SAP HCM Senior Consultant
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- 30.10.2024
Kurzvorstellung
Qualifikationen
Projekt‐ & Berufserfahrung
7/2022 – 6/2024
Tätigkeitsbeschreibung
Support und Weiterentwicklung des HCM Systems
3rd Level-Support
Prozessberatung & Prozessentwicklung
Customizing in diversen SAP HCM Modulen
SAP HCM Applikationsentwicklung
Benutzer- und Berechtigungsadministration
Durchführung von Anforderungsanalysen
LSMW (Legacy System Migration Workbench), SAP ABAP, SAP ALE, SAP HCM-PA, SAP HR / SAP HCM, RFC (Remote Function Call)
1/2022 – 2/2023
Tätigkeitsbeschreibung
Migration lokales HR-System auf globales HR System
Migration aller SAP HCM Stammdaten
Migration von Clusterdaten
Übernahme und Anpassung von ABAP Programmen
Einführung von Schnittstellen
SAP ABAP, SAP HCM-PA, SAP HR / SAP HCM, SAP PY
1/2022 – 6/2022
Tätigkeitsbeschreibung
Einführung einer Schnittstelle um Personalstammdaten von Workday
nach SAP S4 zu übertragen
Erstellung von WebServices
Erstellung von Programmen um Daten von Workday abzuholen
SAP ABAP
1/2022 – 4/2022
Tätigkeitsbeschreibung
Einführung SAP Fiori für einen Standort
Customizing SAP PT für Fiori
Entwicklung von BADIS
Anpassungen von Workflows
SAP ABAP, SAP Fiori, SAP PT
8/2021 – 6/2023
Tätigkeitsbeschreibung
Überprüfung der Schnittstellen im Fehlerfall
Durchführung von Anforderungsanalysen
Einrichtung der Schnittstelle der Zeitwirtschaftsdaten von Workday
nach SAP
SAP ABAP, SAP HCM-PA, SAP PT
8/2021 – 4/2022
Tätigkeitsbeschreibung
Schnittstelle Workday HCM
Überprüfung der Schnittstellen im Fehlerfall
Durchführung von Anforderungsanalysen
2nd / 3rd Level support
SAP ABAP, SAP HCM-PA, SAP HR / SAP HCM
10/2020 – 6/2021
Tätigkeitsbeschreibung
Einrichtung SAP Portal in der BTP
Einrichtung SSO von Azure AD via IAS to Portal und Backend
Implementierung von Backend Komponenten, Parameter und
Zertifikate einstellen
Customizing Backend der Fiori Apps
SAP ABAP, SAP Fiori, SAP HCM-PA, SAP HR / SAP HCM, RFC (Remote Function Call)
3/2019 – 2/2020
Tätigkeitsbeschreibung
Entwicklung von Eingangsreports um Daten onPremis abzulegen
Entwicklung von Mappings um Daten zu harmonisieren
Entwicklung von Ausgangsreports um eine Datei nach SF zu
überführen
SAP ABAP, SAP HCM-PA, SAP HR / SAP HCM
1/2018 – 6/2021
Tätigkeitsbeschreibung
Einführung und Durchführung von Releases im HCM System
Entwicklung von Reports
Upgradebegleitung des SAP HCM Systems (SPAU/SPDD)
Betreuung aller Schnittstellen im SAP HCM Umfeld
Einspielen SAP Hinweise
Durchführung von Migrationen/LSMWs
Release-Management, LSMW (Legacy System Migration Workbench), SAP ABAP, SAP ALE, SAP HCM-PA, SAP HR / SAP HCM, RFC (Remote Function Call)
1/2018 – 2/2019
Tätigkeitsbeschreibung
Migration und Mapping von 68 Infotypen (PA, OM, PY, PT)
Migration und Mapping von Clusterdaten (TX, B2, RD, G1, L1)
Migration und Mapping von Zeitereignissen (TEVEN)
SAP ABAP, SAP ALE, SAP HR / SAP HCM, RFC (Remote Function Call)
3/2017 – 12/2017
Tätigkeitsbeschreibung
Managen von Incidents und eskalierten Incidents
Managen von Changes, Problems und Releases im SAP HCM
Umfled
Archivierung von nicht verwendeten SAP Programmen
Archivierung von SAP LSO
Incident-Management
10/2016 – 11/2016
TätigkeitsbeschreibungErstellung/Verwendung von Webservices
Eingesetzte QualifikationenSAP ABAP
2/2016 – 8/2016
Tätigkeitsbeschreibung
Anpassung aller SAP interface reports
Erstellung eines SAP Standards um Schnittstellen an das
Kontrollsystem anzubinden
SAP ABAP, SAP HR / SAP HCM
10/2015 – 12/2015
Tätigkeitsbeschreibung
Erstellung eines PA Infotypen
Erstellung eines OM Infotypen
Erstellung eines Reports um beide Infotypen zu befüllen
SAP ABAP
4/2013 – 8/2016
Tätigkeitsbeschreibung
3rd
Level-Support
Prozessberatung, -entwicklung
Customizing in diversen SAP HCM Modulen
SAP HCM Applikationsentwicklung
Benutzer- und Berechtigungsadministration
Durchführung von Anforderungsanalysen
SAP HR / SAP HCM
Ausbildung
FH Würzburg Schweinfurt
Würzburg
Abtei Münsterschwarzach
Persönliche Daten
- Deutsch (Muttersprache)
- Englisch (Gut)
- Europäische Union
Kontaktdaten
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