Consultant / Freelancer für internationales Referenzmarketing

7/2007 – 8/2008

• Erstellung eines strategischen Einjahres-Plan zur Erweiterung von HP´s Referenzkundenprogramm und Durchführung von damit verbundenen geplanten Aktivitäten (z.B. Erstellung einer Übersicht über alle Referenzaktivitäten der Top 10 Kunden)
• Verantwortlicher Ansprechpartner für Corporate Account Marketing Manager bezüglich HP´s Top 50 Referenzkunden und Unterstützung bei Referenzanfragen für diese Kunden sowie Qualifizierung von eingehenden Anfragen zwecks Erstellung von Fallstudien
• Zusammenarbeit mit den europäischen Marketing- und Referenzprogramm-Verantwortlichen sowie Unterstützung der europäischen Zweigstellen bezüglich Anfragen rund um das Referenzkundenprogramm
• Mitarbeiter-Training rund um das Referenzprogramm sowie Erläuterung der jeweiligen Prozesse
• Zusammenarbeit mit dem Team in den USA zwecks der Weiterentwicklung des weltweiten Referenzkundenprogramms
• Qualifizierung von eingehenden Anfragen zur Erstellung von kundenbezogenen Marketing-Material
• Unterstützung der PR-Abteilung bei eingehenden Referenzanfragen von Journalisten und Analysten
• EMEA-weiter Ansprechpartner bezüglich der Weiterentwicklung der Referenzkunden-Datenbank sowie Mitarbeitertraining zwecks Nutzung der Datenbank
• Leitung des Referenzkundenprogramm-Messestand auf internationaler Anwenderkonferenz sowie Betreuung der Kunden und Mitarbeiter vor Ort (Besucherzahl: 135 innerhalb von 2, 5 Tagen)

Marketing, Öffentlichkeitsarbeit

11/2004 – 3/2007

• Recherche, Qualifizierung und Vermittlung von länder,- und regionenübergreifenden Referenzen
• Organisation und Terminierung von Interviews zwischen potentiellen Kunden und Referenzkunden auf internationalen Konferenzen sowie Betreuung der Kunden vor Ort
• Anwendertraining am SAS-internen globalen Referenzkunden-Informationssystem
• Erstellung von Qualitätszielen bezüglich der Informationen über Referenzkunden in allen 24 EMEA-Ländern sowie halbjährliche Überprüfung der Informationen mit anschließender Auswertung
• Orientierung und Training neuer Marketing,- und Vertriebsmitarbeiter sowie Country Managern bezüglich des Prozedere hinsichtlich Referenzanfragen und Training an internen Referenzinformation-Applikationen
• Recherche und Vermittlung von Event Speaker für nationale sowie internationale Veranstaltungen
• Recherche und Vermittlung von länder,- und regionenübergreifenden Referenzen für Interviews mit Journalisten
• Entwicklung einer neuen Version des globalen Referenzsystems in Zusammenarbeit mit dem amerikanischen Hauptquartier
• Unterstützung bei dem Aufbau eines regionalen Referenzkundenprogramms in Asien

Schulung / Training (IT), Creo Elements/Pro (Pro/ENGINEER, Pro/E, ProE), Management (allg.), Marketing, Vertrieb (allg.), Journalismus, Synchronisation, Forschung & Entwicklung