Developer (m/w/d) mit OneIdentity Manager Know How

Für unseren Kunden suchen wir ab November einen Developer (m/w/d) mit OneIdentity Manager Know How. Der Einsatz soll in Vollzeit sowie überweigend remote stattfinden. Einsatzdauer sind ca. 12 Monate.

Aufgaben:
▪ Programmierung / Implementierung / Customizing technischer Komponenten in Applikationen auf Basis der genutzten Technologien inkl. dazugehöriger Schnittstellen, Module und entsprechender Datenbanken unter Einhaltung der Standards des Auftraggebers (z.B. Nutzung der standardisierten Entwicklungsumgebungen und Programmierrichtlinien)
▪ Beheben von Fehlern aus den Testphasen in den Applikationen / Komponenten
▪ Dokumentation der technischen Komponenten
▪ Erstellen von Systemdokumentationen
▪ Erstellen von Lieferpaketen für die betreffenden Applikationen

Muss-Anforderungen:
- OneIdentity Manager Knowhow: Mind. 3-jährige nachgewiesene OneIIdentity Manager Erfahrung
- Geschäftsprozessanalyse- und -gestaltung: Mind. 3-jährige nachgewiesene Erfahrung im Handling von Identity and Access Management Prozessen

Soll Anforderungen:
- Deutsch und Englisch in Wort und Schrift – Level B2 äquivalent.
- Problemlösungs-/ Arbeitsorganisations-Know-how: Sehr gute Fähigkeit zur Problemlösung und zur Arbeitsorganisation im Testmanagement, prozessuales und fachliches Denken
- Know-how zu Führung / Teamverhalten:
Zuverlässigkeit, Genauigkeit, Kommunikations- und Teambereitschaft
Know-how in Kunden-/ Serviceorientierung
Kreativität und Know-how zur Unterbreitung von Lösungsvorschlägen