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Professionelle HR Unterstützung | HR Outsourcing | Interimmanagement | HR Trainings

zuletzt online vor 7 Tagen
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  • 02.12.2024

Kurzvorstellung

Als HR-Profi habe ich sehr gute Kenntnisse in allen wichtigen Themen der modernen Personalarbeit. Ich unterstütze Start-Ups/ KMUs beim Aufbau von professionellen HR Strukturen und biete Interimmanagement, HR Projekte, PE und HR-Führungstrainings an.

Qualifikationen

  • Führungskräfte- und Mitarbeiterbetreuung
  • HR Beratung/ Training/ Strategieentwicklung
  • Personalberatung - Personalentwicklung
  • Arbeitsrecht2 J.
  • LINC Personality Profiler
  • Personalcontrolling3 J.
  • Personalmarketing
  • Prozesscoaching3 J.
  • Recruiting2 J.
  • Schulung / Coaching (allg.)3 J.
  • Unternehmer-Coaching3 J.

Projekt‐ & Berufserfahrung

Selbstständig - [...]
Kundenname anonymisiert, Schneverdingen
3/2021 – offen (3 Jahre, 10 Monate)
Dienstleistungsbranche
Tätigkeitszeitraum

3/2021 – offen

Tätigkeitsbeschreibung

Unterstützung von Unternehmen im Aufbau moderner Personalstrukturen, Training, Eignungsdiagnostik, Karriereberatung

Eingesetzte Qualifikationen

Prozesscoaching, Schulung / Coaching (allg.), Unternehmer-Coaching

Abteilungsleitung Personal (Festanstellung)
Kundenname anonymisiert, Soltau
1/2020 – 2/2021 (1 Jahr, 2 Monate)
Großhandel
Tätigkeitszeitraum

1/2020 – 2/2021

Tätigkeitsbeschreibung

Leitung Personalabteilung (15 MA), Ansprechpartner für Führungskräfte, Verantwortung für die Mitarbeiterbetreuung, Unternehmens-Personal-Controlling, Ausbiildung, Gesundheitsmanagement, Projektarbeit.

Eingesetzte Qualifikationen

Personalbetreuung, Personalentwicklung - Controlling, Projektmanagement - Personalmanagement, SAP HR / SAP HCM

HR Business Partner (Festanstellung)
Kundenname anonymisiert, Hannover
8/2017 – 12/2019 (2 Jahre, 5 Monate)
Automobilindustrie
Tätigkeitszeitraum

8/2017 – 12/2019

Tätigkeitsbeschreibung

Leitung des Personalbereichs für alle nördlichen dezentralen Standorte.
Personalbetreuung, Führungskräftebetreuung, Rekrutierung-Marketing, Arbeitsrecht, Gesundheitsmanagement, Betriebsratarbeit - Verhandlung Gewerkschaft (Tarifverträge), Personalentwicklung, Ausbildung

Eingesetzte Qualifikationen

Arbeitsrecht, Personalbetreuung, Projektmanagement, Training - Coaching-Kompetenzen

Personalreferent
Kundenname anonymisiert, Hannover
5/2014 – 7/2017 (3 Jahre, 3 Monate)
Automobilindustrie
Tätigkeitszeitraum

5/2014 – 7/2017

Tätigkeitsbeschreibung

Personalreferent, direkt unterstellt der Geschäftsführung. Leitung aller Personalthemen des Betriebs. Personalbetreuung, Führungskräftebetreuung, Arbeitsrecht, Personalentwicklung, Personalcontrolling, Ausbildung, Personalmarketing, Rekrutierung.

Eingesetzte Qualifikationen

Personalbetreuung, Personalcontrolling, Personalentwicklung

Ausbilder und Personalentwicklung
Kundenname anonymisiert, Hannover
7/2011 – 4/2014 (2 Jahre, 10 Monate)
Großhandel
Tätigkeitszeitraum

7/2011 – 4/2014

Tätigkeitsbeschreibung

strategische Ausbildung, Entwicklung von Ausbildungskonzepten, Trainee-Programmen, duale Studiengängen, Rekrutierung, Potentialanalysen

Eingesetzte Qualifikationen

Personalentwicklung, Projektleitung / Teamleitung, Recruiting

Teamleiterin
Kundenname anonymisiert, Würzburg
1/2009 – 7/2011 (2 Jahre, 7 Monate)
Handel
Tätigkeitszeitraum

