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Interim Manager HR

zuletzt online vor 3 Tagen
  • 80‐95€/Stunde
  • 22117 Hamburg
  • Nähe des Wohnortes
  • de  |  en
  • 27.10.2024

Kurzvorstellung

Interim Manager HR mit einer Ausbildung als Bürokaufmann, einem Bachelorabschluss in International Management und 5 Jahren Erfahrung in der operativen und administrativen Personalbetreuung, internationaler Personalbeschaffung und Personalcontrolling.

Qualifikationen

  • Personalbetreuung
  • Personalcontrolling
  • Personalentwicklung
  • Personalorganisation
  • Personalsuche / -auswahl
  • Personalverwaltung
  • Personalwesen (allg.)
  • Projektleitung / Teamleitung
  • Projektmanagement - Personalmanagement
  • Recruitment Beratung

Projekt‐ & Berufserfahrung

Senior HR Payroll Specialist
E.ON Drive Infrastructure, Hamburg
4/2024 – 8/2024 (5 Monate)
High-Tech- und Elektroindustrie
Tätigkeitszeitraum

4/2024 – 8/2024

Tätigkeitsbeschreibung

Payroll Lead

Eingesetzte Qualifikationen

Interim Management

Interim HR Manager
Wärtsilä, Hamburg
9/2023 – 4/2024 (8 Monate)
Bauwirtschaft, Anlagen- und Schiffbau
Tätigkeitszeitraum

9/2023 – 4/2024

Tätigkeitsbeschreibung

local HR Manager

Eingesetzte Qualifikationen

Interim Management

Interim HR Specialist
Buss Group, Hamburg
2/2023 – 4/2023 (3 Monate)
Logistikdienstleister
Tätigkeitszeitraum

2/2023 – 4/2023

Tätigkeitsbeschreibung

Projektleitung Personio

Eingesetzte Qualifikationen

Projektleitung / Teamleitung

Head of HR Germany
Hemro Manufacturing Germany GmbH, Hamburg
7/2022 – 11/2022 (5 Monate)
Maschinen-, Geräte- und Komponentenbau
Tätigkeitszeitraum

7/2022 – 11/2022

Tätigkeitsbeschreibung

• Personalführung von 3 Mitarbeitern
• Personalreporting für die Geschäftsführung, sowie HC-Pflege
• Verantwortung für das Recruitment & On-/Off-Boardings
• Unterstützung bei der Implementierung des HRM-Systems Personio
• Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
• Ansprechpartner für alle personalrelevanten Themen von Mitarbeitern und
Führungskräften
• Erstellung von Verträgen, Nachträgen, Bescheinigungen & Zeugnissen
• Vorbereitende Lohn- & Gehaltsabrechnung
• Verantwortung für die Zeitwirtschaft
• Kommunikation mit Rechtsanwälten, Steuerberatern und Personaldienstleistern
• Einführung und Optimierung von Personalprozessen

Eingesetzte Qualifikationen

Recruitment Beratung, Personalbetreuung, Personalcontrolling, Personalführung, Personalsuche / -auswahl

Ausbildung

International Management
Bachelor
2019
Deggendorf
Bürokaufmann
Ausbildung
2008
Dresden

Weitere Kenntnisse

MS Office, Workday, Personio, Cornerstone, SAP HCM, Haufe, DFM, SPSS, HTML, SQL

Persönliche Daten

Sprache
  • Deutsch (Muttersprache)
  • Englisch (Fließend)
Reisebereitschaft
Nähe des Wohnortes
Arbeitserlaubnis
  • Europäische Union
Home-Office
bevorzugt
Profilaufrufe
882
Alter
36
Berufserfahrung
16 Jahre und 9 Monate (seit 02/2008)
Projektleitung
1 Jahr

Kontaktdaten

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