Agile Coach und Scrum Master
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- 07.11.2019
Kurzvorstellung
Qualifikationen
Projekt‐ & Berufserfahrung
7/2019 – 7/2019
TätigkeitsbeschreibungTeamentwicklung
Eingesetzte QualifikationenTeam Building
11/2018 – 11/2018
Tätigkeitsbeschreibung
Seminare:
- Agile Grundlagen
- Retrospektiven für ScrumMaster
Agile Methodologie, Scrum
11/2017 – 11/2018
TätigkeitsbeschreibungAgiler TeamCoach
Eingesetzte QualifikationenChange Management, Personalentwicklung, Team Building, Training - Coaching-Kompetenzen
3/2017 – 3/2017
TätigkeitsbeschreibungVorlesung „Industrial Marketing“ (engl.) für internationale Studenten
Eingesetzte QualifikationenLifecycle Management, Analyse der Markt- / Wettbewerbsposition, Marketing, Marktpotenzialanalyse, Business to Business, Produktmanagement, Rhetoriktraining
1/2015 – 6/2016
Tätigkeitsbeschreibung
Visionsentwicklung
Persönlichkeitsentwicklung
Konfliktmediation
Krisenmanagement
Nachfolgemanagement
Karriereplanung
Personal-Potenzialermittlung, Auswahlverfahren / Eignungsdiagnostik, Nachfolgeplanung, Personalberatung - Personalentwicklung, Schulung / Coaching (allg.)
1/2005 – 6/2013
Tätigkeitsbeschreibung
Fachliches und disziplinarisches Führen der Mitarbeiter
- Entwickeln eines neuen Markenauftritts
- Entwickeln eines einheitlichen Produktdesigns
- Produktmanagement
- Marketingkommunikation der Fritsch-Gruppe
- Schulung der Vertriebsmitarbeiter
- Firmenevents- und Veranstaltungen
- CI und CD
- Alle nationalen und internationalen Messen
- Vertriebsunterlagen und Werbeartikel
- SocialMedia-Kommunikation
- Sponsoring
Projektsteuerung (Projektcontrolling), Projektteambildung / -entwicklung, Corporate Identity, Dokumentenmanagement, Marketing, Marktforschung / -analyse, Markenbildung, Marktpotenzialanalyse, Geschäftsfeldstrategie, Business-To-Consumer, Public Affairs, Messewesen, Kommunikations-Konzepte, Verkaufsförderungskonzept, Auslandswerbung, Social Media Marketing, Digital Marketing, Veranstaltungsmanagement, Mediaplanung, Print Marketing, Produktmanagement, Werbekonzeption, Sponsoring, Klassisches Marketing, Kommunikation (allg.), Öffentlichkeitsarbeit, Interkulturelle Kommunikation, Industrielles Design
10/2003 – 12/2004
Tätigkeitsbeschreibung
- Organisationsentwicklung
- Organisation von Organisationsentwicklungsmaßnahmen
- Visionsentwicklung der Unternehmensleitung
- Einführung eines Produktmanagements
- Einführung eines Projektmanagements
- Einführung einer mitlaufenden Kalkulation
Technisches Projektmanagement, Change Management, Organisationsentwicklung, Projektsteuerung (Projektcontrolling), Produktmanagement, Schulung / Coaching (allg.), Führungstraining, Konferenzgestaltung, Projektmanagement - Lehrgänge, Unternehmer-Coaching
10/2001 – 9/2003
Tätigkeitsbeschreibung
– Verwirklichen einer Allianz mit Emerson Process Management
(Austin, USA) – Alliance Sponsoring
– Entwickeln eines Konzeptes für ein S88-konformes, modernes
Brauereileitsystem
– Koordinieren der Entwicklung mit einem virtuellen Team in den
USA und Deutschland
– Ausarbeiten und Umsetzen eines internationalen Marketingkonzeptes
– Realisieren eines Pilotprojektes in den USA
– Ausarbeiten und Aushandeln von Verträgen mit Lieferanten und Kunden
Projektmanagement (IT), Visual Basic, Automatisierungstechnik (allg.), SCADA, Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik (MSR- / EMSR-Technik), Internationalisierung, Vertragsmanagement, Operatives Marketing, Produktmanagement
3/1998 – 9/2001
Tätigkeitsbeschreibung
– Fachliches und disziplinarisches Führen der Fachabteilung
– Coachen der Abteilungsleiter
– Auswählen und Beurteilen von Mitarbeitern
– Verbessern und modernisieren von Arbeitsqualität, Strukturen und
Abläufen
– Beraten von Kunden, Geschäftsführung und internen Abteilungen
– Koordinieren des Y2K Projektes
– Präsentieren bei Veranstaltungen, Messen und Kunden
– Entwickeln von leittechnischen Neuerungen und Problemlösungen
– Koordinieren der Zusammenarbeit mit Partnerfirmen und Forschungseinrichtungen
– Patentschutz im Bereich Leittechnik
Automatisierungstechnik (allg.), SCADA, Simatic, Elektrotechnik, Leittechnik, Elektrische Inbetriebnahme, Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik (MSR- / EMSR-Technik), Adaptive Regelung, Manufacturing Execution Systems, Dokumentenmanagement
2/1996 – 2/1998
Tätigkeitsbeschreibung
– Entwickeln eines Leitrechnersystems
– Realisieren einer LowCost Kraftwerkssteuerung mit SPS-Technik
– LowBudget-Automatisierung einer Pilotanlage zur Abfallvergasung
– Einführen von Feldbustechniken zur Kosten- und Platzreduzierung
– Einführen komplexer Regelungsmethoden und Informationsverarbeitungsalgorithmen
– Umstellen auf PC-gestützte Elektro- und Steuerungsplanung
Echtzeit-Betriebssysteme, Microsoft Windows (allg.), C++, Automatisierungstechnik (allg.), SCADA, Simatic, Fuzzy-logik, Opc-Server, Eigenstromversorgungstechnik (Notstrom), Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik (MSR- / EMSR-Technik), Speicherprogrammierbare Steuerung (SPS)
1/1992 – 1/1996
Tätigkeitsbeschreibung
Leiten von Entwicklungsprojekten
– Feuerungsleistungsregelung
– Pilotprojekt Müllvergasung
– Brennwerterkennung
– Leittechnische Ausrüstung von Abgasreinigungsanlagen in Kraftwerken
Leiten von Abwicklungsprojekten
– Müllverbrennungsanlagen
– Abgasreinigungsanlagen
– Abfallvergasungsanlagen
– Abwasserreinigungsanlagen
Echtzeit-Betriebssysteme, C++, SCADA, Simatic, Fuzzy-logik, Interbus, Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik (MSR- / EMSR-Technik), Autodesk AutoCAD (allg.)
6/1988 – 12/1991
Tätigkeitsbeschreibung
– Entwickeln eines mobilen Messdatenerfassungs und- Auswertungspaketes
– Erstellen eines Benutzerhandbuches
– Abhalten von Kundenschulungen
– Entwickeln von Prüfsoftware für Elektronikbaugruppen
– Analysieren und Beschaffen von Software
– Entwickeln von Elektronikbaugruppen zur Steuergerätekommunikation in Automobilen
Modula-2, Mikroelektronik
Zertifikate
Ausbildung
Freiburg
Freiburg
Freiburg
Furtwangen
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