1/2009 – 7/2011

Tätigkeitsbeschreibung

Leitung eines Profit-Centers im Sporthandel, Führung von bis zu 16 Mitarbeitern

Eingesetzte Qualifikationen

Einzelhandel

Zertifikate

LINC Personality Profiler Coach
LINC
2024

Ausbildung

Online Coaching
Ausbildung
Online Coaching Lernen, Prof. Dr. Heißler
2021
Hypnose Coach - NGH
Ausbildung
Akademie Nicole Weber
2019
NLP-Practitioner
Ausbildung
Landsiedel Akademie
2016
Diplom Sozialwirtschaft
Diplom Sozialwirtin
2008
Göttingen

Über mich

Absoluter Personalprofi mit Herz und Verstand!

Ich unterstütze mit C. Coaching | C. HR Unternehmen beim Aufbau ihres Personalmanagements und unterstütze in der Führung-/ Personalentwicklung durch Führungskräftetrainings mit dem LINC Personality Profiler. Diesen nutze ich für die Personalentwicklung.

LINC Personality Profiler: Der Test basiert auf den Big 5 - und ist einer der wenigen wirklich validierten Persönlichkeitstests. Neben dem sehr individuellen Persönlichkeitstest für die eigene Entwicklung gibt es verschiedene Vertiefungsprofile z.B. für die Führung. Der Test eignet sich auch sehr gut für die Teamentwicklung, 360 Grad Feedbacks, Karriereentwicklung oder im Recruiting.

Neben den Trainings und Beratungsprojekten unterstütze ich mit meinem Team Unternehmen bei kurzfristigen Engpässen (Interimmanagement) oder auch bei der Auslagerung gewisser HR Funktionen.

In der heutigen Geschäftswelt sind erfolgreiche Personalstrukturen das Herzstück jedes Unternehmens. Bei C. HR Services wissen wir, wie entscheidend es ist, dass Unternehmen alle relevanten Personalthemen verstehen und effizient umsetzen können. Unsere maßgeschneiderten Trainings ermöglichen es Ihnen, in kürzester Zeit praxisnahe Lösungen zu erlernen und in Ihre tägliche Arbeitspraxis zu integrieren. Oder lagern Sie Ihre Personalabteilung aus: Hand in Hand unterstützen wir Ihr Unternehmen durch eine professionelle Personalarbeit.

Unser Angebot umfasst nicht nur HR Services, sondern auch spezialisierte Programme zur Personalentwicklung und zur Förderung authentischer Führungskräfte. Dabei legen wir besonderen Fokus auf Resilienz und mentale Stärke, denn wir wissen, dass dies entscheidende Komponenten für nachhaltigen Erfolg sind.

Mit unserer bewährten Expertise im Personalmanagement unterstützen wir Sie dabei, Ihre Mitarbeiter zu begeistern und Ihr Unternehmen auf ein neues Leistungsniveau zu heben. Denn ein motiviertes und gut geführtes Team ist der Schlüssel zum langfristigen Erfolg.

Lassen Sie sich von C. HR Services dabei helfen, die Grundlagen für eine erfolgreiche Zukunft zu legen. Setzen Sie auf unser Know-how und unsere Erfahrung, um Ihre Personalstruktur zu optimieren und langfristige Erfolge zu erzielen. Investieren Sie in Ihre Mitarbeiter und damit in Ihr Unternehmen - Ihre Mitarbeiter werden es Ihnen mit gesteigerter Leistungsfähigkeit und Wachstum danken.

Kontaktieren Sie uns noch heute und lassen Sie uns gemeinsam daran arbeiten, Ihre Personalstrukturen zu stärken und Ihre Unternehmensziele zu erreichen.

Weitere Kenntnisse

sichere Anwendung Microsoft Office Produkte, Kenntnisse folgender Personalsoftware: SAP, Sage, Paisy, Persis, P&I Loga Jobtool 24, Tisoware, AIDA, HR Works, IQDoQ und Topas, LINC Personality Profiler

Persönliche Daten

Sprache
  • Deutsch (Muttersprache)
  • Englisch (Gut)
Reisebereitschaft
Umkreis (bis 200 km)
Home-Office
bevorzugt
Profilaufrufe
1058
Alter
44
Berufserfahrung
15 Jahre und 11 Monate (seit 01/2009)
Projektleitung
7 Jahre

Kontaktdaten

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