinsichtlich der Geschäftsstrategie des jeweiligen Kunden und Definieren von Umsetzungs- und Implementierungsplänen. Systemevaluation und -auswahl sowie Berechnen von Geschäftsmodellen für das jeweils einzuführende System.
Analysieren der Fähigkeiten von CRM-Applikationen und Bewerten der Applikationen im Hinblick auf die zuvor definierten Kundenbedürfnisse. Evaluation der Systeme und Erarbeiten einer Empfehlung für den Kunden.
Design und Einführung von CRM-Systemen. Prozessdesign und Definieren von funktionalen Anforderungen, Umsetzen der definierten Anforderungen in Systemdesigns, Erarbeiten von Implementierungsplänen sowie Begleiten und Prüfen der technischen Umsetzung.
Erarbeiten von Datenmigrationskonzepten für CRM-Applikationen. Erstellen von Konzepten zur Datenmigration aus abzulösenden Kundenverwaltungssystemen in neue CRM-Systeme.
SAP R/3 Systemeinführung - Modul EIS (Führungsinformationssystem). Funktionales Grob- und Detaildesign, technisches Design, Customization, Test, Einführung und operativer Support im Rahmen der Implementierung eines neuen Führungsinformationssystems.
Erarbeiten von zahlreichen Kundenofferten sowie regelmässige Mitarbeit an Markterschliessungsaktvitäten für den Bereich "Communications & High Tech"
CRM Beratung (allg.), Systemmigration, Systemeinführungsunterstützung, IT-Strategieberatung, Requirement Analyse, Projektmanagement, Projektleitung / Teamleitung, Unternehmensberatung, Prozessberatung, Call-Center
Zertifikate
Ausbildung
Fribourg i.Ue. (CH)
Über mich
Aufbau eines Consulting Unternehmens im Bereich CRM / Customer Care.
Profunder Kenner der CRM, Contact Center Branche.
Ideenreich, überdurchschnittlich engagiert und kundenorientiert.
Experte in Industrie-, Versicherungs- und Telekommunikationssektor
Weitere Kenntnisse
Persönliche Daten
- Deutsch (Muttersprache)
- Englisch (Fließend)
- Französisch (Gut)
- Italienisch (Grundkenntnisse)
- Europäische Union
- Schweiz
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